再資源回収サービスのルート営業

仕事内容 ■環境を守る“相談役”の営業 私たちは、古紙を中心にさまざまな資源を回収・再資源化し、リサイクルを通して環境を守っている会社です。 SDGsへの注目が高まる今、リサイクル業界はこれからも必要とされ続ける安定業界です。 お任せするのは、お客様から古紙（段ボールなど）を買い取るお仕事 「捨てるつもりだった古紙がお金に替わる」ということで、お客様からも話を聞いて貰いやすい＆感謝されやすいお仕事です！ お客様との関係を大切にし、困りごとを解決する”相談役”として活躍していただきます。 ■若手育成のための募集！ 2025年度本社入社者 平均年齢27.8歳 一緒に頑張ってくれる方、更に募集します！ ★未経験・第二新卒歓迎 ★20～30代が活躍中！ 【異業種出身の先輩が多数在籍】 ■お客様との関係を「育ててゆく」ことが大切 定期的に既存のお客様のお話を伺い、困りごとがあれば解決に向けてのご提案を行うなど、お客様との間に丁寧に信頼を積み重ねていくことが重要な営業です。 新規のお客様は、お客様からの直接のお問い合わせ・既存のお客様からのご紹介でお取引が始まることが多いので、こちらから営業を掛けることは多くありません。 数を獲得することももちろん大切ですが、今あるお客様との関係をより大切にしてほしいと考えています。 ■自分に合った営業スタイルで働けます 一緒に働く先輩たちには、テレアポ中心・自分の得意業界を狙って営業を掛ける・既存のお客様からご紹介いただく…など、それぞれの営業スタイルがあります。 そんなふうに自由で裁量が大きいのは、各々の個性を活かして活躍してほしいと考えているから。 また、個性を尊重しますが、決して個人プレーや成績の競い合いをする営業ではありません。 困ったときには相談・助け合いもできる、チームワークを何より重視する環境なので、営業未経験でも安心して飛び込んできてください。 少しずつで大丈夫なので、自分で考え、工夫を重ねて、ゆくゆくは「自分の営業スタイル」を見つけてくださいね。 ＜仕事のポイント＞ ・人と話すお仕事 ・既存顧客への定期訪問が中心（新規営業もあり） ・訪問先は企業や官公庁 ・ノルマなし ・営業未経験でもOK ・賞与＋各種手当あり ・年間休日122日（2026年会社カレンダ－） ・完全週休2日（土日祝） ・子ども手当 毎月2万円支給（条件あり） ・男性育休取得実績あり ■入社後の流れ ①本社に配属 先輩に同行し、株式会社宮崎の営業スタイルを学びます ※期間：数か月（習熟度による） ②現場実習 近隣の営業所で、営業のための基礎知識を学びます ※期間：数か月 ③一人立ち！ 自身の裁量で、楽しみながら仕事をしましょう！ もちろん一人立ち後も、困った時は先輩や仲間に相談OK ■1日の流れ（例） 8：30 出社／メールチェック 9：00 社用車でお客様先へ訪問 12：00 昼休憩 13：00 午後のお客様訪問 16：00 帰社／報告・相談、メール確認など 17：30 退社 また、見積作成やお客様への数量報告など、営業として必要な対応は自身で行います。 一方で、お取引開始後のシステム入力などは、営業事務スタッフと連携しながら進めていく体制です。 営業は、お客様との関係づくりや提案に集中しやすい環境です。 派手な業界ではありませんが、その分、目の前のお客様と丁寧に向き合える仕事です。 リサイクルを通して、社会や環境に貢献できるやりがいを感じながら、一緒に成長していきませんか？

求めている人材 ＼営業未経験歓迎！／ ■必須条件 ・35歳未満の方 ※例外事由3号のイ（長期勤続によるキャリア形成のため） ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■こんな人が向いています ・新しい事を楽しめる人 ・コミュニケーションを取るのが好きな人 ・人に喜んでもらえる仕事がしたい人 ■チームワークが何よりも大切な仕事 成績を競い合うようなことはなく、みんなで結果を出す営業スタイルなので、協調性のある方に向いています。 お客様の要望やお悩みに耳を傾けながらも会社の為になる提案ができる、そんなバランス感覚が大切です。 ■こんな経験も活かせます ・販売、接客など人と接する仕事 ・配送、配達、ルート配送などの経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

452-0911愛知県清須市西須ケ口93番地 株式会社宮崎　本社 勤務地 マイカー通勤、バイク通勤、自転車通勤可 ※自転車通勤者にはエコ通勤手当を支給 【交通手段】 交通・アクセス 須ケ口駅より徒歩10分

月給30万7000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万7000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 時間外手当：基本給に含みます（営業手当50000円） 子ども手当[毎月]（子1人につき2万円） 給与改定[年1回] 賞与[年2回] 【給与例】 給与例 【月収例】37万2873円／28歳入社1年目 月給31万2000円（一律手当5万円含む）+休日出勤手当1日＋子ども手当（子2人） モデル年収例： 553万円 33歳 営業職 月収38.5万円 ※諸手当＋子ども手当(子供2人)を含む 初年度の想定年収： 360万円～600万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 8:30～17:30 (実働8時間) ※月に何日かはノー残業デーを設定しています

休日休暇 完全週休二日制 （土日）＋祝日 ※年末年始､有給休暇 ※介護休暇、慶弔休暇、産休・育休 ※年間休日122日（2025年度会社カレンダー）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 給与改定年1回 賞与年2回 社会保険完備 退職金制度 交通費規定支給 マイカー通勤、バイク通勤、自転車通期可 ※自転車通勤者にはエコ通勤手当を支給 子ども手当(子供1人につき2万円) 地域手当 制服貸与 結婚・出産祝い金 インフルエンザ予防接種補助金 永年勤続表彰

試用期間あり 試用・研修期間：現場研修２ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 営業所での実務研修も行います

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし