運営 講師

お仕事内容 【運営】 教室/校舎運営、コンサルティング（進路相談・学習カウンセリング 等） 【講師】 高校受験・公立高校準拠指導

兵庫県 株式会社アップ 勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報） 兵庫県ー

月給25万円以上 給与 昇給・賞与 月給 250,000円 月給： 約250,000円 ※スキル・ご経験によって決定 入社時想定年収： 約350万円 ※スキル・ご経験によって決定 昇給：年1回（5月） ※11月に一部特別昇給制度有 賞与 年2回（4月・10月） 月給250000円

シフト制 勤務時間 13:00～22:00（8時間勤務：1時間休憩） ※業務の都合により10:30～19:30勤務有

休日・休暇 週休2日制（年間休日120日） 有給休暇（時間単位での取得制度有） 慶弔休暇 特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 時間外勤務手当 休日勤務手当 通勤手当（規程内支給） 各種社会保険 団体生命保険 慶弔見舞金 財形貯蓄 企業主導型保育事業による企業内保育 契約保養所 クラブ活動（野球・テニス）

試用期間あり ※試用期間（約2ヶ月）は月額給与を元に算出した時給制

概要 運営 講師 募集職種 講師・インストラクター 雇用形態 契約社員 出稿企業 株式会社学研エル・スタッフィング 東京都豊島区高田3丁目14番29号 募集内容 この求人のポイント 運営 講師/交通費支給/兵庫県企業の特色 アップが追求する教育とは、知識や技術を習得することだけではなく、人間の生き方の根幹にかかわることを含めた、知性と教養の向上を事業ポリシーとしております。 民間教育の可能性を信じ、その時々の教育ニーズを敏感にキャッチしながら、私塾から受験産業、そして総合教育分野へと発展し続けます。 幼児から、小学生・中学生・高校生、そして大学生・社会人に至るまで、幅広い教育ニーズに応える事業展開を進めています。 その内容は、学ぶ喜び、思考することの大切さ、人としての心のありようにまでかかわる人間教育を追求するものです。 そして今、「多様化」と「デジタル化」をキーワードに、IT技術を駆使した教育サービス事業にも力を注いでいます。 これら事業の最前線にあり、最新技術を駆使し、柔軟な発想と行動力で潜在市場を開拓しているのが、若手を中心とするスタッフたちです。 アップの社員は業務に取り組む中で一人ひとりが自己革新に励み、自ら学び続けることで、教育の変革を追求してまいります。 勤務地： 兵庫県・大阪府・奈良県・京都府の各教室 業種・業界 教育業 必須スキル・経験・資格 現状に満足せず、常に向上心をもって業務に取り組める方 真摯に子ども達と向き合い、強いリーダーシップを発揮できる方 素直さと謙虚さをもって何事にも取り組める方 ※正社員への登用制度有 （3年を目途に正社員登用前提としており、 問題なく勤務いただければ登用率はほぼ100%です） ※試用期間（約2ヶ月）は月額給与を元に算出した時給制 受動喫煙防止措置条項 屋内禁煙

• 交通費支給