民泊ホテル運営管理スタッフ

仕事内容: ■どんな会社？ 穴吹ハウジングサービスで採用し、民泊施設を運営するグループ会社「あなぶきスペースシェア」へ出向していただきます。スマートホテル、ゲストハウス、マンスリーマンションなど、さまざまな宿泊施設を運営しています。予約を管理するだけでなく、「もっと快適に過ごしていただくには」「オーナー様にもっと喜んでいただくには」という視点で施設の価値を高めていくのが私たちの役割です。 ■お任せする仕事 宿泊施設の運営管理と集客に関わる幅広い業務を担当していただきます。 【運営】 ・宿泊サイトの作成、更新、掲載管理 ・料金設定や売上分析などの施設マネジメント ・予約管理と施設のメンテナンス ・清掃会社や協力会社との調整 ・新しい施設のオープン準備、ルームコーディネートや備品選び、写真撮影 【お客様対応】 ・メール、電話、チャットでのお問い合わせ対応 ・宿泊前から滞在中までのお客様サポート ・マンスリー利用のお客様との契約手続き 【オーナー様のサポート】 ・物件オーナー様との定期的な打ち合わせと運営状況のご報告 ・改善策や新しい活用方法のご提案 ■入社後の流れ お客様、オーナー様、清掃スタッフ、協力会社など多くの人と関わりながら、施設をより良くするための改善を重ねていきます。

求める人材: ■必須条件 ・ホテルや宿泊施設などの業界経験（目安3年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excelなど） ・普通自動車免許（AT限定可） ■選考の流れ 書類選考・WEB適性検査　→　1次面接（部門長）　→　2次面接（役員）　→　内定 ※内定後に社員との面談なども行えます

月給28万5696円～32万2560円 給与: ■月給 285,696円〜322,560円（基本給238,080円〜） ※年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により決定します ■固定残業代 固定残業代（営業手当）47,616円〜を含みます（時間外労働約26時間分・基準内賃金の20％）。実際の時間外労働の賃金額が営業手当を超えた分は別途支給します。営業手当に換算される時間数は、各月の所定労働時間と時間外の種類（法定内、法定外）により変わります。 ■想定年収 406万円〜440万円 ■昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（約3か月分） ■資格手当（上限月3万円） ITパスポート1,000円、管理業務主任者7,000円、宅地建物取引士7,000円、マンション管理士5,000円、マンション維持修繕技術者5,000円、一級建築士15,000円、一級建築施工管理技士15,000円、賃貸不動産経営管理士3,000円 ■試用期間 3か月（期間中は条件が変わります） 試用期間中の月給は261,880円〜295,680円（基本給238,080円〜）です。固定残業代は50％の23,808円〜（時間外労働約13時間分）となり、超えた分は別途支給します。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準勤務時間：9:00〜18:00（所定労働時間8時間・休憩60分） ■時間外労働 あり（平均26時間）。営業手当として見込み残業約26時間分を含み、超えた分は別途支給します。

休暇・休日: ■休日 週休2日制（土曜・日曜・祝日） 年間休日120日（計画年休5日を含む） ■休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■雇用形態 正社員 株式会社穴吹ハウジングサービスから、グループ会社の株式会社あなぶきスペースシェアへの出向となります。 ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）※勤務日数や時間によっては変更となる場合があります ・交通費支給（会社規定による・上限なし。直線距離2.0km以上が対象） ・資格手当（上限月30,000円） ・企業型確定拠出年金（正社員のみ） ・退職金制度（正社員のみ） ・カフェテリアプラン（年間20,000円分のレクリエーション等の補助） ・社宅制度（会社都合による転居の場合・会社規定あり） ・定年65歳

試用期間なし

その他: ■応募者の個人情報の取り扱い 採用活動は親会社の株式会社穴吹ハウジングサービスの人事部門が一括して担当するため、ご応募いただいた方の個人情報を同社と共有します。 雇用形態: 正社員 給与: 285,696円 - 322,560円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給