会計コンサルタント

【仕事内容】 “お客様に高い満足度・付加価値を提供する”をコンセプトに、 「やりたいことがあるが、業務プロセス上・運用上・システム上、どうしていいかわからない」というお客様に対して、 「仕組み・運用・体制作り」までをお客様と伴走していただきます。 また、通常よりも高難易度の連結開示実務の導入・運用や最終アウトプットである 開示書類の品質担保業務も担当していただきます。 （例）IPO支援、IFRS導入、はじめての連結決算など 【具体的には】 会計コンサルティングサービス部では、下記業務を担当していただきます。 担当業務やプロジェクトは、固定ではなく皆様の経験や興味関心に合わせて調整するため、強みを活かしつつ新たな挑戦をし続けていただける環境です。 １．会計コンサルティング 会計知識と連結決算開示の実務支援ノウハウを後ろ盾に、お客様の課題解決に向けて現状整理・体制/仕組み構築・実運用までを一気通貫で支援していただきます。 ・会計方針の変更 ・内部統制の再構築 ・収益認識基準の対応など ２．決算支援 お客様側の経理部長の急な退職等に伴い、単発的に現場と一緒に決算業務、開示業務を支援していただきます。※BPOでは対応できない業務を会計コンサルティング部署が対応（論点難しい、読み解き期間なし等） ・大手企業の連結精算表、開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成 ・上場子会社を中心とした単体決算業務 ３．品質管理 BPOで作成する法定開示書類(短信含む)はお客様の期待水準に応える品質が不可欠です。 その品質を担保し、世の中に間違った資料を出さないという使命を全うする上で最終の砦を担う業務です。 会計士としての専門性や監査経験を活かした品質管理業務を担っていただきます。 ・開示書類全体を通しての知見に基づいた俯瞰的なチェック ・会計ルールの変化の全体周知 ・開示チェックリストによる標準化推進など 【働き方】 プロジェクトによって繁忙/閑散期は異なりますが、年間で均すと月平均30時間未満程度となります。 お客様へ納品後は定時退社や休暇を取られる方も多く、メリハリをつけて働ける環境です。 【キャリアパス】 志向性に合わせてスペシャリストorマネジメントを選択していただけます。 また、スペシャリストもマネジメント同様に長期的に昇給/昇格を目指せる点が特徴です。 （一例） ・スペシャリスト：会計理論を駆使し高度な業務をデリバリー、執筆活動等を通じた個として貢献 ・マネジメント：課長、部長の役職者として、チームでお客様に貢献 ※その他、BPO側など他部署に異動し、複数プロジェクトのリーダーやマネジメントという選択肢も検討可能となります。 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ヒルストンを通じて掲載をしています 【会計・管理部門特化エージェント「ヒルストン」】 本求人のほかにも、職種特化を活かして繋がりを深めた 大手企業から中小企業まで、幅広い企業の求人のご紹介が可能です。 ◇ 職種の特性を熟知した担当者がサポート 「会計・管理部門の転職」を熟知した専門担当者が、 企業の雰囲気や選考のポイントなど あなたのキャリアに寄り添ったアドバイスいたします。 ◇ ご希望に応じた求人を複数ご紹介 エリアに精通したコンサルタントが、あなたのご希望やスキルに マッチした求人を厳選して紹介します。 「いろんな求人を比較したい」「まずは相談だけ」 「まだ転職は検討中」という方も、お気軽にご応募ください。 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

【応募資格】 【必須条件】 ・連結決算取り纏め3年以上または監査2年以上の経験をお持ちの方 【優遇要件】 ・公認会計士資格を有する方 ・IFRS対応、連結決算対応のある方 ・人材教育の仕組みづくりや、人材育成指導といった役割に抵抗がない方 ・監査法人での法定監査経験、インチャージ経験をお持ちの方 【メリット】 #転勤なし

東京都新宿区西新宿6丁目5番1号　新宿アイランドタワー43階 株式会社ディーバ 【勤務地備考】 東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩2分

月給57万1429円～85万7143円 【給与】 月給 571,429円〜857,143円 想定年収800万円～1,200万円 ※月給には固定残業代30時間分109,330 円～162,300円を含む。30時間超過分は別途支給。 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年1回：7月） ※賞与あり（年3回） →等級によって回数・固定変動費率は変わります 固定分を12月と6月の2回、変動分を翌期の9月に支給

変形労働時間制 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分） 専門職型裁量労働制、もしくは管理監督者クラス相当のオファーを想定しています。（部門および職位による） ※リモートワークの制度は備わっておりますが、その運用については上長承認等ルールがございます。

【休日休暇】 ※年間休日124日 完全週休2日制（土・日）、祝日 有給休暇：入社初日5日付与、半年後5日付与、1年後11日付与 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 下記は株式会社ディーバの福利厚生になります ・交通費支給（上限15万円／月） ・従業員持株会／奨励金は20％ ・従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託) ・慶弔見舞金、慶弔休暇制度 ・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生 ・ウォーターサーバー無料設置 ・健康診断オプション補助（上限5,000円） ・ベビーシッター、病児保育補助(上限あり)

試用期間あり 6ヶ月（待遇変動 無し）

【雇用形態】 正社員 【その他】 求人ID【P-HST03】

• 転勤なし