未経験歓迎(月給37万円保証)|不動産営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業 この男、別に不満はなかった。 仕事もしてる。 給料ももらってる。 休みの日には友達と遊ぶし、 たまには旅行にも行く。 別に、今の生活が嫌なわけじゃない。 でも―― 「もう少し良い車に乗りたい。」 「ちょっと良い服も欲しい。」 「もっと気軽に旅行に行きたい。」 「せっかく働くなら、もっと稼ぎたい。」 そんなことを考えるようになった。 だって、毎日ちゃんと働いてるんだから。 頑張った分だけ、 少しずつ生活が良くなっていってもいいんじゃないか。 そう思った。 そして、この男が選んだのが不動産営業だった。 営業経験はない。人と話すのが特別得意なわけでもない。 もちろん、最初から上手くいったわけじゃない。 担当エリアを歩いて、何度も断られて、今日もダメだったなと思う日もある。 それでも、とにかく会いに行った。 100件訪問して、100人全員と話せるわけじゃない。 でも、その中の一人が、「ちょっと話聞いてみようかな。」 と言ってくれる。 それだけでいい。まずは、お客様と出会う。 そして興味を持ってもらえたら、 専門的な提案やクロージングは上司へバトンタッチ。 新人が一人ですべてを背負う必要はない。 ✅LEVEL 1 「営業って何を話せばいいんだろう。」 そんなところから始まった。 それでも、少しずつ人と話すことに慣れていく。 お客様との会話が増える。 「この人には、こういう話し方がいいかも。」 少しずつ分かってくる。 そして初契約。 自分がきっかけをつくったお客様が、実際に契約になった。 上司がクロージングしたとしても、その成果は自分のもの。 そして、インセンティブも自分に入る。 1件10万円～50万円。 「あれ？」ここで初めて気づく。 自分の行動が、そのまま収入につながる。 ✅LEVEL 2 1年目。営業にも慣れてきた。 最初はただ必死だった仕事が、少しずつ「どうすれば結果が出るか」を考えられるようになった。 そして―― 年収700万円。 前より良い車に乗る。欲しかった服を買う。 ちょっと良いホテルに泊まる。 旅行だって、「今月ちょっと厳しいな」ではなく、 「行こうか。」と言えるようになる。 生活が変わる。 でも、一番変わったのは、たぶん「選べるもの」が増えたことだった。 ✅LEVEL 3 3年目。後輩ができる。 今度は自分が教える側。 そして、さらに経験を積んでいくと、お客様から別のお客様を紹介してもらえるようになる。 最初は自分から必死に会いに行っていた。 でも今は、「知り合いにも紹介していいですか？」 そんな言葉をもらえる。 積み重ねてきたものが、少しずつ結果になって返ってくる。 ✅LEVEL 4 そして5年後。 昔の自分が欲しかったものを、今の自分は選べるようになっている。 良い車。良い服。良い家。 行きたかった場所への旅行。 「欲しいけど、ちょっと我慢しよう。」ではなく、 「欲しいなら、買おう。」そう思える。 もちろん、この仕事はラクではない。 断られることもある。思うように結果が出ない日もある。 でも、頑張っても何も変わらない仕事より、 頑張った先に変化がある仕事を選びたい。 そう思うなら、この仕事はきっと面白い。 じゃあ、どうやってLEVEL UPするのか。 【STEP1】担当エリアを訪問 ↓ 【STEP2】お客様と話す ↓ 【STEP3】「もっと詳しく聞きたい」をつくる ↓ 【STEP4】上司へバトンタッチ ↓ 【STEP5】契約 ↓ 【STEP6】インセンティブGET ↓ LEVEL UP✨ 最初から営業のすべてを覚える必要はありません。 9割以上が未経験スタート。 3ヶ月以内の初契約率は約80％。 新人はまず、「お客様と出会うこと」に集中できます。 ◎そして、あなたのLEVEL UPを支える待遇 ◆ 月給37万円＋インセンティブ ◆ 1年目で年収700万円も可能 ◆ インセンティブ1件10万円～50万円 ◆ 3ヶ月以内の初契約率約80％ ◆ 9割以上が未経験スタート ◆ 家賃3,980円の社員寮あり これは、「今の生活が嫌な人」のためだけの求人じゃない。 今より良い車に乗りたい。 今より良い服を着たい。 もっと旅行を楽しみたい。 もっと自由に使えるお金が欲しい。 そして何より、今よりちょっと良い人生にしたい。 そんな気持ちがあるなら、それで十分。 仕事を変える。収入が変わる。生活が変わる。 そして、人生が変わる。 次のLEVEL、私たちと一緒に取りに行きませんか？

求めている人材 ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ 営業経験は一切不問◎9割以上が未経験入社です！ 既卒・第二新卒、正社員デビューも歓迎します。 【必須条件】 ✅高専卒以上の方 ✅普通自動車運転免許 （AT限定可） ──────── ◆ こんな方を歓迎します ⭐今よりもっと稼ぎたい方 「将来のために貯金したい」 「欲しいものを我慢したくない」 「いつか独立したい」 「若いうちに収入を上げたい」 理由は何でも構いません。 頑張った分だけ返ってくる 環境で働きたい方を歓迎します。 ⭐人と話すことが好きな方 最初から上手な営業トークは必要ありません。 まずは挨拶をして、世間話をするところから。 接客や販売など、人と接する仕事の経験も 活かすことができます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給37万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり12万円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆ 頑張りを収入に還元 ・昇給年1回 ・各種インセンティブ ・宅建手当：月3万円 ・FP手当：月1,000～3,000円 成果だけでなく、 資格取得も収入アップに つながります。 ──────── ◆ 生活もしっかりサポート ・交通費全額支給 ・社員寮：月3,980円 ・住宅手当：月3万円 ※社内規定あり ──────── ◆ 家族手当も充実 ・配偶者：月1万円 ・子ども1人目：月5,000円 ・子ども2人目：月1万円 ・3人目以降：1人月3万円 5人家族の場合、 家族手当は合計 月5万5,000円になります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中は基本給：23万円＋固定残業代5万円＝28万円が月給です。 プラス、インセンティブも支給します◎ 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり29時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ◆ 成果が年収に反映されます 【1年目／年間3本契約】 年収510万円 うちインセンティブ90万円 【1年目／年間6本契約】 年収716万円 うちインセンティブ317万円 【2年目／年間10本契約】 年収1,297万円 うちインセンティブ793万円 【3年目／年間12本契約】 年収1,505万円 うちインセンティブ905万円 ──────── 経験年数だけではなく、 成果で収入が上がる 給与体系です。 1年目でも年間6本の契約で、 年収700万円を超えた 実績があります。 さらに契約本数を伸ばせば、 年収1,000万円以上も 目指せます。

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ◆ 曜日によって勤務時間が異なります 1ヶ月単位の 変形労働時間制です。 【月曜日】 10：00～20：00 実働8時間／休憩2時間 【平日】 12：30～21：00 実働7時間／休憩1.5時間 【金曜日】 現在は15：00～21：00 実働5時間／休憩1時間 【土日】 09：30～21：00 実働9時間／休憩2.5時間 ──────── ◆ 働くときは集中する 営業中は多くのお客様のもとへ 足を運びます。 一方で、 月の平均残業時間は 15時間以内です。 長時間残業ではなく、 勤務時間の中で集中する。 仕事が終われば、 しっかり休む。 そんなメリハリを 大切にしています。

休日休暇 ◆ 基本は火曜・水曜休み 週休2日制です。 月7日～12日休み。 原則、毎週火曜・水曜が 定休日となります。 ・GW休暇：8日間 ・夏季休暇：10日間 ・年末年始休暇：12日間 ・有給休暇 ・サンクス休暇 ・ビンゴ休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休 ──────── ◆ 成果を出すほど休日も増える 当社独自の 「ビクトリーホリディ制度」を 導入しています。 営業成績に応じて、 翌年の休日数が増える制度です。 頑張った成果が、 収入だけではなく 「自分の時間」にも返ってきます。 【プラチナランク】 年間契約12本以上 （月1本ペース） ・年間休日145日以上＋有給 ・完全週休3日制も実現可能 （火・水・木） 【ゴールドランク】 年間契約8～11本 ・年間休日125日以上＋有給 【シルバーランク】 年間契約6～7本 ・年間休日115日以上＋有給 【ブロンズランク】 年間契約5本以下 ・年間休日110日＋有給 ──────── ◆ 稼いで、しっかり休む 契約後の実務は、 他部署が担当します。 完全分業制だから、 自分が休んでいる間も 組織として仕事が進みます。 成果を出せば、 収入も増える。 そして、 自由な時間も増えていく。 そんな働き方を 自分の力で手にできます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆ 安心して働ける制度 ・各種社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生年金 ・昇給年1回 ・交通費全額支給 ・住宅手当：月3万円 ※社内規定あり ──────── ◆ 社員寮は月3,980円 毎月の固定費を抑えて、 稼いだお金を残しやすい 環境です。 ──────── ◆ 家族・資格もサポート 【家族手当】 ・配偶者：月1万円 ・子ども1人目：月5,000円 ・子ども2人目：月1万円 ・3人目以降：1人月3万円 5人家族の場合、 合計月5万5,000円です。 【資格手当】 ・宅建：月3万円 ・FP：月1,000～3,000円 ──────── ◆ その他の福利厚生 ・社外教育制度 SMBCセミナーなど ・社員旅行 年1～2回／任意参加 過去には、 バリ・ハワイ・マカオ・ グアムなどへ行っています。 ・リゾートトラスト ・エクシブ ──────── ◆ 会社をもっと知りたい方へ 【YouTube】 https://www.youtube.com/@grand-japan 【TikTok】 https://www.tiktok.com/@grandjapan_tiktok 【社員口コミ】 https://www.shain-voice.com/corporate/744588863798034?utm_source=referer&utm_medium=doda&utm_campaign=744588863798034

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中は基本給：23万円＋固定残業代5万円＝28万円が月給です。 プラス、インセンティブも支給します◎ 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり29時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり