downbeat RUNNING|シューズ販売|店長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、フィットネス施設管理者 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、感度の高いランナーが集まる、クールなランニングショップ 『downbeat RUNNING』渋谷店の販売スタッフを募集！ 趣味で走る方から競技経験者まで、幅広く歓迎！ 走ってきた経験を活かし「好き」を仕事にしませんか？ 『downbeat RUNNING（ダウンビート ランニング）』 パフォーマンスを最優先に、初心者からアスリートまで幅広くランニングをサポート。 アートやファッションの感性を取り入れながらも、機能性・快適性・革新性を重視したアイテムを厳選しています。 走りを支える確かな性能と洗練されたデザインを高次元で両立し、現代のランニングスタイルを提案するショップです。 「ランニングが趣味！」 「販売に興味がある！」 「接客経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 〈店長の業務〉 ・売上、予算の管理、施策の立案 ・本部への定期報告、エリアマネージャーとの連携 ・スタッフのシフト作成、育成・マネジメント ・在庫、棚卸管理、商品発注 ・売り場レイアウトの計画、VMD推進 ・メーカー、施設との折衝、各種書類作成 など 〈店舗の業務〉 ・接客、販売、商品説明、提案 ・レジ会計、ギフト対応 ・品出し、陳列、在庫管理 ・売り場づくり（VMD） ・開店、閉店業務、店内の清掃、環境整備 ・イベント運営補助、SNS発信 など ■評価制度・キャリアアップについて 成長を続ける店舗だからこそ、店長の先にも【SV・エリアマネージャー】など多彩なキャリアをご用意。 経験やアイデアを活かしながら、自分らしいキャリアを築いていける環境です！ あなたの挑戦を会社がバックアップします！

求めている人材 【学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK】 〈必須条件〉 ・アパレル業、販売業の店長等の店舗管理経験 ・英語での接客、商品説明可能な方 ・ランニング経験、または日常的に走る習慣のある方 〈歓迎条件〉 ■最新のランニングギアやトレンドに関心が高い方 ■ランイベントの企画やコミュニティづくりに興味がある方 ■相手を尊重し、柔軟なコミュニケーションが取れる方 ■店舗損益（P&L）の管理・売上改善の実績 ■スタッフの強みを引き出し、成長を促す販売指導・育成の実績 陸上経験者・ランニングが趣味・ランイベントに参加される方などあなたの好きなことをお仕事にしませんか！？ 最新ギアへの関心が高く、実体験に基づいた説得力のある提案ができる方をお待ちしています！

月給25万円～27万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記月給には、職能給・各種手当を含む。 【賃金形態】 月給制 毎月15日締め、当月末日払い 【昇給】 あり（5月支給／一律3,000円） ※その他、人事評価制度による昇給機会が年2回あります。 【賞与】 年1回（2月支給）※業績による ※支給月から前年の1月1日以前に入社スタッフが対象 【手当】 ■役職手当 ■技能手当 ■特別勤務手当 ■残業手当 ※残業の考え方 ①16日を起算日とし1週間毎の労働時間が44時間を超えた場合 ②月日数により定めた所定労働時間を超えた場合 試用・研修期間：2シフト 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 最大2シフト（1シフト：毎月16日～翌月15日） 賃金は月給の日割りまたは時給となります。内定時に詳しくお伝えいたします。 【給与例】 給与例 ■想定年収：300万円～324万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:30〜20:15（営業時間10:00〜20:00）の間でシフト制 ※1ヶ月あたり160時間程度 ■平均残業時間：0～15h程度

休日休暇 【休日】 ■年間休日105日 ■シフト制 1シフト8～9日（1シフト：毎月16日～翌月15日） 【休暇制度】 ■有給休暇（入社半年後から付与） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■公共交通機関通勤者は交通費全額支給 ■研修あり

試用期間あり 試用・研修期間：2シフト 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 最大2シフト（1シフト：毎月16日～翌月15日） 賃金は月給の日割りまたは時給となります。内定時に詳しくお伝えいたします。

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 中国語
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 友達と応募OK