DXコンサルタント

【東海】BPR事業本部：自治体・民間/DXコンサルタント【未経験歓迎】 DXコンサルタント 愛知県名古屋市中区丸の内3-19-23FPSビル9階 正社員 業務内容 BPR（Business Process Re‑engineering）事業本部では、現場観察とデータ分析を起点に〈業務そのもの〉をゼロベースで再設計し、組織横断の変革をリードしています。 RPA・生成AI・ローコード/SaaSなどテクノロジーに縛られず、クライアントの課題に最適なソリューションをカスタマイズ。単一業務のスリム化から全社規模の業務改革まで、『企画→実装→定着』を一貫して伴走し、現場に【自走型の改善文化】を根付かせます。 プロジェクトの特性に応じて、以下の業務を複合的に担当いただきます。 1. デジタル人材育成研修 企業の会社員様・自治体職員様が“自走”できるようになるための人材育成を設計から実施まで一貫支援します。 現場で役立つ知識やスキルを、実践的に身につけてもらうための研修を企画・運営。単なる座学ではなく、グループワーク中心の双方向型研修で、受講者の主体性を引き出します。 ・ グループワークを中心にした実践型研修を設計・運営し、受講者が自ら手を動かして学べる場を創出 ・ 研修後の復習用に研修動画を作成し、オンデマンド学習環境を整備 ・ 新人～管理職までを対象とした階層別研修カリキュラムを設計・実施 ・ 研修当日は講師やファシリテーターとしてご活躍いただき、対話と気づきを促進 ・ 受講者のスキルを可視化し、進捗管理レポートをDX推進部門へフィードバック ・ BPR以外のテーマも幅広く対応 ・ 例：マイナンバーカード利活用研修、３D都市モデル利活用研修 など 2. BPR伴走支援 「業務が変わる」その瞬間に寄り添い、現場の納得感と成果を両立させる支援を行います。 単なる提案や資料作成ではなく、自治体の職員と共にプロジェクトを進め、成果が定着するまで伴走します。現場視点を大切にした支援で、業務改革の実行力を高めます。 【プロジェクト具体例】 ・ 市町村DX：県からの委託を受け、県内各市町村のDX推進プロジェクトを現場密着で支援 ・ 行政手続きオンライン化支援：申請・届出の電子化に向けた業務プロセス再設計・RFP作成 ・ DX推進計画策定支援：現状調査～ロードマップ策定・KPI設計までを一貫してサポート ・ 子育て支援アプリの利用促進：要件整理からプロモーション施策までを自治体と協働で推進 ・ 産業振興系部署からの委託による中小企業DX支援：地域企業へのヒアリング～施策実行まで伴走 ３. DXよろず相談（ヘルプデスク） 企業・自治体の「ちょっと困った」に寄り添い、継続的なデジタル化を支える相談対応を行います。 電話・フォーム・チャットなどの相談窓口を通じて職員の疑問や不安に対応し、必要に応じて専門的なアドバイスを提供。対応事例は庁内ナレッジとして整理し、組織全体のDX力を底上げしていきます。 ・ 電話・フォーム・チャットなど多チャネルでのご相談を一次受付し、迅速に回答 ・ 追加ヒアリングが必要な場合はオンライン／対面で別途会議を設定し、解決の道筋をアドバイス ・ 対応した質問内容を整理し、庁内ナレッジとして蓄積・共有。FAQやガイドラインの更新にも反映 4. 業務プロセスの可視化・再設計 現場のリアルを【見える化】し、ムリ・ムダ・ムラをプロの視点で徹底解剖。データとヒアリングを突き合わせ、改善余地を数値で炙り出します。 ・ 現場調査/課題ヒアリング支援/As‑Is分析 ・ 排除・結合・置換・簡素化の4視点でTo‑Beフロー構築（BPMN・フローチャート） ・ KPI設計・ROI試算・改善インパクトシミュレーション ・ 必要に応じて最適ツールを選定・調達し、導入準備まで並走 5. 組織・業務改革の実行・定着支援 To‑Beフローを具現化し、変革を現場に根付かせるフェーズ。制度・組織・スキルの三位一体で『自走型改善チーム』を育て、改善が続く仕組みを仕掛けます。 ・ 改善ロードマップ策定、RPA/SaaS導入、制度・組織再編 ・ マインドセット刷新＋ハンズオン研修（BPR手法、業務デザイン思考、デジタルツール操作、データ活用など）でスキル装着 ・ 自走型BPRリーダー育成プログラム、コミュニティ運営、モニタリング仕組み構築 ＜教育体制＞ ■入社後の流れ ・1ヵ月目：自主学習型研修＋教育サポート 教育サポート担当の定期フォローが付きつつ、自主学習型で研修を進めていただきます。研修では直近のプロジェクトに必要なIT知識（例:RPAなどITツールの使い方）を優先的に学習していただきます。 ・2ヵ月目：OJTでのプロジェクト参画 配属チームの先輩社員とともに、実際のプロジェクトにOJTとして参加します。顧客対応や提案スキルなど、コンサルタントとして現場で必要な力を実践的に身につけていきます。 ・3ヵ月目以降：裁量を持って実務へ ご本人の成長や特性に応じて、業務の一部を自立してご担当いただきます。 OJTは引き続き継続され、段階的なスキルアップをサポートします。 ■継続的なフォロー体制 配属チーム内での助け合いはもちろん、以下のような仕組みを通じて継続的に成長を支援します。 ・チャットでの全社相談ネットワーク 社内チャットツールを活用し、全国の社員に悩みや疑問を発信できます。多様な視点からフィードバックが得られます。 ・教育担当による技術習得支援 新たな技術やツールに挑戦したい場合、教育担当に相談して学習の進め方や質問対応が受けられます。 ・有志による社内勉強会 各現場で活躍するメンバーが自主的にノウハウ共有を行う勉強会を随時開催しています。 ・書籍購入・資格取得支援制度 業務に関連するテーマで学びを深めたい場合、書籍購入や資格取得の費用補助が受けられます（福利厚生として提供）。 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 DXコンサルタント 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

求める人物像 ・ PowerPointを用いた企画書・提案書などの資料作成経験 ・ プロセス改善/業務設計の実務経験 ・ ITツール（RPA、kintone、マクロ等）を活用した業務効率化の実務経験 ・ DX推進・業務改善に関するコンサルティング経験 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 ※選考回数・内容は変更となる場合がございます

月給29万4000円～37万円 給与 月給：294,000円 〜 370,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 60.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 93,000円 想定年収 3,600,000 円 - 6,000,000円 職位別想定年収 アソシエイト360~387万 コンサルタント402~484万 マネージャー/スペシャリスト500~675万 シニアマネージャー/シニアスペシャリスト700~850万 執行役員1,000万～ 入社後の昇格例 ※入社時の職位・社歴に関係なく実力主義で査定 アソシエイト →マネージャー (2年) コンサルタント →シニアマネージャー (5年) コンサルタント →執行役員 (6年) ■各種手当（通勤手当 出張手当、書籍購⼊補助、資格補助手当） ＜給与補足＞ 年収は月給と賞与（標準時相当）を併せた金額となります。 正式な給与条件は条件提示（オファー面談）にて決定します。 ■固定残業手当：有 月60時間相当分の固定残業代を月給に含んで支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■賞与：年2 回（6月、12月） 標準金額をベースに評価査定に連動して支給 例. 標準金額50万で評価が職位期待に対してプラスの場合80万支給 など ＜評価制度＞ 評価は年2回（6月、12月）実施します。 半期の取組みを踏まえて定性・定量面（業績貢献）から評価を実施します。 賞与 ：定量面が主に評価軸として連動します 昇降格：定性面が主に評価軸として連動します プロジェクトに応じて様々な状況もあり、一律に絶対評価をすることが難しいため、メンバー⇔上司⇔経営層まで密に連携してひとりひとりの評価を行っています。 昇格については入社歴等の条件はなく、実績に応じて評価をします。また職位についても1つずつ昇格等のような制約はなく、飛び級での昇格もあります。 基本給：201,000円〜250,000円 固定残業代：93,000円〜120,000円 固定残業時間：60.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり 試用期間 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様

固定時間制 就業時間 09:00～18:00 休憩時間:60分

休日 土日祝休み(完全週休2日制) ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■夏季休暇（7-8月の中で3日間取得） ■年末年始休暇（12/29-1/3） ■有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■確定拠出年金制度 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様

受動喫煙防止措置 その他 屋内全面禁煙 勤務先ウェブサイトURL https://www.rpa-roboffice.jp/ 会社名 株式会社セイノースタッフサービス 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 岩村彰憲 所在地 岐阜県大垣市田口町1番地 事業内容 ・人材派遣事業 ・人材紹介事業 ・アウトソーシング事業 ・外国人就労支援事業 労働者派遣事業許可番号：派21-020010 有料職業紹介事業許可番号：21-ユ-300130 電話番号 0584-81-8848