温浴施設などの設計監理

仕事内容 設計監理部にて、温浴施設や集合住宅、医療福祉施設、スーパーなど多岐にわたる物件の監理業務をお任せします！ 建物の品質を守り、安全な完成へと導く「監理」のスペシャリストとして、 私たちと一緒に働きませんか？ あなたの施工管理の経験を活かして、建築監理のプロフェッショナルとして 新たなキャリアを築いていただけます。 ・図面上の「癒やし」を、確かな品質で現実にする 建築家の意匠を、安全かつ機能的な「建物」へと昇華させる。それが当社の設計監理のミッションです。 特筆すべきは、当社が強みを持つ「温浴施設」の監理。複雑な配管レイアウト、特殊な防水施工、湿気に耐えうる素材の選定など、 一般的な建築物よりも一段高いレベルの品質管理が求められます。だからこそ、現場を収めた時の達成感は格別です。 ・ゼネコンと対等に渡り合う、プロの調整力 大手鉄道会社や電力会社といった一流のクライアント、そして日本を代表するゼネコンの担当者と、技術的な協議を重ねます。 品質管理・検査: 意匠設計者の意図が正しく施工に反映されているか、細部まで厳しくチェック。 折衝・調整業務: 現場の状況に合わせた柔軟な判断と、関係各所とのスムーズなコミュニケーション。 温浴特有の専門性: 浴槽の防水、サウナの断熱、機械設備の配置など、他では得られない専門知識があなたの武器になります。 ・「現場直行・直帰」ではない、チームで支える監理体制 個人の裁量に任せきりにせず、社内チームで情報を共有しながら進めるのが玉岡設計のスタイルです。 【1日の業務の流れ（例）】 09:00 事務所で当日スケジュール確認、図面チェック 10:00 現場到着、施工状況の確認・検査 11:00 ゼネコン担当者との技術的協議 13:00 昼休憩（現地の美味しいランチを探すのも楽しみの一つ） 14:00 定例会議の実施、進捗確認 15:30 品質検査、写真撮影、記録作成 16:30 事務所へ戻り、監理報告書作成 17:30 翌日の準備、関係者への連絡調整 17:45 退社。家族との夕食や趣味の時間へ。

求めている人材 【必須】 ◎施工管理や監理経験をお持ちの方 【歓迎】 ◎意匠設計のご経験 施工管理経験を監理業務に活かしたい方へ！ 【歓迎する経験・スキル】 施工管理の実務経験がある方（年数問わず） 建築に関する基本的な知識をお持ちの方 図面が読める方 ゼネコンとの折衝経験がある方 品質管理に関する経験がある方 【こんな方を歓迎します】 監理業務は未経験だがチャレンジしたい方 施工から設計側への転職を考えている方 より上流工程に関わりたい方 建物の品質向上に責任を持って取り組める方 コミュニケーション能力に自信のある方 長期安定した環境で働きたい方 ◆この仕事のやりがい ──────────── 建物の品質を守る責任：設計者の意図を正確に実現 専門性の向上：監理技術者としての高度なスキル習得 多様なプロジェクト：温浴施設から集合住宅まで幅広い経験 社会貢献：安全で快適な建物づくりに貢献 キャリアアップ：監理技術者として市場価値の向上

460-0007愛知県名古屋市中区新栄一丁目39番21号 株式会社玉岡設計 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄名城線矢場町駅 徒歩8分／地下鉄鶴舞線鶴舞駅 徒歩10分／JR中央本線鶴舞駅 徒歩10分

月給26万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 50万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給：188,700円〜363,200円 固定残業代：71,300円〜136,800円(45時間分） 超過分は別途支給します 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） ▼通勤手当 全額支給 ガソリン代、自転車通勤手当もあります。(会社規定により算出) ▼資格手当 一級建築士手当：1万円 設備設計一級建築士：5,000円 その他資格手当：免許更新費 【給与例】 給与例 ■社員年収例【過去実績値、2025年度想定年収】 年収850万円／30代後半 年収700万円／30代前半 年収500万円／20代後半

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:45〜17:45（休憩時間60分）

休日休暇 ・年間休日120日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇（当社カレンダーによる） ・特別休暇 ・有給休暇（入社半年後10日付与、最大40日） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇各種社会保険完備 ◇研修旅行・慰安旅行：（2018年：台湾、2024年：岐阜県高山市 など） ◇慶事見舞金 ◇退職金制度 ◇養老保険 ◇社員研修： 先輩社員による建築設計・設備に関する講義、社外セミナー参加支援 ◇完成施設見学会： 自社・他社設計問わず、様々な建物を視察 ／ 万博見学手当 ◇社長賞： 年1回の社長表彰 ◇保養所： リゾートトラスト会員（全国ホテルを社員・家族・友人なども無料で利用可／社内規定あり） ◇休日社用車貸出： 温浴施設などの見学時に利用可（ETCカード貸出） ◇同好会活動： ジェットスキー同好会、ゴルフ同好会など ◇ビジネスカジュアル ◇オフィスグリコ・冷蔵庫や電子レンジを使用できます

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 年間休日120日以上
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• ひげOK