正社員
エンパイヤ自動車株式会社
東京都足立区
年俸366万円~374万円
仕事内容 | 仕事内容: 【しなやかに、変わる。110年以上の安定経営を実現してきた秘密とは。】 激動の現代社会。 日々進歩が進む技術と高度な情報の往来によって、 多くの人・企業が“安定し続ける”ことの難しさを 実感している時代です。 その流れの中にいてなお、 当社は“安心できる”環境だと 自信をもって宣言できます。 100年以上成長を続け、幾多の壁を乗り越える中で 身につけたのは、商品の知識や 業界内での立ち位置だけではありません。 最も重要なのは、しなやかさ。 時代に合わせて変化し、最先端の企業で あり続けること。 これから入社するあなたには、どんな社会でも 生き抜ける強さが身につくはずです。 社会人生活の第一歩を、 豊かな「安心」と時代を変える「喜び」に包まれて 歩みだしてみませんか? しなやかに育つ、強くなる。 エンパイヤ自動車3つの魅力 【自動車業界のコアを支える】 車種を絞られることなく、あらゆる車種の自動車部品や用品を取り扱う当社。「部品・用品のスペシャリスト」の目線から、自動車業界を切り拓く体験ができる企業は他にはありません。 国内外の主要メーカーブランド品はもちろん、自社で開発したプライベートブランドの商品の展開も行い、どんなニーズにもこたえられるのが最大の魅力。最新技術や環境に合わせた事業展開で、柔軟に成長を続けています。 【モータースポーツ事業も】 世界的ブランド「sparco」「sabelt」の日本正規輸入元として、「SUPER GT」、「SUPER FORMULA」など、数多くのカテゴリーチームにレース用品を供給しています。 モーターイベントへの出展やカーフェアの主催、学生向けイベントへのスポンサードなどの活動も行うことで、“一自動車関連企業”に収まらない最先端の市場で仕事をし続けているのです。 SPARCO JAPAN(スパルコジャパン) http://www.sparco-japan.com/ SABELT JAPAN(サベルトジャパン) http://www.sabelt-japan.com/ 【グローバルなビジネスを】 海外向けに日本の自動車を販売するビジネスにも手を広げるなど、グローバル時代にマッチした事業も特徴の一つ。地域ごとの特性やニーズに合わせてしなやかに行動を変える姿勢は、日本全国で事業拡大を行ってきた経験から生まれています。 主力である自動車部品に関する事業でも海外進出を果たしており、あらゆる場所で必要とされる企業として信頼を蓄積しています。 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須条件】 45歳まで(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) ・2026年3月までに大学を卒業される方 ・普通運転免許を入社までに取得(AT限定可) |
勤務地 | 東京都足立区 エンパイヤ自動車株式会社 勤務地: 【総合職:全国の各事業所】 ・北海道(旭川/札幌) ・青森県 ・岩手県(盛岡) ・宮城県(仙台) ・福島県(郡山) ・栃木県(宇都宮) ・群馬県(前橋) ・茨城県(水戸/龍ヶ崎) ・埼玉県(大宮) ・東京都(練馬/足立) ・新潟県 ・静岡県(浜松) ・長野県(松本) ・愛知県(名古屋) ・石川県(金沢) ・大阪府 ・広島県 ・香川県(高松) ・愛媛県(松山) ・山口県(下松) ・福岡県 ・熊本県 ・鹿児島県 ・沖縄県 |
給与 | 年俸366万円~374万円 給与: 想定年収:3660000円~3740000円 年収例: 30歳のモデル年収557万円※総合職/配偶者1名/子ども2名の場合 総合職大学卒・大学院卒 月給計 260,000円(2024年4月実績) (内訳)基本給:195,000円、職務手当:50,000円(固定残業代30時間相当・超過分別途支給)、転勤手当:15,000円 総合職専門卒 月給計 240,000円 (内訳)基本給:185,000円、職務手当:40,000円(固定残業代25時間相当・超過分別途支給)、転勤手当:15,000円 ※転勤手当は転居を伴う配属となった場合に支給。 【賞与】年2回(6月、12月) 【昇給】年1回(4月) 【諸手当】 マネジメント手当、役職手当、職務手当、転勤手当、扶養手当、住宅手当、別居手当、特定技能手当、時間外手当、ほか 【試用期間】 3ヶ月(試用期間中の条件変動なし) 総合職大学卒・大学院卒 月給計 260,000円(2024年4月実績) (内訳)基本給:195,000円、職務手当:50,000円(固定残業代30時間相当・超過分別途支給)、転勤手当:15,000円 総合職専門卒 月給計 240,000円 (内訳)基本給:185,000円、職務手当:40,000円(固定残業代25時間相当・超過分別途支給)、転勤手当:15,000円 ※転勤手当は転居を伴う配属となった場合に支給。 【賞与】年2回(6月、12月) 【昇給】年1回(4月) 【諸手当】 マネジメント手当、役職手当、職務手当、転勤手当、扶養手当、住宅手当、別居手当、特定技能手当、時間外手当、ほか 【試用期間】 3ヶ月(試用期間中の条件変動なし) 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:4ヶ月分 インセンティブ: |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 【終業時間】月~金/9:00~17:30(所定労働時間7時間30分) 【休憩時間】1時間(12:00~13:00) 【残業】あり(平均20時間/月程度) |
休日・休暇 | 休暇・休日: 【休日】 土日祝休み 年間休日:126日 年間休日126日(2024年度) 週休2日制(土日祝。但し部門により交替制による土曜出勤あり) 年次有給休暇(初年度12日付与) 特別休暇 夏季休暇 年末年始休暇、ほか |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 交通費:別途支給(月額6万円まで) 教育研修:新入社員研修、階層別研修、各種勉強会 退職金・退職年金 確定拠出年金 財形貯蓄 社員持株制度 社員貸付金制度 カフェテリアプラン 資格取得支援制度(全従業員利用可) 社員購買制度 借上社宅 帰省交通費 保養所(健保組合) 育児休業・介護休業制度 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) 定年制あり(62歳)、再雇用制度あり(上限65歳)(全従業員利用可) 借上社宅は、転居を伴う配属となった場合、一般賃貸物件を会社が契約し提供。独身社宅使用料月額2万円。 帰省交通費は、転居を伴う配属となった場合、年に4回まで実家への帰省交通費を会社が負担。 【住宅手当】 ★既婚(世帯主)⇒S地区35,000円、A地区30,000円、B地区25,000円 ★既婚(世帯主でない)⇒S/A地区20,000円、B地区15,000円 ★独身⇒S/A地区15,000円、B地区10,000円※S地区:東京都23区・川崎市川崎区/幸区/中原区・横浜市鶴見区/港北区/神奈川区/西区/中区いずれか、A地区:S地区以外で、以下のいずれか (■本社(八丁堀)から住居所在地が30Km圏内、■東京、足立、大宮、龍ヶ崎の各拠点から住居所在地が10Km圏内、■住居所在地が大阪府および政令指定都市)、B地区:S地区、A地区以外の地域 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: WEB説明会参加 ↓ 書類選考 ↓ 1次選考(WEB) ↓ 事業所見学(職場見学) ↓ 2次面接(役員/対面) ↓ 最終面接(社長/対面) 2次面接説明・最終面接の交通費は全額負担いたします。 【求人ID:165812】 【企業ID: 33283】 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,660,000円 - 3,740,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 1人 |
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社名 | 株式会社アストラプロ |
|---|---|
事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 5300044 大阪府大阪市北区東天満2丁目2-5 3階 |
代表者 | 鎌田 亮祐 |
企業代表番号 | 0676538198 |
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営業/コンサルタント/165812
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