児童発達支援管理責任者/児童発達支援/児童発達支援管理責任者資格必須 NPK1.5

仕事内容: 月給35万円で専門性を活かせる! 新規立ち上げプロジェクトに参画できるチャンス! 年間休日105日でワークライフバランス充実! 「専門資格を活かして子どもの成長に携わりたい」 「新しい施設の立ち上げに携わる経験を積みたい」 「安定した収入と充実した休日で働きがいを感じたい」 児童発達支援に情熱を持つ専門職の方に最適なお仕事です! ──────────────── ＼新規施設の児童発達支援管理責任者募集!／ 児童発達支援管理責任者 月給35万円 ──────────────── このお仕事の魅力 月給35万円の安定収入! 専門性が評価される給与体系! 新規立ち上げ施設でゼロから支援体制を構築できる! 年間休日105日、週休二日制でプライベートも充実! どんなお仕事? 児童発達支援事業所「グリーン ナーサリー」にて、子どもたち一人ひとりの発達に合わせた支援計画の作成と実施を行っていただきます。 【業務詳細】 ・児童の特性に応じた個別支援計画の作成 ・児童の発達課題の把握と評価 ・一人ひとりに合った個別支援の提供 ・集団療育の計画と管理 ・保護者への支援と連携 専門性を活かして子どもの成長を支えるお仕事 児童発達支援管理責任者として、子どもたちの「できた!」を増やすお手伝いができます。子どもの成長を間近で感じられるやりがいのある業務です。 どんな施設? 社会福祉法人源会が運営する新規開設の児童発達支援事業所です。子どもたちがのびのびと成長できる環境づくりに力を入れ、一人ひとりの個性を尊重した支援を提供しています。 * 他の職場と比べて、ここが違います! 服装・髪型・髪色が自由な働きやすい環境! 子育て中のスタッフも多く、お子さんの体調不良や学校行事での休暇取得にも理解があります。 ────────────────

求める人材: このような方歓迎! ・子どもが好きで、子どもの成長を支えたい方 ・児童発達支援に興味・関心のある方 ・新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・チームワークを大切にできる方 ・責任感があり、誠実に業務に取り組める方 応募資格 ・児童発達支援管理責任者資格（必須） ・ワード・エクセルの基本操作ができれば尚可 ・普通自動車運転免許（AT限定可）があれば尚可 その他、ご応募の要件に関する特長 ・年齢制限：64歳まで（定年65歳のため） ・学歴不問 ・児童発達支援管理責任者としての勤務経験があれば尚可 ・保育士資格、幼稚園教諭免許があれば尚可 ────────────────

栃木県宇都宮市西川田 社会福祉法人 源会 グリーン ナーサリー 勤務地: グリーン ナーサリー 栃木県宇都宮市西川田１丁目１５４３－１ ・車通勤：可 ・無料駐車場：あり ・転勤の可能性：あり ・転勤範囲：宇都宮市内 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 ・最寄り駅：東武西川田駅 【交通手段】 アクセス: 電車通勤の方 ・東武西川田駅から徒歩約10分 車通勤の方 ・宇都宮市中心部から車で約15分 ・宇都宮駅周辺から約5km（車で約10分） ・宇都宮市役所から約4km（車で約8分） 周辺環境 ・閑静な住宅街に立地 ・スーパー、コンビニなど生活施設が充実 ・子育て環境に適した地域 ・駐車場完備で通勤便利

月給35万円 給与: 【給与詳細】 月給：350,000円 月給 = 基本給 + 児発管手当 ・基本給：200,000円 ・児発管手当：150,000円 その他、待遇面の特長 ・通勤手当：なし（駐車場無料） ・昇給制度：なし ・賞与制度：なし ──────────────── 給与モデル ️ 月収：350,000円 専門資格が評価された安定した給与体系! ️ 年収目安：4,200,000円 （月給35万円×12ヶ月） ──────────────── 賃金支払いについて ・賃金締切日：月末 ・賃金支払日：翌月10日 ・賃金形態：月給制 ────────────────

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間 シフト制（以下のいずれか） (1) 7:00～16:00 (2) 7:30～16:30 (3) 8:00～17:00 (4) 8:30～17:30 (5) 9:00～18:00 (6) 10:00～19:00 ・休憩時間：60分 ・時間外労働：なし ・就業時間は7:00～19:00の間の8時間勤務 勤務曜日 シフト制での勤務になります。 基本は月曜日から土曜日までの間でシフトを組み、週休二日制を採用しています。

休暇・休日: 休日 ・週休二日制 ・日曜日、祝日休み ・年間休日105日 ・年末年始休暇 ・土曜日は基本休日（行事等で交替勤務あり） 休暇制度 ・年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ・慶弔休暇 ・その他特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業（取得実績あり） ・介護休業 勤務体系 ・月平均労働日数：21.6日 ・シフト提出：定期的にシフト調整を行います

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金共済制度 ・退職金制度（勤続年数不問） その他待遇 ・定年制：あり（65歳） ・試用期間：1ヶ月（労働条件同様） ・駐車場無料 ・屋内禁煙 ・服装・髪型・髪色自由 子育て支援 ・産休・育休取得実績あり ・お子さんの体調不良時の休暇取得可能 ・学校行事参加のための休暇対応

試用期間あり 試用期間：1か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ❖応募方法 [1] 『応募画面へ進むボタン』よりご応募 [2] ご応募後『栃木・茨城介護求人センター(株式会社P&J)』の担当者よりご連絡致します。 栃木・茨城介護求人センターとは? 栃木県・茨城県に特化して「医療・介護専門の求人を紹介している会社」です。地元の施設を熟知したキャリアアドバイザーによる転職サポートを、完全無料で受けられます。条件が合わなければ、いつでも辞退いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 株式会社P&J(ピーアンドジェイ) 323-0032 栃木県小山市天神町1丁目9番9号 有料職業紹介事業許可番号：09-ユ-300331 ──────────────────── 社内確認用： NPK1.5 0 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 350,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給