256[東京/エリア限定可]施工管理(調光設備・ライティングシステム)|WLB 電気施工管理

企業名 パナソニックＥＷエンジニアリング株式会社 求人名 256[東京/エリア限定可]施工管理(調光設備・ライティングシステム)｜WLB◎ 仕事の内容 ホール、スタジオ、スポーツ施設等の調光設備の施工管理をお任せします。システム引き渡しまでを一貫して担当出来るため、達成感を感じることが出来ます(工事作業は協力会社に依頼) ●顧客との打合せ、仕様決定 ●納入仕様書・施工図の作成 ●工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 等 【担当するシステム】調光設備(スタジオ・舞台照明、調光卓 等)・ライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等)→https://panasonic.co.jp/ew/peweg/business/ のライティングシステム事業をご覧ください。 募集職種 256[東京/エリア限定可]施工管理(調光設備・ライティングシステム)｜WLB◎

必要な経験・能力等 【必須】●調光設備・施設照明に関する施工管理 【歓迎】●電気工事施工管理技士 ●電気通信工事施工管理技士 ●電気工事士 【研修施設『エンガレージ』について】実際に商品を触り、現場体験を通じて、業務を身につけていける施設があり、安心して技術を学べます。https://panasonic.co.jp/ew/peweg/recruit/en-garage.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 第二種電気工事士

配属先情報 東京本部 ライティングシステム事業統括部

東京都港区東新橋一丁目5番1号パナソニック東京汐留ビル23階 パナソニックEWエンジニアリング株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本部 所在地：東京都 港区 東新橋一丁目5番1号 パナソニック東京汐留ビル23階 最寄駅： 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：当面無

月給25万8000円～39万6000円 想定年収 540万円～870万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥258,000～￥396,000 基本給￥258,000～￥396,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:50～17:30（1日あたり所定労働時間07時間55分） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季9日 年末年始9日 その他（GW休暇11日(会社カレンダーに準ずる)） 有給休暇：有（～20日）（入社直後付与日数は入社月で変動/備考参照）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：★育児と仕事、両立を支える制度(勤続1年以上の方向け)★利用実績増加中！実際に使える安心感あり！ 産後パパ育休：お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK) 育児休業：お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可) 保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 手当：通勤手当、育英補助給付金、寮社宅、退職金制度 ※育英補助給付金：18歳以下のお子様の扶養家族1人あたり1万円支給(社内規定あり) 社宅制度：転勤時または通勤2時間以上かかる場合は社宅を貸与 転勤時のサポート：社宅あり、引っ越し費用は基本的に全額会社負担（社内規定あり） 研修制度および公的資格支援：階層別研修（幹部社員候補者研修）・ビジネススキル研修 ・エンジニアリング研修（1級施工管理/技術士取得研修等）・公的資格取得奨励金制度（当社規定による資格取得に対して奨励金支給)

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【有給について】入社月により、入社時の付与日数は3日～14日のいずれか 【試用期間】3ヶ月 【従事すべき業務の変更の範囲】総合職：当社業務全般に変更の可能性あり/エリア限定職：転居を伴う変更無 【就業場所の変更の範囲】総合職：当社拠点全般に変更の可能性あり/エリア限定職：転居を伴う転勤無 ■想定年収について：上記想定年収は、基本給×12か月分に加え、前年度実績賞与額、平均的に発生する30h/月分の残業手当を含めて算定。 ※上記給与はエリア限定職の場合で、総合職（全国転勤可）の場合下記となります。 ■想定年収：570万円～930万円、■月給：￥274,000～￥429,000、■基本給：￥274,000～￥429,000 【モデル年収（総合職（全国転勤可）の場合）】 課長補佐クラス：900万円（基本給41万円＋賞与＋残業手当） 主任クラス ：760万円（基本給36万円＋賞与＋残業手当) 一般クラス ：630万円（基本給31万円＋賞与＋残業手当） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：オフィスビルや複合商業施設、ホテル・病院・学校などの非住宅物件を対象に建物設備の『設計・提案』から『施工管理』、『メンテナンス』までを総合的に手がける会社です。 設立：1981年05月 代表者：代表取締役社長 加藤 達也 従業員数：1,031人 平均年齢：41.7歳 資本金：1,115百万円 株式公開：非公開 主な株主：パナソニック株式会社 100.0％ 本社所在地：〒540-0001 大阪府大阪市中央区 城見２－１－６１ ＪＹＯタワー１２階 本社以外の事業所：北海道から沖縄まで全国に２０拠点あり（主な拠点名：北海道・東北支店、東京本部、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店） 関連会社：パナソニック株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：・多彩なプロジェクトが見込まれているため、将来的には適性に配慮して、別のシステムや異なる職種等、多彩なキャリアパスを描くことが可能です。 ・当社は "快適・省エネ" "安心・安全" "空間演出" の3つをキーワードに、オフィスビルや商業施設などの大規模な非住宅物件を対象にさまざまな電気設備システムの提案から設計、施工、メンテナンスまでを総合的に手がける会社です。 ・ビルの中央監視システムや照明、空調、セキュリティー、内装といったビル設備から空間演出、省エネ対策など、お客様の設備に対するあらゆるご要望にお応えしています。“ビルまるごと”設備提案ができることが当社の強みです。 ・大手家電メーカーのグループ企業で、充実した福利厚生が整っております。 決算情報： 決算期2024/03 売上高55,557百万円 経常利益5,756百万円 決算期2025/03 売上高62,885百万円 経常利益6,920百万円 ※決済単位：単体

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