経理・総務スタッフ

仕事内容 【“会社の土台”をつくる、経理・総務のシゴト。】 数字を処理するだけ、書類を管理するだけ──じゃつまらない。 「もっと効率よくできないかな？」 「社員が働きやすい環境を整えるには？」 そんな視点や行動が、会社全体の“動き”を変えていきます。 ただ支えるだけじゃない。 仕組みづくりの中心に立つ存在として、 あなたの力を発揮してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ どんなことをするの？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成長中の自社組織にて、 経理・総務まわりの業務を幅広く担当していただきます。 ◎ 経理業務 ┗ 請求書発行／入出金管理／経費精算／仕訳入力など ◎ 総務業務 ┗ 備品・設備管理／社内書類の作成／勤怠データチェック など ◎ 業務フローの見直し・改善提案 ◎ 外部パートナー（税理士・社労士など）との連携 「どうすればもっと働きやすくなる？」 「どんなフローならミスが減る？」 そんな目線で、日々の業務を“仕組み化”していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ うちの経理・総務、ちょっと違う。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ルーティンで終わらない！改善アイデアも大歓迎 ・現場と近いから、業務の効果がすぐに見える ・組織の成長フェーズだからこそ、仕組みづくりから携われる ・年次やポジションに関係なく、声が届くフラットな環境 「経理・総務＝裏方」なんて言わせない。 会社の“これから”を支える存在として、一緒に成長しませんか？

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ 求める人物像──経験より、“誠実に支える姿勢” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 総務の仕事に関する専門知識や経験は、入社後にしっかり学べます。 備品の管理や契約書のチェック、社内行事のサポートなど、 会社全体を支えるポジションとして、一つひとつの業務に丁寧に取り組める方を歓迎します。 「縁の下の力持ちとして、会社を支えたい」 「誰かのために動くことにやりがいを感じる」 そんな気持ちが、この仕事では大きな力になります。 【こんな方に向いています】 ・幅広い業務を柔軟にこなすのが得意な方 ・事務作業や社内ルールの運用が好きな方 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ・地道な業務にも責任感をもって取り組める方 ・会社運営を支えるバックオフィス業務に興味がある方 ＼35歳以下の方を対象としたポテンシャル採用です／※長期キャリア形成のため／省令3号のイ これからの成長意欲を重視した採用です。 現在も、未経験からスタートしたメンバーが多数活躍中。 「人を支えることにやりがいを感じる」そんなあなたの挑戦をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 ▼ チームと会社の雰囲気 ・平均年齢：27歳。フラットで気さくなチーム ・「ちょっとやってみたい」が歓迎される文化 ・失敗を恐れず挑戦できる、実験的で柔軟な風土 「正解はない。でも考え続ける」 そんな姿勢を大切にしています。

815-0063福岡県福岡市南区柳河内２丁目６番８１号 株式会社Cyan 【交通手段】 交通・アクセス 高宮駅より徒歩10分

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし （スキル・経験により決定） ・昇給：年1回（柔軟な見直し制度あり） ・業績連動のインセンティブ制度あり

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ✅「固定時間制」：9:30〜18:30（休憩1時間） ✅「フレックスタイム制」：コアタイム11:00〜16:00／標準労働時間8時間 入社時に希望を伺い、ライフスタイルに合わせて柔軟に設定可能 「朝から集中したい」「生活リズムを安定させたい」 どちらも応援する、ハイブリッドな働き方です。 固定残業なしです！

休日休暇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ 休日・休暇も、あなたらしく。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・完全週休2日制（土日） ・祝日休み ・年末年始／GW／夏季休暇 ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・慶弔休暇 ・産休・育休（男女ともに実績あり） さらに、ちょっと変わった制度も── 【 推し活休暇 】 ライブ・映画・イベント・発売日など、 「推し」に全力で向き合う日のための特別休暇です（年1日付与） 【 インプット休暇 】 展示会・美術館・書店めぐり・セミナー参加など、 創造力チャージのための“感性の休日”を応援（自由申請制） 【 リセットデー制度 】 「ちょっと疲れた」「気持ちを整えたい」そんな日に理由不要で取れる“お休み1日”制度（年2回まで） 働くことと、休むこと。 どちらも「自分の意思」で選べる職場を目指しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・リモート手当／通信費補助 ・書籍・セミナー費補助 ・健康診断／予防接種全額補助 ・社内フリードリンク＆軽食あり ・年1回のオフサイト合宿（自由参加） ・服装・髪型・ネイル自由

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• ネイルOK
• 研修あり
• 夕方
• 在宅OK
• 育休あり
• 完全週休2日制
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• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
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• 固定給35万円以上
• 髪型・髪色自由