日勤のみの業務用タンクやパイプなどの製造スタッフ

仕事内容 ●求人のおすすめポイント● ①残業月平均10時間以内！ ②日勤のみ！8：00～17：00(休憩1h) ③週休2日制(土日祝)！ 年末年始や下記休暇など長期休暇もあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事の魅力 日常生活に欠かせないFRP製品の製造に携わる事ができる 未経験者歓迎！先輩たちが丁寧に指導 工場内作業中心で、安定した勤務環境 ✅働きやすい環境 給与・賞与をしっかり支給 夏冬の長期休暇（最低5日） 無理のない働き方を重視し、ワークライフバランスを実現 ✅成長できる職場 10年後、20年後を見据えたキャリア形成 段階的な技術習得と資格取得支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ FRP（繊維強化プラスチック）製品の製造・据付を担う技能工として、 私たちと一緒に社会の基盤を支えませんか？ 私たち「由不二産業」では、業務用のタンクやパイプを作っています。 ✅FRP（繊維強化プラスチック）って何？ FRPは、「Fiber Reinforced Plastics」の略で、 日本語では「繊維強化プラスチック」といいます。 要するに、軽くて丈夫なプラスチックのことです。 このプラスチックは強くて、腐ったり水に濡れても大丈夫。 屋外で長く使えるので、いろんな場所で活躍しています。 例えば、こんなものに使われています◎ ・お風呂のバスタブ ・フライドチキンのキャラクター ・公園の遊具 ・マンションの水をためるタンク ・業務用のタンクやパイプ 【仕事内容】 FRP製品を作ったり、設置したりすることです。 「技能工」として、いろんな工程を担当します。 【仕事の流れ】 ①木型などに樹脂を塗り、ガラス繊維を重ねていきます。 ②図面を見ながら材料を切ったり形を作ったりします。 ③完成した製品を検査します。 ④完成した製品の出荷準備をお願いします。 基本的には工場での作業ですが、月に2～3回（たまにないこともあります）、 お客様のところに設置やメンテナンスに行きます。 遠くても赤穂や神戸くらいで、 長距離移動はほとんどありません。 ✅社長からのメッセージ 一生懸命働く人たちには、しっかりと応えたいと考えています。 給料や賞与はしっかり出して、余裕を持って生活できるようにしています。 また、無理なく働けるように、休みもしっかりと取れるようにしています。 夏と冬の長期休暇は、最低5日間は休めるようにして、旅行やリフレッシュする時間を大切にしてほしいです。 暑い夏には、土日や祝日も休むようにしていますよ。 社長 前田 ✅未経験から活躍している社員が多数！ 現在、ほとんどの社員が未経験からスタートしています。 元々、美容師や医療事務、携帯ショップの店員など、まったく違う仕事をしていた人たちも多いです。 経験がないことが普通なので、未経験でも心配いりません。 入社後は、焦らず一歩ずつ学んでいける環境です。 この仕事は、10年後、20年後にも必要とされる仕事です！ これから成長して会社を支えるメンバーになってほしいと考えています。

求めている人材 ・未経験歓迎！ ・第二新卒歓迎！ ・要普通自動車免許(ＡＴ限定可) ・モノづくりに興味がある方 ＜こんな方にオススメ＞ ・手に職つけて働きたい方 ・少人数の落ち着いた職場が好きな方 ・学ぶ姿勢を大事にできる方 工業高校で道具の使い方や図面の読み方などを身につけている方歓迎！ 30代～50代のスタッフが活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 優しい先輩ばかりなので、わからないことなど気軽に質問してください！ 和気あいあいとした職場で、どちらかといえば緩い雰囲気ですかね。 たまに「こんなに緩くて大丈夫かな」なんて心配することもありますが、 みんなの居心地が良いのなら継続していきたいと思ってます。 ✅チームの雰囲気 社長を含め、8人のスタッフがいます。 入社したら、ひとりひとりの先輩が得意なことを教えてくれるので、 安心して質問できます。 気軽に聞いてくださいね。

675-0125兵庫県加古川市別府町西脇94-1 由不二産業株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 山陽「別府駅」から徒歩10分 ※転勤なし ※UIターン歓迎

月給24万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ※経験・能力を考慮して決定 ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・11月) 【その他の手当】 皆勤手当(10000円) 資格手当(規定有) 家族手当(配偶者/8000円、子ども/1人目:7000円、2人目以降:6000円) 昼食手当(460円×出勤日数) 通信手当(1000円～3000円) 皆勤手当(1万～2万5000円) 現場出勤手当 休日手当 早出・残業手当100%支給 通勤手当(規定有) 【給与例】 給与例 460万円／入社7年目・40代 月給26万9000円＋各種手当＋賞与 410万円／入社2年目・30代 月給24万5000円＋各種手当＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 8：00～17：00(休憩1h) ★残業ほぼナシ(残業月平均10時間以内) ┗普段の業務は基本的に定時退社で残業はありませんが、月に2～3回、お客様の元へと向かう際の移動で少し発生する場合があります。

休日休暇 週休2日制(土日祝) 月0～2回土曜出勤する可能性があります。(ない場合も有) その他、8月は毎週土日祝休みです！ 【有給休暇】 年/10日付与 月に1～2回消化できるようにしています。もちろん、取得は各々の自由なので毎月絶対というわけではありません。”取りたい時に取れるように”そんな環境を大事にしています。 GW休暇 夏季休暇(5日間) 年末年始休暇(7日間) 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 資格取得支援制度(費用は全額会社負担) 退職金制度 任意保険加入 制服貸与 定期健康診断(年2回) 傷害保険加入

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 残業なし
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし