既存営業スタッフ(不 動 産)

仕事内容 今の年収に満足していますか？ 「頑張っても給与が増えない」 「将来が不安」と悩むあなたへ。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃月給25万円以上！┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業50年超の生和グループ。 18年連続・全国1位の建設実績を 誇る圧倒的な安定基盤があります。 「一生モノのスキル」と 「高い収入」を手にしませんか？ 【⭐️見逃せない求人のPOINT！⭐️】 ▶▶ 未経験でも月給25万円スタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 前職の経験を考慮して決定します。 入社1ヶ月目でインセンティブを 獲得した先輩も活躍中！ ▶▶ 上限なし！夢のインセンティブ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りはダイレクトに収入へ直結。 過去には【月300万円】の歩合を 手にした社員も実在しています。 ▶▶ 既存顧客へのフォローが中心◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは先輩が築いた信頼関係を 引き継ぐことからスタートです。 飛び込みや無理なノルマに追われず じっくり提案に専念できる環境！ ▶▶ 年間休日120日＆土日祝休み！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型連休は9連休の実績もあり！ 仕事もプライベートも充実させて 長く働きたい方にぴったりの環境。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＞＞ お仕事の内容 ＞＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 担当オーナー様へのご挨拶 困りごとがないか定期的にお伺い。 ◎ リフォームや修理のご提案 お部屋を綺麗にするアドバイス。 ◎ マンションの巡回・点検 建物に汚れや故障がないか確認。 ◎ 管理物件を増やすご案内 慣れてから、新しい物件を担当。 オーナー様の「大切な資産」を守り、 さらに価値を高めるパートナーです。 全国トップクラスの建設実績を誇る 「生和グループ」の知名度があるため、 「生和さんなら安心だね」 と、温かく迎えていただける環境◎ ＜具体的な提案例＞ オートロック設置、外壁塗装、 ネット無料設備の導入、内装刷新、 周辺相場に合わせた家賃設定など。 ･･･････････････････････････････････････ ＊入社1ヶ月目でインセン獲得実績あり ･･･････････････････････････････････････ ⏩入社後の流れ⏩ まずは導入研修で会社について学び、 その後は先輩の同行からスタート。 OJTを通して現場の感覚を養います。 慣れてきたら、まずは既存のお客様を 引き継いでいただきます。 チーム体制でフォローするため、 一人で抱え込むことはありません。 あなたのペースに合わせて、 徐々に新規開拓にも挑戦しましょう。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩会社について⏩ ★HP★：https://www.seiwa-amenity.jp/ 生和アメニティ株式会社は、 創業50年を超える生和グループの 一員として、賃貸マンションの 管理運営を手がけています。 景気に左右されにくいビジネスで 現在は事業拡大の真っ最中！ ポスト（役職）も増えており、 早期のキャリアアップも可能です。 安定と挑戦、両方が叶います。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＞＞評価制度について＞＞ 年功序列ではありません。 「どれだけお客様に貢献したか」 を正当に評価します。 ◆評価のポイント ・新規管理の受託数 ・リフォーム等の工事受注額 ・顧客満足度 ・資格の取得 頑張れば頑張った分だけ、 収入もポストも手に入ります。

求めている人材 ･･･････････････････････････････････････ 【必須条件】 ◎普通自動車免許（AT限定可） ◎学歴・経歴は一切不問！ 【歓迎条件】 ◎20代～40代が幅広く活躍中！ ◎新規開拓やリフォーム営業の経験 ◎宅建・賃貸経営管理士の資格 ◎販売・接客業の経験者歓迎 ◎「とにかく稼ぎたい」意欲のある方 ・販売・接客業の経験者歓迎 ・稼ぎたい意欲のある方 ・宅建などの資格保有者は優遇 異業種出身の先輩が多数活躍中！ （保険営業、家電販売、整備士など） 「稼ぎたい」「成長したい」という その気持ちを、私たちは応援します！

101-0052東京都千代田区神田小川町1丁目1 生和アメニティ株式会社　東京本部 【交通手段】 交通・アクセス ・都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩2分

月給25万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万6000円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4000円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅給与：月給25万円～（固定残業代含む）＋ インセンティブ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ｜◆上限なしのインセンティブ◆｜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工事受注や管理受託に応じて 毎月しっかり還元。 月収55万円以上の社員も多数！ 新規管理の受託や工事の受注など、 成果に応じて毎月支給します。 上限はないため、月300万円を 手にした社員も実在します。 【給与例】 給与例 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社歴に関わらず、個人の成果を ダイレクトに給与へ反映します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【モデル年収例】 ⏩30歳・入社2年目 ✅年収550万円 （月給＋インセン＋賞与） ⏩35歳・入社5年目 ✅年収750万円 （月給＋インセン＋賞与） ⏩45歳・管理職 ✅年収1000万円 （月給＋役職手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ✅8:30〜17:30 （所定労働時間8時間／休憩60分） 私生活も充実できる環境 ――――――――――――― ◎残業は月平均20時間以内！ オーナー様は日中の訪問を好むため 就業時間内に業務を完結しやすく、 定時退社も自分次第で可能です！

休日休暇 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ※祝日のある週は土曜出勤あり ◆年間休日120日（2025年度予定） ＋有給休暇の積極取得を推奨！ ◆大型連休 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇（9連休の実績あり） ◆休暇制度 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇（取得率100％！） ★男性の育休取得実績も多数あり！ ＋――――――――――――――＋ ｜「稼げる仕事は休めない」 ｜ ｜そんな常識を覆す環境です。 ｜ ｜週末はしっかりリフレッシュ！｜ ＋――――――――――――――＋

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社宅制度 ■慶弔見舞規定 ■研修制度充実（入社後研修・OJT など） ■資格取得支援制度 ■リフレッシュ補助（全国の宿泊施設が最大80％OFF） ■余暇支援補助（全国テーマパーク約1000施設が最大75％OFF） ■育児・介護支援サービス（全国約1000カ所以上の保育施設で入園料無料） ■2万店以上の飲食店で最大50％OFF

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり
• 髪型・髪色自由