不動産資産コンサルティング営業

仕事内容 ＼未経験からでも活躍できる充実の研修制度／ 🔰充実した研修制度で知識・スキルを取得！ 🔰定期面談で悩みを相談しやすい環境◎ 🔰未経験入社の20代社員が多数活躍中！ 「不動産を売る営業」ではなく、お客様の資産形成や将来設計に伴走するコンサルティング営業です。 当社は投資用不動産を活用した資産運用コンサルティングを行っています。 お客様一人ひとりの資産状況やライフプランに合わせて、最適な運用・売却・資産形成プランをご提案していただきます。 【入社後の流れ】 ▼基礎研修（1～2ヶ月） 不動産知識、金融知識、営業基礎、コンプライアンスなどを学習します。 ▼ロールプレイング研修 商談の進め方や提案方法を実践形式で習得します。 ▼OJT研修 先輩社員との同行営業を通じて実務経験を積みます。 ▼独り立ち 一人ひとりの習熟度に合わせて段階的に担当をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■アポイントの取得 社内リストに沿って電話もしくはお客様のご自宅へ訪問してアポイントを取得します。 ■オーナー様へのヒアリング 現在保有されている不動産の運用状況や将来の資産形成に関するお悩みを伺います。 ■課題分析・情報収集 市場動向や物件情報、社内データベースを活用し、お客様に最適な提案内容を検討します。 ■資産運用プランの提案 収支シミュレーションや将来予測データをもとに、運用継続・売却・買い替えなど最適な選択肢をご提案します。 ■条件交渉・契約業務 売買価格や条件面の調整を行い、契約締結までサポートします。 ■アフターフォロー 契約後も継続的にお客様をサポートし、長期的な信頼関係を築いていきます。 【仕事の魅力】 ・経営者や会社員オーナーなど幅広い層のお客様と関われる ・金融・不動産・税務など資産運用の知識が身につく ・成果が正当に評価される環境 ・若手でも早期昇格が可能 ・高い提案力や課題解決力が身につく 単なる営業職ではなく、お客様の人生設計や資産形成を支えるコンサルタントとして成長できる環境です。

求めている人材 ＼学歴不問・未経験歓迎／ 意欲重視の採用を行っています。 【必須項目】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・～29歳（長期キャリア形成のため） 【歓迎する人物像】 ・お客様に寄り添った提案をしたい方 ・若いうちからキャリアアップを目指したい方 ・市場価値の高いスキルを身につけたい方 ・成果が正当に評価される環境で働きたい方 【活躍している社員の特徴】 ＼未経験入社95％以上／ ・主体的に行動できる ・目標達成に向けて継続的に努力できる ・チームワークを大切にできる 異業種出身者も多数活躍中です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆月給：30万円＋各種手当＋インセンティブ ◆年収：360万円＋各種手当＋インセンティブ ◆固定残業代：固定残業代80,000円(45時間分）を含む ※基本的に超えることはありませんが、もし固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 ※月平均残業時間20時間未満 ◆試用期間有無：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無し） ◆賞与：なし／インセンティブ(※個人実績の応じて毎月インセンティブが発生します） ◆昇給：あり／随時 【給与例】 給与例 【年収例】 年収750万円以上／係長（入社3年目） 年収950万円以上／課長代理（入社4年目） 年収1,400万円以上／課長（入社5年目） 年収1,000万円以上を入社3年目で達成した実績もあります。 年齢や社歴ではなく成果を正当に評価するため、20代でマネジメントポジションへ昇格した社員も在籍しています。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間：10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間） 月平均残業時間：20時間未満

休日休暇 【休日】 ・週休2日制（火・水） ・年間休日115日 【休暇】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与） ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・設立記念日休暇 ・永年勤続休暇 ・産前・産後休暇（取得・復職実績あり） 休暇は5日以上の連続取得可能で、オンオフのメリハリをつけて働けます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険完備】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【各種手当】 ・住宅手当（会社規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子ども1名につき2,000円） ・交通費全額支給 ・役職手当 【表彰制度】 成果に応じた表彰制度を導入しており、努力や実績を正当に評価しています。 【社内イベント】 ・表彰式 ・辞令会 ・社員旅行 ・グループ会社合同運動会 ・BBQ大会 ※年度により実施内容は変更となる場合があります。 【キャリア支援】 ・新人研修 ・OJT研修 ・営業研修 ・ロールプレイング研修 ・定期面談 未経験からでも着実に成長できる教育体制を整えています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎