賃貸物件の不動産管理事務

仕事内容: 不動産事務でスキルが身につく 20代・30代の若手が活躍中！ ✨マンツーマンのサポート体制 20代・30代の若手社員が活躍中！ 先輩が丁寧に知識をレクチャー。 ✨裁量高く働ける職場環境 一人立ち後は自分のペースで進められ 成長を実感できるポジションです。 ✨プライベートと両立しやすい 年間休日117日以上で長期休暇あり 無理なく長く続けられる環境です。 ⭕️お仕事内容⭕️ マンションやアパート等の管理運用や お問い合わせ対応などを幅広く担当。 【詳しい業務内容】 ◆物件情報の確認・管理 情報の整理やデータのチェック業務 ◆各種契約手続き・書類管理 契約書の作成や更新手続き対応 ◆入居者様・オーナー様対応 お問い合わせ回答やトラブルサポート ◆不動産管理のサポート業務 見積書の確認や工事の日程調整など

求める人材: ✨応募資格✨ 【必須条件】 ⭕️学歴不問！ ⭕️未経験からスタートした先輩も活躍中！ 【こんな方にぴったり】 ◆人柄重視の採用を行っています！ ◆誰かをサポートしたい方 ◆20代・30代の若手社員が活躍中！ 【こんなKWでお探しの方も◎】 ◆不動産事務・賃貸管理・一般事務 ◆データ入力・問い合わせ対応 ◆接客販売・営業アシスタント

月給28万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000以上は1か月当たりの固定残業代￥51,800（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：280,000円 ≪固定残業代採用≫ ① 基本給 228,200円（②の手当を除く額） ② 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として51,800円を支給） ③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■試用期間 月給：260,000円 ≪固定残業代採用≫ ① 基本給 218,600円（②の手当を除く額） ② 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、25時間分の時間外手当として41,400円を支給） ③ 25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 10:00～19：00（実働8時間） 【休憩時間】 ■休憩時間：60分 （例12:00～13:00） 【時間外労働】 月平均20時間

休暇・休日: 《年間休日117日以上》 週休2日制（水+他1日）、年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※5日以上の長期休暇あり ※業務の都合上、休日の勤務をお願いする可能性があります。その場合、振替休日を付与いたします。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 資格支援制度、各種社内イベント、健康診断、ウォーターサーバー完備 【賞与】 年2回※昨年度実績 【昇給】 昇給随時 【諸手当】 交通費手当/役職手当/職能手当/資格手当(宅建士手当 月3万円など)/家族手当(子供一人につき月3000円)/住宅手当(月1万円・条件あり) 等

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥260,000以上 固定残業代あり：月給 ￥260,000以上は1か月当たりの固定残業代￥41,400（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。

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• 交通費支給