店舗運営スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、スーパーバイザー/ラウンダー、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD ╭━━━━━━━━━━━╮ 「運営する」だけじゃない。 選ばれる店舗をつくる。 ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ スタッフの採用・育成から売上管理、 販売促進や店舗改善まで。 店舗をより良くするためのアイデアを、 カタチにしていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✧働く環境・魅力ポイント✧ ＊店舗運営～販促・改善まで幅広く携われる ＊マネジメントスキルアップ ＊オフィス内に無料カフェあり◎ ＊賞与年2回 ＊年間休日126日 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 店舗運営やスタッフマネジメント、 販売促進などを通じて、 ""より良い店舗づくり""をお任せします。 〈具体的には〉 ◆店舗の運営・売上管理 ◆スタッフの採用・育成・フォロー ◆スタッフへの指示出し・マネジメント ◆クライアントとの打ち合わせ・調整 ◆販売促進施策の企画・実施 ◆キャンペーン・店頭プロモーションの企画・運営 ◆売上・お客様の動向を踏まえた店舗改善 ◆店舗運営における課題の発見・改善提案 ＼あなたのアイデアで、店舗をもっと良く✧／ 「どうすれば売上が上がる？」 「どうすればもっとお客様に選ばれる？」 そんな視点を持って、販売促進や店舗改善を企画・実行。 スタッフと協力しながら、「店舗を育てていく仕事」です。

求めている人材 ＼こんな方は早期に活躍可能！／ ・接客・販売・営業など、 お客様への提案経験がある方 ・店舗運営に携わった経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・販売促進やキャンペーンの企画・実施経験がある方 〈こんな方にぴったり〉 ◆人と関わる仕事が好きな方 ◆ スタッフをまとめたり、チームで働くことが好きな方 ◆店舗運営やマネジメントに興味がある方 ◆ 「もっと売上を上げるには？」と考えるのが好きな方 ◆アイデアを活かして、店舗をより良くしたい方 ◆販売・接客経験を活かしてキャリアアップしたい方 ◆販促やキャンペーンの企画にも挑戦したい方 ◆自分で考えて行動することにやりがいを感じる方

月給27万4225円～30万9975円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万円 〜 26万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4225円 〜 4万9975円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給 27万4225円 〜 30万9975円 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり162時間6分 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間）

休日休暇 ■完全週休2日制（シフト制） ※土日祝を含むシフト勤務となります。 ※土日祝日の日数分の公休を取得いただけます。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■結婚特別休暇 ■出産特別休暇 ＼長く働きやすい環境を整えています◎／ 5日以上の連続休暇も取得可能◎ さらに、 産休・育休の取得率・復帰率は100％！ 男性の育児休暇取得実績もあります！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦） ■定期健康診断 ■産業医⾯談 ■電⼦端末貸与（PC、携帯電話等) ■本社内CAFE制度（無料で利⽤可能） ■オフィス内薬箱 ＜スキルもキャリアも成⻑⽀援︕＞ ■資格取得⽀援制度 ■キャリアチェンジ制度 ■研修制度 ＜社員に好評の「うれしい⼿当✨」＞ ■健康増進⼿当 （スポーツジム・鍼治療・マッサージなど） ■⾃⼰成⻑⼿当 （書籍・セミナー・英会話・ITパスポートなど） ■飲みにケーション⼿当 （社員同⼠の飲⾷代）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 第二新卒歓迎