中古スマホ・パソコン・家電等の販売ECサイト運営

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新たなステージに向けて 邁進中の会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 神奈川県でのECサイト運営の募集です！ 業績好調につき、 1名の増員を計画しております！ 中古のスマホ・パソコン市場は好調で、 ニーズが拡大しています！ 当社もECサイト運営を強化することで、 積極的にWebサイト販売に 乗り出したいと考えています。 ECサイト未経験でもOK！ 簡単なWebサイト更新や 画像制作・編集スキルがある方は ぜひご応募ください。 ＊＊ 日本のみならず世界中で、 中古品をリサイクルや リユースして循環型社会を 目指していく昨今。 それは、私たちが毎日 使用するスマートフォンや PCにおいても変わりません。 私たちムーバブルトレードワークスは、 中古スマホやPCの買い取り、 販売を行う会社。 ニーズの高まりを受けて、 現在、業績は非常に好調です。 本社の東京だけでなく、 札幌・仙台・神奈川・ 名古屋・神戸・佐賀にも 拠点を展開しており、 全国のお客様に 対応可能な体制があります。 今回は神奈川県海老名市にある 湘南TSCでの募集です。 ECサイト運営経験のある方や 量販店で販売職の経験がある方を歓迎！ 今後の事業成長を図る目的もあり、 積極的な採用を行います！ 安定企業でキャリアアップを 実現しませんか？ ー 仕事内容 ー 中古PC・スマホや家電を販売する ECサイトの運営業務をお任せします。 【お任せする主な仕事内容】 ・商品記事作成（画像撮影・編集も含む） ・商品の在庫管理 ・相場価格調査、出品価格検討 ・商品仕入れ（社内に入ってきた商品の調達） ・カスタマーサポート管理業務 ・バナー画像作成、サイト更新など ・キャンペーン・セールなどの企画など ・その他運営全般に付随する業務 - ★この仕事の魅力★ - ECサイトは主要な売上を生み出す "会社の柱"となるものです。 そのECサイト運営を担うこの仕事は、 会社の売り上げを 左右する重要なポジション。 大きな裁量を持って取り組める環境ですが、 個人プレーというよりはチームワークを 大切にしている風土で、問題に直面しても スタッフ間で協力し合える気風があります。

求めている人材 【応募資格/応募条件】 ・学歴不問 ・ECサイト運営の業務経験がある方 ・WordやExcelの基本操作 （資料作成などの作業あり） 【以下のスキルをお持ちの方】 ・Photoshopやillustrator等の Adobeソフトの基本スキルをお持ちの方 ・HTML/CSSの基本知識、スキルをお持ちの方 【以下の経験をお持ちの方、歓迎します！】 ・ECサイト運営業務の経験をお持ちの方 ・家電量販店でのご経験をお持ちの方 ・何らかの営業や販売経験、 商品管理などの経験をお持ちの方 ・企画職などの経験をお持ちの方 （企画提案書の作成など） ・コミュニケーションを取る事が得意な方 【こんな方にピッタリの仕事です！】 ・リーダー志向のある方 ・目標達成に向かって邁進できる方 ・メンバーと協力して仕事が進められる方

職場環境 通信販売事業部では、幅広い 年代の方々が活躍しています！ メリハリをつけて 気持ちよく働けると思います。 ―ECサイト管理／30代女性

243-0417神奈川県海老名市本郷2689-1 株式会社ムーバブルトレードネットワークス/湘南TSC 【交通手段】 交通・アクセス 車・バイク・自転車通勤可（保険加入等条件有）／・JR相模線「門沢橋」駅～徒歩約20分（車で約4分） ・小田急線「長後」駅西口～神奈川中央交通バス「用田橋」下車、徒歩約15分 ・各線海老名駅～直行バスあり（定員数あり）

月給22万円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与額は経験などを考慮して決定 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ※評価期間は試用期間後

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり166時間 9:00～18:00 ※実働8時間/休憩1時間 ※月平均残業10時間程度

休日休暇 週休2日制 ■（土・日） ※年に数日、土曜出社日があります ■祝日 ■ＧＷ ■夏季休暇（有給休暇計画的付与日3日間） ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 などの特別休暇 ■年間休日数118日 （夏季休暇除く） ※2025年6月～2026年5月の予定

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 ※賞与の評価期間は試用期間後 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■定期健康診断（4月頃） ■インフルエンザ予防接種 （一部負担） ■交通費（規定支給/毎月 5万迄） ■作業着貸与 ■社員割引制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ・期間中は契約社員扱いとなります。 ・給与などの月給は期間後と同様。 （賞与の評価期間は試用期間後）

• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 社割あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし