人材紹介会社の人材アドバイザー|秋田県秋田市

仕事内容 ＼完全未経験から人材業界にチャレンジできます！／ 株式会社ワークポートにて、 個人営業または法人営業のいずれかをお任せします！ 担当業務は、面接および研修を通じて 適性を確認したうえで決定します。 ■個人営業(キャリアアドバイザー) 転職を考える求職者のサポートを行うお仕事です。 希望条件をヒアリングし、 求職者と企業の橋渡しを行います！ ＜具体的には…＞ ・求職者と面談によるヒアリング、求人企業の紹介 ・応募書類の添削対応 ・応募企業への書類推薦 ・書類選考結果の連絡 ・面接日程の調整 ・面接後の感想や希望条件のヒアリング対応 ・面接後の内容をリクルーティングアドバイザーに共有 ・求人の再提案 ・進捗管理 ・求職者と企業のマッチング支援 ・雇用条件の交渉 ■法人営業(リクルーティングアドバイザー) 採用に取り組む法人顧客の採用活動を 支援するお仕事です。 経営者や人事担当者とやり取りし、 事業を人の面から支えます！ ＜具体的には…＞ ・企業への訪問 ・募集要件のヒアリング ・採用活動全体の進捗管理 ・求職者と企業のマッチング支援 ・入社条件の確認および入社日の調整 ※従事すべき業務内容の変更の範囲： 入社後、適性に応じて当社業務全般に変更となる可能性があります。 求職者の人生の節目や、 企業の成長に関わる機会の多い仕事です！ 入社後は、専門の研修部門にて 全国の中途入社の同期と一緒に研修を実施します。 知識の習得度はテストで確認し、 配属後も部署と日々振り返りを行いながら、 スムーズに業務へ取り組めるよう 継続的にサポートします。 未経験の方も安心して 人材紹介の基礎から学べる環境です◎ ＜こんな方におすすめです＞ ・人と向き合う仕事にやりがいを感じたい方 ・一人ひとりに丁寧に寄り添う仕事がしたい方 ・顧客折衝経験を活かしたい方 ・人材業界に興味のある方 ・周囲の意見を前向きに受け止められる方 など 全国転勤あり・なしのコース選択制のため、 地元で腰を据えて働きたい方にもおすすめです！ 経験を積んだ後は、 キャリアアップを目指すことも可能です！ また、日々の取り組みや成果は、 評価制度・インセンティブ制度を通じて評価されます◎ ご興味のある方は、ぜひお気軽にご応募ください。

経験・資格 【必須】 ・社会人経験1年以上 【歓迎】 ・顧客折衝経験(販売・接客・営業など) 未経験歓迎◎ 携帯販売、ブライダル、教師など、 業界・職種問わず異業種からの採用実績もあります！ 人の意見を素直に聞き、 人に頼られることにやりがいを感じる方歓迎します！

秋田県秋田市 明治企業株式会社 勤務地 秋田県秋田市 ※コース選択制となっています。 詳細はオファー面談時にご説明します。 【コース区分】 ・全国コース：転居を伴う転勤の可能性あり ・地域コース：転居を伴う転勤なし

月給26万円～35万9000円 給与 【給与】 月給 260,000円～359,000円 ▼給与詳細 ・基本給：198,000円～ ・固定残業代：62,000円～(45時間分※超過分は別途支給) 想定年収420万円～600万円 ※年収は(月給×14か月)＋インセンティブを含んだ想定です ※上記は地域勤務コースを選択した場合の金額です ※全国勤務コースを選択した場合は、月給に30,000円が加算されます ・賞与あり(年4回) ※インセンティブは賞与として支給 ・別途決算賞与あり(業績による) ▼インセンティブなど ・インセンティブ年間支給額171万円(上位3名平均/2022年4月～2023年3月実績) ・月次インセンティブ(最大6万円) ・四半期インセンティブ(上限なし) ・友人紹介インセンティブ(上限なし) ・グレード定額手当(最大7万円) ・四半期MVP・VP・BP賞金 ・四半期MVU/VU賞金 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ・540万円 基本給33万円+インセンティブ80万円(入社3年目/メンバー) ・600万円 基本給42.8万円※マネジメントは基本給のみ(入社3年目/シニアリーダー) ・630万円 基本給38万円+インセンティブ100万円(入社5年目/リーダー)

固定時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 9:00～18:00(実働8時間／休憩60分) ※配属ポジション・事業部・拠点により勤務時間が異なる場合があります。 ※営業職の月間平均残業時間：25時間(2024年度実績) 【勤務期間】 長期 試用期間：3ヶ月 ※試用期間中は月給マイナス1万円となります。 詳細な金額は面談時にお伝えします。

休日・休暇 土曜日 日曜日 祝日 ※配属職種により休日形態が異なります ▼休日形態 ・個人営業(CA)： 月1～2日程度、土日祝出勤あり(振替休日あり) ・法人営業(RA)： 完全週休2日制(土・日・祝) 年間休⽇123⽇ 有給休暇(入社6ヶ月後10日付与) 年末年始休暇 サンクス休暇 夏期休暇(有給休暇と土⽇合わせて9連休取得可能) GW休暇 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・副業OK(一部従業員利用可) ・時短制度(全従業員利用可) ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・選択制確定拠出年金制度 ・転勤者旅費補助制度 ・雇用形態選択制度 ・定期健康診断 ・永年勤続表彰制度 ・累積貢献表彰制度 ・四半期MVP/VP/BP表彰 ・四半期MVU/VU表彰 ・個人面談 ・タレントワーク制度(一定の範囲内で副業を認める制度) ・時差出勤 【研修制度詳細】 入社後は研修部門にて、全国の中途入社メンバーと 合同で研修を行います。 知識の定着度はテストで確認し、 配属後も部署と連携しながら振り返りを行い、 スムーズに業務に慣れていただける体制です。 【加入保険】 社会保険完備

試用期間あり 3ヶ月 ※試用期間中は月給マイナス1万円となります。 　詳細な金額は面談時にお伝えします。 試用期間中の給与：月給 250,000円

募集求人 ＜完全未経験歓迎◎＞新人研修部署あり！年間休日123日！人と企業をつなぐお仕事！ 職種 人材紹介会社の人材アドバイザー|秋田県秋田市 雇用形態 正社員 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 社会保険制度あり 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 男性活躍中 分煙・禁煙 募集情報 ＜人に頼られることにやりがいを感じる方歓迎◎＞求職者と企業をつなぐ人材アドバイザー！一人ひとりに向き合える仕事です◎ 2003年設立の総合型人材紹介会社として、 全国で転職支援サービスを展開しています。 「限りなく誠実に、極めて合理的に。 人と企業をありたい未来へつなぐ。」を パーパスに掲げ、求職者と企業双方に寄り添いながら、 最適なマッチングを実現しています。 ＜転職希望者が惹かれる3つの特徴＞ ・平均年齢29.1歳！入社年次に関係なく活躍できる環境。互いを称賛する文化があり、風通しの良い職場です◎ ・フェアで明確な評価制度を導入。全社の約7割が昇給(2025年4月時点) ・年間休日123日(2025年度)、育休復帰率95.8％(2024年度)と長く働ける環境 ＜インセンティブについて＞ 月次・四半期インセンティブのほか、 MVP・VP・BP賞金など、頑張りをしっかり評価する制度を整えています。 ・インセンティブ年間支給額171万円(上位3名平均/2022年4月～2023年3月実績) ・月次インセンティブ(最大6万円) ・四半期インセンティブ(上限なし) ・友人紹介インセンティブ(上限なし) ・グレード定額手当(最大7万円) ・四半期MVP・VP・BP賞金 ・四半期MVU/VU賞金 ご興味のある方は、ぜひお気軽にご応募ください！ ※本求人は明治企業株式会社人材紹介事業部が、株式会社ワークポートより委託を受けている求人案件です。 ※応募後は弊社人材紹介事業部担当者よりご連絡させていただきます。 ※状況により、本求人のご紹介ができない場合がございます。あらかじめご了承ください。 その他 関連ワード：キャリアアドバイザー、人材アドバイザー、人材紹介、リクルーティングアドバイザー、人材コーディネーター、人材営業、キャリア支援、営業、法人営業、個人営業、未経験歓迎、研修充実、正社員、土日休み、土日祝休み、完全週休2日制

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 午前
• 賞与あり
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み