国内シェアNO.1牛カツブランド・店舗開発(物件開発)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、その他店舗/FC開発、店舗開発 ＼＼アピールポイント／／ ✅ 今年、未経験から31歳で部長の誕生! ✅ 東証プライム上場企業のG企業。手厚い福利厚生 ✅ 店舗開発未経験OK！法人営業の経験を活かせる ✅ 月給40万円～60万円！経験・成果を正当に評価 ✅ 月9日休み・出張少なめ！都内/関東の物件が中心 【仕事内容】 牛カツ専門店「京都勝牛」の新規出店を担う、店舗開発・物件開発業務をお任せします。 現在、私たちは直営店・FC店を合わせて、一人年間2～4件の開発を目標に活動しています。 今回募集するのは、単に紹介された物件を確認するだけの担当者ではありません。 不動産会社やデベロッパーとの関係をつくり、物件情報を集め、商圏や収益性を検討しながら、「京都勝牛が勝てる場所」を見つけ出す仕事です。 店舗開発の経験がない方もご応募いただけます。 法人営業で培った情報収集力、関係構築力、提案力、交渉力を活かし、店舗開発という専門職へキャリアを広げませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨京都勝牛について✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社京都勝牛は、関西・関東を中心に京都勝牛、NICK STOCK等のカフェ業態を展開している創業20年目の飲食チェーン企業です。 老舗過ぎず、かといってベンチャーでもない、安定・安心で昇進への挑戦が無理なくできるバランス型企業です。 また近年、東証プライム上場グループ企業となり、 ・休日制度 ・評価制度 ・教育制度 ・労務環境 なども大きく改善。 成長企業の勢いと、大手グループならではの安心感。現在、国内外で130店舗を展開し、今後はスピードを最優先することなく、年間でまずは10～15店舗ずつ、「勝ち筋」が見える物件を丁寧に取得していく予定です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨こんなお仕事をお任せします✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・不動産会社やデベロッパーとの関係構築 ・新規出店候補となる物件情報の収集 ・競合店舗や周辺環境の調査 ・売上予測・投資回収・収益性の検討 ・物件オーナーやデベロッパーとの条件交渉 ・契約条件の確認・調整 ・設計・施工・営業部門など、社内関係部署との連携 ・オープンまでの進行管理 対象となる物件は、東京都内の20～30坪程度のビルイン物件が中心です。 物件情報を待つだけではなく、 「どの企業にアプローチするか」 「誰と関係を築くか」 「どのタイミングで提案するか」 といった戦略から、自分で考えて動くことができます。 クロージングの場面では社長や経営陣がサポートしますが、そこに至るまでの情報収集や関係構築、提案の進め方については、大きな裁量を持って取り組めます。 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨法人営業の経験が活かせる仕事です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗開発の仕事で重要なのは、不動産の知識だけではありません。 良い物件情報をいち早く得るためには、不動産会社やデベロッパーとの信頼関係が欠かせません。 また、社内で出店の承認を得るためには、商圏や収益性を整理し、相手が判断しやすい形で提案する力が必要です。 法人営業で経験してきた、 ・見込み顧客との関係構築 ・相手に合わせたアプローチ ・商談から契約までのシナリオ設計 これらの経験を、そのまま店舗開発の仕事に活かせます。 「営業として培った力を活かしながら、専門性を身につけたい」 「個人の売上だけでなく、会社の事業成長に直接関わりたい」 「自分が携わった仕事を、店舗という形で街に残したい」 そんな方に向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験でも“育つ仕組み”が整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、店舗開発の即戦力だけを求めているわけではありません。 現在活躍している社員の中にも、店舗開発未経験からスタートしたメンバーがいます。 入社後は、経験豊かな本部長や先輩社員と一緒に仕事を進めながら、以下の知識を身につけていただきます。 ・京都勝牛のブランド・業態の特徴 ・商圏や立地の見方 ・デベロッパーとの関係構築方法 最初から一人ですべてを任せることはありません。 上司や先輩と相談しながら経験を積み、徐々に自分で案件を動かせる状態を目指していただきます。 若くても、成果次第でキャリアアップできます。現在活躍している31歳・部長（今年昇格）も、店舗開発未経験からスタートしました。 常にアンテナを張り、社外との関係構築を続けながら、業態や物件について学び、今年だけで8件の物件獲得を実現。その功績が認められ店舗開発部長に今年から任命されました。 年齢や社歴ではなく、行動と成果を正当に評価する会社です。 また、「京都勝牛」は、牛カツで日本シェアNo.1ブランド。家主やデベロッパーからの認知度が高いです。そのため「京都勝牛」の信用力を活かして商談を進められます。 店舗開発担当として経験を積んだ先には、チームリーダーや部門責任者として、出店戦略や組織づくりを担うキャリアも目指せます。

求めている人材 【必須条件】 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・目標から逆算し、自ら行動を組み立てられる方 店舗開発や外食業界の経験は必須ではありません。 外食以外の法人営業経験者や、店舗開発という専門職にキャリアチェンジしたい方も歓迎します。 ＼こんな方にピッタリ／ ✅ 法人営業の経験を活かして専門性を身につけたい方 ✅ 自分の提案や交渉を、店舗という形に残したい方 ✅ 個人の売上だけでなく、会社の事業成長に関わりたい方 ✅ 経営陣に近い環境で、スピード感を持って仕事をしたい方 ✅ 将来的に出店戦略や組織づくりを担いたい方 店舗開発、テナント開発、 立地開発、不動産開発、 リーシング業務などの経験を お持ちの方は歓迎します。 飲食チェーンや小売業界での 出店戦略に携わった経験がある方は 即戦力として活躍いただけます。

月給40万円～60万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 32万8100円 〜 49万2200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1900円 〜 10万7800円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■経験・能力を考慮の上決定 ※営業経験がない方/短い方は開発アシスタントからスタートいただくことも可能です ■賞与実績:業績に基づき⽀給(2期連続⽀給あり) ■定期昇給（年１回） ■昇格昇給（随時） ■初年度有給休暇5日+リフレッシュ休暇5日間特別手当有 ■みなし残業手当30ｈ ※管理監督者の場合は⽀給無 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■想定年収500万円〜800万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 9:00～18:00 ◆実働8時間 ◆休憩1時間

休日休暇 ✅完全週休2日制（土日休み） ✅年間休日105⽇ ✅有給休暇 ※年間休日105日は会社カレンダーによる設定です。 祝日や一部営業日との兼ね合いにより、年間休日数を設定しています。 土日休みの完全週休2日制を採用。 オンとオフのメリハリをつけながら 働くことができます。 活動エリアは関東が中心です。 数カ月に一度、出張が入ることがあります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅健康診断 ✅社員持株会 ✅慶弔⾦ ✅初年度有給休暇5日+リフレッシュ休暇5日間特別手当有 ✅社員表彰（年1回） ✅社員旅⾏ (任意) ✅教育⺟店制度（⼊社後2週間実施する研修制度） ✅社員紹介⼿当（10万円）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 履歴書不要
• 固定給35万円以上