カラオケ機器の営業職

仕事内容 ―⭐アピールポイント⭐―――――― ✅カラオケ機器「DAM」や、 カラオケの「ビックエコー」を展開する 第一興商グループ会社 ✅年間休日116日で働き易さ◎ ✅転勤なしで地元で働きたい方にも◎ ✅社用車支給で、通勤にも利用可！ ✅原則定時退社でプライベートとの両立も 可能◎ ――――――――――――――――― 【✨仕事内容✨】 未経験でも安心！営業スタッフとして カラオケ機器の販売・リース、 契約後の集金業務、 機材のメンテナンスなどをお任せ◎ 具体的には・・・ ■既存客への定期訪問・ヒアリング ※飲食店、スナック、クラブが対象 ■新商品のご提案 ■カラオケ機器の調整・交換・取り付け ■提案書や見積もりなどの作成 ☆メンテナンス業務は機器の調整程度なので 機械に詳しくなくても安心！ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨入社後の流れ✨】 座学で基礎知識を学びます。 ▼ 先輩に同行しながら営業、 メンテナンスの流れを覚えましょう。 ▼ 展示用機器でメンテナンスのデモを 行いながら、実践力を身に付けます。 ▼ 早くて3ヵ月～6ヵ月程度で独り立ち。 現場で解決方法が分からなければ 専門のヘルプデスクが 電話でフォローしますのでご安心ください！ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨1日の流れ(14時～23時勤務の場合)✨】 13：50 出勤 14：00～ 行動予定や営業案件の進捗共有、提案書等を作成 15：00～ お客様への訪問、カラオケ機器取り付け・交換 18：00～ 休憩 19：00～ 外回り再開 22：20～ 帰社後、上長とのMTG、日報等の作成、翌日準備 23：00 退勤 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨第一興商について✨】 カラオケ業界トップクラスのシェアを誇り、東証プライム上場企業の当社。 カラオケ機器「DAM」の開発、カラオケ店「ビッグエコー」の 展開をはじめ、介護・福祉施設向けの レクリエーションに役立つカラオケシステムを展開しています。 空地を有効活用したコインパーキングの運営など、多様な事業を展開中！ 時代のニーズにあわせた事業展開で、安定した経営を続けています。 ▼会社ホームページ https://www.dkkaraoke.co.jp/shizuoka/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:

求めている人材 【✨必須条件✨】 普通自動車免許（AT限定可） ※学歴不問 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨歓迎条件✨】 ■未経験の方 ■Iターン・Uターンの方 ■第二新卒の方 ■カラオケバイト経験者 ■音楽業界に興味がある方 ■異業種出身の方 販売職や飲食店ホールスタッフ、 工場スタッフ、空港スタッフなど出身の方も活躍中！ 営業未経験入社比率は50%以上！ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨こんな方にピッタリ！✨】 ・縛られずフットワーク軽く働きたい ・人と関わる仕事がしたい ・頑張り次第で稼げる会社で働きたい ・カラオケが好き ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:

職場環境 【✨従業員構成✨】 ■男女別 男性：10人、女性：2人 ■年齢層 20代：2名 30代：4名 40代：1名 50代：5名 60代：0名

435-0053静岡県浜松市中央区上新屋町90 株式会社静岡第一興商　浜松支店 【交通手段】 交通・アクセス 曳馬駅から車で9分

月給27万円～30万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万8905円 〜 28万8125円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり6095円 〜 6875円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 1万円 ＊年齢やスキルに応じて決定 ＊別途業績に応じてインセンティブあり （1件1000円～10万円） ＊昇給あり：年1回（4月） ＊賞与あり：年2回（5ヶ月分） ■一律手当 ・深夜割増手当 【1時間/日 22：00～23：00】含む（最低保証額） ※手当により変動あり ・住宅手当（20,000円／月、世帯主又は住宅ローン負担者） ・勤務手当 30,000円 ・職務手当 30,000円 ■その他 ・交通費規定支給（マイカー通勤のみ） ・時間外勤務手当（全額支給） ・家族、扶養手当（配偶者10,000円／月、子1名につき5000円／月） ・役職手当 ・各種手当 年齢に応じて安定的に上がる給与に、 インセンティブ、手当がつきます◎ 【給与例】 給与例 【✨年収例✨】 ■年収570万円/入社5年目・30歳 月収32万円×12か月+賞与+手当+インセンティブ ■年収783万円/入社8年目・41歳 月収54万円×12か月+賞与+手当+インセンティブ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ⏰14：00～23：00 ※休憩60分 ※残業は月10時間以内 ※原則定時退社

休日休暇 年間休日：121日（有休5日間含む） ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆産前、産後、育児、介護休暇 （産休、育休取得実績あり） ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・タブレット支給 ・スマートフォン支給 ・社用車支給 ・退職金制度（勤続2年以上） ・社員持株会 ・オフィス内禁煙 ・定期健康診断（年1回/夜勤は年2回） ・定年制 ・再雇用制度 ・報奨金 ・慶弔見舞金 ・福利厚生施設の利用可 └提携先の温泉施設やリゾートホテル を社員価格で利用可 ・社員割引（ビッグエコーの利用が 50％引き。他直営店舗割引あり） ・資格取得支援 ・車通勤OK 【表彰コンテスト】 「１年～５年」「５年以上」の 経験者年数でカテゴリを分けて 全国営業職コンテストへ エントリーできます！ 上位入賞者はハワイやグアムなど 海外研修旅行の特典あり◎ TOP3まで賞金が贈られます！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 実働に応じた残業代を支給。 ※試用期間中、 　住宅手当・家族手当の支給なし。 　その他の待遇に変動はありません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 社割あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎