観光バス会社の安全推進マネージャー

仕事内容 「事故が起きてからの対応ではなく、 未然に防ぐ仕組みを作りたい」 そんなあなたの想いが実現する環境。 事故を起こしたドライバーに寄り添い、 根本的な解決策を導き出す。 あなたのコミュニケーションスキルや 損保での事故対応のノウハウが、 社員と企業の信用を守ります⭐ ⭐安全推進マネージャーとして活躍⭐ 観光バス・旅行業を展開する当社にて、 事故を未然に防ぐ体制づくりをお任せ！ 事故原因の分析から再発防止策の立案、 ドライバー教育、有事対応に至るまで、 裁量を持って幅広くご担当いただきます✅ 全社的な安全文化を根付かせるという、 社会的にとても意義のあるお仕事です✨ ✅具体的なお仕事内容 ━━━━━━━ ■事故削減・予防体制の構築 ■ドラレコや車両データの分析と共有 ■安全運転研修の企画・実施 ┗事故事例、法令遵守、危険予知など ■安全運転マニュアルの作成や社内周知 ■自動車保険契約の見直し・最適化提案 ■保険会社との折衝・契約管理 ■事故発生時の初期対応・交渉業務 ■法令遵守体制の強化（道交法など） ━━━━━━━

求めている人材 ✅必須条件 ■損保会社または保険代理店での実務経験 ┗自動車保険の事故対応や損害査定など （目安として3年以上お持ちの方） ■基本的なPCスキルがある方 ┗Word、Excel、PowerPointの基本操作 これまでの経験を活かして、 新しいステージで活躍しませんか？✨ ⭐以下の経験・資格がある方は特に歓迎⭐ ━━━━━━━ □交通心理士資格 □運行管理者資格（貨物または旅客） □損害サービス（アジャスター）の経験 □法人向け事故削減コンサルの経験 □研修講師・セミナー登壇の経験 □ドラレコ等のデータ分析スキル 上記がなくても、意欲があればOKです⏩ ✅こんな方にピッタリのお仕事です！ ★事後対応ではなく「予防」に注力したい方 ★課題の根本原因を突き詰め解決できる方 ★専門知識を分かりやすく伝えられる方 ★主体的にプロジェクトを推進したい方 ★ドライバーの心情に優しく寄り添える方 ★裁量の大きい環境でキャリアを築きたい方 一つでも当てはまれば、ぜひご応募を！

470-1121愛知県豊明市西川町島原1-1 レスクル株式会社　豊明営業所 【交通手段】 交通・アクセス 名鉄バス：「中央公園」バス停下車徒歩3分。

月給30万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験・能力・前職給与を最大限考慮の上、 当社規定により優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 【給与例】 給与例 想定年収：420万円～630万円（賞与含む）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は月平均10～20程度です。

休日休暇 ◇完全週休2日制（土日祝） ◇年間休日125日 ◇年末年始休暇 ◇夏季休暇 ◇年次有給休暇 ◇慶弔休暇 ＊大型連休はシフトにより連休取得 ＊希望休なども柔軟に対応可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ┗計2.0ヶ月分（前年度実績） ◆自社ツアーの割引制度 ◆資格・試験の受験支援 ◆大型二種免許取得支援 ◆車通勤可 ◆交通費全額支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間中の給与・待遇に変動はありません

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 社割あり
• 土日祝休み
• ノルマなし