管理・清掃・洗浄・事務|未経験可

仕事内容: 【仕事内容】 生産管理【係長へキャリアパス】※1944年創業／プライム市場・YACグループ／年休123日／転勤無し 【具体的な業務】 ・業務内容：精密機械に必要な装置及び部品の生産工程管理、原価計算・仕入れ管理をお任せ致します。需要予測に基づき、生産計画の策定～受注管理、納期管理等あらゆる工程における生産管理（生産統制）を行って頂きます。 ・【業務詳細】 ・仕事の外注先との連携・折衝・納期管理 ・資材発注・受け入れ ・生産計画の策定・低コスト・高品質の推進等 ・ミッション：社内の生産を最適化すべく、生産体制の細やかな部分まで目を行き届かせ、改善を行って頂きます。2～3年後には、係長として組織マネジメントを期待しております。 ・キャリアパス／年収モデル：メンバーから始まり、係長（年収：500万円程度）→課長（年収：600万円程度）→次長→部長とスキル・経験を役職に応じてしっかりと評価・給与にも還元頂けます。 【入社後について】 未経験の方は、業務の手順や安全上の注意点を確認しながら、担当できる作業から始めます。

求める人材: 【必須条件】 ・生産管理の経験もしくは、原価管理など数字を用いた業務経験をお持ちの方（3年以上） @ ・外国人採用可否：不可 【歓迎条件】 ・産業機械の生産管理のご経験をお持ちの方 【このような方に向いています】 ・仕事内容を確認し、周囲と連携しながら業務を進められる方 ・決められた手順や安全上のルールを守れる方

月給22万円 給与: 賞与備考：過去実績：計3.0ヶ月※会社の業績、個人の業績による

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）

休暇・休日: 休日備考：年間休日日数123日 その他の休日・休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） 通勤手当詳細：実費支給（上限なし） 家族手当詳細：配偶者2万円、子一人5,000円 その他手当・詳細、福利厚生：役職手当、退職金：入社3年経過後付与 定年：60歳、再雇用制度あり（65歳まで） 確定拠出年金 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 当サイトよりご応募ください。 【選考の流れ】 1. 書類選考 2. 面接（2回） 3. 内定 ※ご経験や求人によって、選考内容・順序が変更となる場合があります。 ※面接日・入社日はご相談いただけます。 【会社情報：ワイエイシイガーター株式会社】 設立：昭和32年（1957年）7月18日 Webサイト：https://www.garter.co.jp/company/profile.html 事業内容： 自動機事業：テーピングマシン、分類機、テスタなどの設計・製造・販売 キャリアテープ事業：キャリアテープ、リールなどの製造・販売、コネクタの販売、ハーネスの製造・販売 【備考】 本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 株式会社ヒューガンが応募受付や選考連絡など、応募者様の窓口を担当します。 ご応募後は、提携サービス「Jobuddy」を通じて選考のご案内を行います。 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給