農作物物流の運行管理・配車担当(幹部候補)

仕事内容 ＊年収349万円～487万円！昇給年2回◎ ＊農業物流のリーダー企業で幹部候補として採用！ ＊正社員採用！退職金制度あり・長期安定◎ ＊役職手当あり！資格補助制度で収入アップ◎ ＊マイカー通勤OK！定年後の再雇用制度あり！ 【仕事内容】 農作物物流の「司令塔」として、 配車・運行管理全体を担う幹部候補を募集！ ▼ まず押さえてほしいポイント 〇年収349万円～487万円（賞与年2回含む） 〇昇給年2回（1月・7月） 〇正社員採用・退職金制度・社会保険完備 〇役職手当・資格補助制度あり 〇幹部候補としての採用 ～ 具体的には ～ 〇受注情報・ドライバー状況・商品情報をもとにしたルート最適化と指示出し 〇ドライバーの安全管理・育成 〇運行データの分析と業務改善提案 〇将来的な社内プロジェクト推進・マネジメント業務 など ～ 入社後について ～ 先輩スタッフと並走しながら、 配車・運行管理の基本を一つひとつ 把握するところからスタート！ 現場の流れをつかんだ後は、 経験・スキルに合わせて プロジェクト推進やマネジメント領域へ。 自分のペースで確実にステップアップが可能！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【毎日変わる、だから面白い】 天気・収穫量・ドライバーの状況。 毎日条件が変わる中で、 その日最適なルートを組み立てる。 パズルを解くような感覚で、 仕事ができるお仕事です！ 【年収349万円～487万円、昇給年2回】 月給25万円～35万150円に加え、 昇給は年2回・賞与も年2回。 役職手当・資格補助制度も完備。 実力に応じてしっかり収入に反映されます！ 【配車・管理のプロとして腕が磨ける】 ルート最適化・安全管理・データ分析と、 業務の幅が広い分、 着実にスキルが身につきます。 将来的には、 配車部門全体をまとめるポジションへの キャリアパスもあり！ 【石狩から長期安定で働ける】 週休2日制（シフト指定）、マイカー通勤OK。 退職金制度・社会保険完備で、 定年60歳のあとも再雇用制度あり。 北海道・石狩での長期就業に向けた環境が 整っている職場です。 【佐賀県成長企業5位のグループ】 1992年創業の農作物物流企業・福岡ソノリクグループ。 国内エリア拡大に加え、海外展開も進行中。 従業員数405名（2025年1月現在）、 安定した経営基盤の企業です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～ 当社について ～ 株式会社福岡ソノリクは1992年4月設立、 佐賀県鳥栖市に本社を置く 農作物物流のリーディングカンパニー。 農作物の運送を中心に 生産・保管・加工・販売・輸出入を一貫して手がけ、 国内外で事業を拡大中。 佐賀県成長企業5位（出典:SalesNow DB）に選出。 従業員数405名（2025年1月現在）の成長企業です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

求めている人材 運行管理（貨物）資格をお持ちで、業務改善・マネジメントに携わったご経験のある方 【必須】 ※運行管理（貨物）資格 ※下記いずれか1つ以上をお持ちの方 ・業務の見直し・オペレーション改善に携わった経験 ・課題の洗い出しから実行まで担った経験 ・チームのマネジメントや上長への報告・連携を担った経験 【歓迎】 ・運行管理に携わったことがある方 ・青果物流業界での配車に関わったことがある方 ・製造業などで生産管理・生産技術を担ったことがある方 ・取引先との納期調整・仕入先管理・社内製造管理を一貫して担ったことがある方 ・課題解決に取り組むことが好きな方 ・青果流通に興味のある方 ・組織の仕組みづくりに関わりたい方

061-3241北海道石狩市新港西1丁目701-9 株式会社HINAKA(福岡ソノリクグループ) 【交通手段】 交通・アクセス JR手稲駅より車で約20～25分／車通勤OK

月給25万円～35万150円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万8525円 〜 30万6050円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1475円 〜 4万4100円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ＜他、各種手当など＞ ◆昇給年2回（1月・7月） ◆賞与年2回（夏・冬）※会社業績による ◆交通費支給（規定） ◆役職手当 【給与例】 給与例 【年収例】 ・年収349万円～487万円（賞与2ヶ月分含む）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 1ヶ月単位変形労働時間制（週平均40時間／月173.58時間） シフト例）9:00～18:00

休日休暇 週休2日制（勤務シフト表で指定） 【休日休暇】 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年2回（1月・7月） ◆賞与年2回（夏・冬）※会社業績による ◆交通費支給（規定） ◆役職手当 ◆資格取得支援制度 ◆退職金制度 ◆定年60歳（再雇用制度あり） ◆マイカー通勤可

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎