児童発達支援管理責任者/0059

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験・ブランクがあっても安心 分野未経験の方でも丁寧に指導。 決められたプログラムから選択して計画するため、大きな困難なく業務ができます。 ✅残業ほぼなしのゆとりある働き方 残業は月平均5時間程度。 週休2日制（日曜＋他1日）でプライベートも大切にできます。 ✅穏やかな雰囲気の職場 軽度の障がいのあるお子さん（主に小学生、一部中高生）を対象に、 落ち着いた雰囲気の中で支援を行います。 ✅車通勤・WEB面接に対応 通勤手当（上限12,000円/月）に加え、 車通勤・WEB面接にも対応しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 軽度の障がいのあるお子さんへ、心理的視点から生活や社会的反応パターンなどの 支援を行う児発管業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩支援計画書の作成 ⏩相談支援所対応 ⏩軽度の障がいのあるお子さん（主に小学生、一部中高生）への支援（遊びや散歩を通した学び・生活・社会適応・学習支援） ⏩送迎（社有車・AT車を使用） ⏩簡単な事務業務 ＼勤務シフト例／ 通常時 10:00～19:00、学校休校日 9:00～18:00（休憩60分）。 残業は月平均5時間程度です。 ＼⭐️安心して働ける環境⭐️／ ⏩丁寧な指導体制 分野未経験の方でも丁寧に指導。 決められたプログラムの中から選択して計画するので安心です。 ⏩車通勤・WEB面接対応 車通勤可、WEB面接にも対応しており、応募・通勤のハードルが低い環境です。

求める人材: 【必須条件】 児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方

月給32万円～35万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥320,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥44,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与について】 月給：320,000円〜350,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【諸手当】 ・通勤手当　上限12,000円/月

シフト制 勤務時間・曜日: 通常時　　　10:00～19:00 学校休校日　9:00～18:00 休憩60分 残業　月平均5時間

休暇・休日: 週休2日制 日曜日＋他1日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 車通勤可 WEB面接可

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 320,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間

• 交通費支給