ナーシングホームの看護士

仕事内容: 【ガゼルではたらく"ココ"がポイント！】 ★01｜愛知県内に全11施設を運営する安定基盤！ ★02｜残業は「月5h以下」で定時退社が叶う！ ★03｜「有休紹介率80％」のオンオフある働き方！ ★04｜「日勤のみ」など働き方を選択OK！ ★05｜ボディメンテナンス手当など福利厚生◎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆点滴 ・採血の実施 ◆バイタルサインの確認 ◆創傷処置 ◆内服のチェックや調整 ◆リハビリ（筋力・呼吸訓練） ◆訪問看護計画書などの作成 ◆施設内の看取りケア 《寄り添う看護が当社のスタイル！》 当社のナーシングホームでは、ご利用者様の 「充実した生活」を第一に考えているため、 "治療"という枠組みに捉われず、一人ひとりに 寄り添った柔軟な看護を行っています。 医師の指示のもと、"流れ作業"のように行う 看護ではなく、ご利用者様と関係性を築き、 名前を呼び合って、顔を見て笑い合う——。 そんな看護のカタチがここにはあります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ムリなくご利用者様に向き合える環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、身体の清拭や体位変換などといった 「日常生活の援助」は介護士が担当するため、 看護師の仕事に集中できる環境があります！ ​分業制のため仕事量が分散されるので、 ほとんど残業せずに定時で帰ることができ、 「いつも仕事と時間に追われてヘト…」 なんてことのない働き方が叶えられます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ライフスタイルに合わせた働き方が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤だけ、夜勤だけ…など働き方の相談もOK！ 日勤と夜勤の両方のシフトに入っていた人も、 育休・産休を経て、子育てとの両立のために "日勤のみ"の働き方へと変更をしたことも！ ライフステージや家庭環境が変化したも、 ずっと続けやすい働き方を叶えられます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 『しなやかで温かいチーム』が当社の魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「チーフ ⇒ 管理者」とキャリアアップできる ことはもちろん、現場から人事などの本社勤務に キャリアチェンジしている事例もあり、 自分らしさを発揮できるキャリアを描けます！ メンバー・役職者問わず、みんなで助け合うのが 当社の風土なので、「チーフだから全部できなきゃ…」 と気負う必要もありません！ また、マネジメント向けの管理者研修や、 自由に受講できるオンライン動画研修で 専門知識を学ぶこともでき、その時に必要な 知識やスキルを身に付けることができますよ！

求める人材: ★実務未経験の方も歓迎しています！ ★学歴不問・第二新卒の方も大歓迎！ ★子育て世代・ブランクある方もOK！ ★40代・50代・60代以上も活躍中！ 《応募条件》 ◇正看護師の資格をお持ちの方 ┗准看護師免許をお持ちの方も相談可能 ◇69歳以下の方（定年年齢70歳を上限） ＼こんな想いのある方はぜひご応募ください！／ □一人ひとりに寄り添った看護をしていきたい □ライフワークバランスを大切にして働きたい □収入アップ・キャリアアップを叶えたい □日勤・夜勤だけなど自分に合った働き方をしたい □腰を据えて働ける安定した基盤のある会社がいい

愛知県春日井市若草通4丁目42 ガゼル株式会社 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: ◇「東部中学校前バス停」より徒歩5分 ★車通勤OK

月給30万6000円～40万2000円 給与: 《月給》 306,000円～402,000円（＋賞与年2回） ┗資格手当8万円＋処遇改善手当1.2万円を含む ◎ご経験・スキルを最大限考慮して決定します！ ◎賞与は年2か月分程度を支給 《各種手当》 ◇夜勤手当：10,000円／1回（1ヶ月平均約5回） ◇住宅手当：10,000円（規定あり） ◇通勤手当：全額支給（規定あり） ◇役職手当あり（規定あり） 《想定年収》 【一般看護スタッフ／経験6年】 ・年収510万円（入職4年目） 【看護チーフ／経験10年】 ・年収540万円（入職5年目） ※上記は1年間在籍した際に、支給される金額の一例です。 賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 ※試用期間は3ヶ月で雇用形態は契約社員ですが、 その他の条件に変更はありません。

シフト制 勤務時間・曜日: ▼日勤 9:00～18:00（休憩1時間） ▼夜勤 17:30～翌9:30(休憩2時間) ＼"日勤のみ"など柔軟な働き方が可能です！／ 「日勤のみ」「夜勤専従」「日勤・夜勤併用」など ご自身のライフスタイルに合わせた働き方を 叶えることができます！

休暇・休日: 《年間休日110日（月8～10日休み）》 ◆シフト制 ◆有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与） ┗有休の取得率は80％以上です！ ◆介護休暇 ◆育児休暇（取得実績あり） ◆産前産後休暇（取得実績あり） ★「週休3日制（年休155日）」「土日休み固定」など、 柔軟な働き方を選択することもできるので ご希望の方はぜひご相談ください！ ※いずれも規定あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備 ┗雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ◆昇給あり ◆資格取得支援制度 ┗介護職員実務者研修は全額会社負担！ ◆マイカー通勤OK（規定あり※駐車場有） ◆産休・育休取得実績あり ◆自己啓発援助 ◆結婚祝金、出産祝金 ◆親族入居制度あり ◆ファミリー・フレンドリー企業登録済 ◆懇親会手当 ┗別部署のメンバーとの食事の際に1回2000円支給 ◆ボディメンテナンス手当 ┗整形外科、皮膚科、接骨院などに通われた際に1回2000円支給 ◆退職金制度（規定あり） ◆保育費補助あり ┗お子様を持つパパ・ママが働きやすい環境を完備 ◆昼食補助あり ◆再雇用制度あり（上限75歳） ◆研修制度あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＼会社としてDX化を積極的に推進中！／ インカムの導入や居室内の見守りカメラの設置、 体重測定や寝姿勢のチェックができる 最新のベッドセンサーを導入を進めています。 ナースコールをインカムで対応できるたり、 スマホで居室内の状況を確認できるなど、 ご利用者様の安心・安全と、業務負担を軽減する IT活用を積極的に行っています！ （スマホが使えれば、問題なく操作できます！） 【応募後の流れ】 1．「応募画面へ進む」より必要事項をご入力の上、ご応募ください。 2．採用担当より、入社時期や夜勤可否などのご確認事項をお送りいたします 3．面接（基本的に対面にて実施いたします） 4．内定・ご入社！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 306,000円 - 402,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間 資格と免許: * 看護師免許 (必須)

• 残業なし