デイサービスのケアスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 🌟チームで支え合う助け合いの環境🌟 常に仲間と相談できる環境が整っており、 ケアやレクリエーションなどのアイデアや 工夫もみんなで考えあえる環境です。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」 と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、 「次は私が！」という気持ちになれるん です。 🌟大手グループの確かな基盤と安心感🌟 サービス拠点数は国内900ヶ所以上！ マニュアルは、もちろんありますが あなたの経験も活かしていただけます。 ＜詳しくは・・・＞ ・お客様とのコミュニケーション ・送迎業務 ・健康チェック ・入浴、食事、排せつ介助 ・生活動作訓練のサポート ・お客様の見守り・安全管理 ・記録業務 ・施設の清掃・衛生管理 ◆送迎区域：富士市 ◆サービス提供時間： 7時間以上8時間未満中心

求めている人材 ⭐完璧な人よりも、考えられる人⭐ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために 『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像 できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としてい ます。 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ・あれば尚可（実務者研修・介護福祉士） ※経験・資格不問

月給20万4500円～24万8500円 給与詳細 基本給：月給 20万4500円 〜 24万8500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※所持資格により手当あり。 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 （1）8：30～17：30（休憩60分） （2）9：30～18：30（休憩60分）

休日休暇 【年間休日】116日 週休2日（シフト制） ※日曜＋平日1日 ★希望休取得可能 ★連休取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊賞与/年2回 ＊資格取得支援制度 ＊交通費規定支給 ＊昇給あり ＊入社時の健康診断は会社負担 ＊制服貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり