銀座コージーコーナーの社内SE

仕事内容 ⭐⭐全国約400店舗の⭐⭐ 洋菓子ブランドをITで支える！ 次世代を担うSEを採用します！ ━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント■ ━━━━━━━━━━━━━ ✅【年収想定400〜550万円】 ┗前職給与や経験を考慮して決定！ ✅SIer・SESからのキャリアチェンジ歓迎 ✅社内DX・システムリプレイスなど ゆくゆくは上流工程に挑戦できる！ ✅創業78年の安定企業× 約400店舗のビジネスをITで支える！ ✅フレックスタイム制・育児支援充実 ✅有給休暇も取得しやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容について■ ━━━━━━━━━━━━━ 全拠点の管理機能を集約する 東京本社の「情報システム課」にて、 基幹システム（生産管理・販売管理） の安定稼働を支える運用保守を お任せします。 まずは実務（運用・リプレイス等）で 手を動かしながら当社の環境・ 業務フローを把握していただき、 ゆくゆくはチームを牽引する リーダーとしてのご活躍を 期待しています。 ＜具体的には＞ ■既存システムの運用保守 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎既存の基幹システム運用・ データベース管理（Oracleなど でのマスター登録・更新等） ◎システムトラブル時の対応・ データ抽出依頼の対応 ◎ICT端末のキッティング （初期設定、ネットワーク設定など） ※チーム内で分担して対応 運用保守関連の業務を 理解していただいた後は・・・ ■裁量大きく関わる・上流工程 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎社内DX（業務改善・効率化）の 施策立案・実施 ◎システムリプレイスにおける 要件定義・移行計画 ◎ベンダーコントロール （調整・進捗管理・品質管理） など、業務の幅を拡げることが可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■エンジニアとしての基礎力を活かす■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国約400店舗を運営する 『銀座コージーコーナー』。 当社のシステムは、 工場でのケーキづくりから 全国の店舗での販売まで、 すべてをつなぐ重要なインフラです。 「確実な保守スキル」と 「現場を熟知する深い視点」 が 求められる、エンジニアとしての 基礎力が試されるポジションです。 日々の運用に真摯に向き合い、 盤石な基盤を支えながら、 中長期的には会社の未来を変える DXの主導者を目指していただきます。

求めている人材 【必須条件】 ✅社内システムの運用管理、または ITインフラ・システムの保守運用経験が 3年以上ある方 ✅データベースに関する基礎知識 ✅システム開発に関する基本的な理解 【歓迎条件】 ◆上流工程（要件定義など）に 携わった経験 ◆ベンダー調整・コントロールの経験 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方は大歓迎です！】 ⏩SIer・SESから事業会社の社内SE （ユーザー側）へ転身したい方 ⏩運用保守の経験を活かし、 ゆくゆくは企画やリプレイスなど 「上流」へ領域を広げたい方 ⏩言われた通りに作業するのではなく 自ら業務改善の提案をしたい方 ⏩ゆくゆくはリーダーとして チームを牽引していきたい方 ⏩この先10年、20年と長いスパンで 企業のDX推進に貢献したい方 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【活躍中のメンバーについて】 情報システム課では11名が在籍中！ 活発にコミュニケーションを 取っている職場なので、 技術面・知識面でつまずいた際も 気軽に相談ができる環境です◎ まずはこれまでの経験が活かせる 業務からスタートし、少しずつ 業務領域を広げていってください。

104-0033東京都中央区新川2-27-1　東京住友ツインビルディング東館14階 株式会社銀座コージーコーナー 【交通手段】 交通・アクセス JR京葉線 八丁堀駅 B4出口 徒歩5分/東京メトロ日比谷線 八丁堀駅 A2出口 徒歩8分/東京メトロ東西線 茅場町駅 1出口 徒歩9分/東京メトロ有楽町線 新富町駅 7出口 徒歩12分

月給25万円～39万3000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 39万3000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★経験・能力等を考慮の上、 決定します。 ★給与の相談可能です！ 月給25万円～30万円 ※上記には残業代を含みません。 （残業代は1分単位で支給・割増賃金） ◇リーダークラス 月給37万～39万3000円 ※固定残業代6万8000円～7万2000円 ／30時間分を含む（超過分別途支給） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【賞与】 年2回（7月・12月） 【昇給】 年1回（4月） 【各種手当】 ◆時間外勤務手当 ◆通勤手当（月50,000円まで） 【給与例】 給与例 【年収例】※モデルケース ・403万円／28歳・入社1年／月給27万円 ・536万円／39歳・入社3年／月給37万円

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ＜フレックスタイム制＞ ※1日最低4時間勤務（上限14時間） ※フレキシブルタイム（7：30～22：00） ※清算期間：1か月／ 総労働時間：168時間 （月によって変動あり） ※コアタイム無し ◎月平均残業時間は10時間未満 （繁忙期に多少増える場合あり）

休日休暇 ■完全週休2日制 （原則土日祝／会社カレンダーによる） ※慣れてきたら月1～2回、 土日出勤あり（前月に当番を決定） ■産前産後休業 ■育児休業 （子が3歳になるまで取得可能） ※取得・復帰実績あり ■年次有給休暇 └事前に申請すれば、問題なく 取得できる環境です！ ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■永年勤続表彰 ■財形貯蓄制度 ■定年後再雇用制度 ■時短勤務制度 （育休から復帰後、 子が小学校6年生修了まで） ■退職金あり（勤続3年以上） ■社員割引制度：商品割引20％off ■健康保険組合の福利厚生制度 └健康保険組合が契約する会員制 リゾート施設利用可、 スポーツクラブ割引 ■自己啓発支援制度 （eラーニング利用可能） ■受動喫煙対策（オフィス内分煙）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は契約社員 ※賞与・退職金はなし

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 昼食補助あり