DX化推進中⇒業務効率UPで事務作業削減✅ケアマネージャー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 今までの生活を大切に。 「ふれあい」のあるサービスを提供するために、 下記のお仕事をお任せします◎ 【お仕事内容】 ・ケアプランの作成・見直し ・他部署・関係機関との連携 ・利用者様・ご家族様との相談対応 ・記録・報告業務 ・モニタリング 【担当案件数】 ～35件 ※経験や能力に応じて担当件数変動 ／ ✅ブランクがある ✅実務経験なし ✅経験が浅い などの方へ ＼ 入社～1か月程度は先輩との同行がメインになります◎ 同行指導を受けながら、 ふれあい工房としてのお仕事の流れを覚えていってくださいね♪ 2か月目以降に関しては、 徐々に先輩から利用者様の引継ぎをして、 実際にケアプランの作成・見直しや 相談対応、記録などをお任せしていきます◎ いきなり全部をお任せ！ なんてことは一切ないので、 ブランクがある方や 実務経験がない方も安心して活躍が可能です！ ✨同世代の方と働ける✨ ～幅広い年齢層のスタッフが活躍中♪～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在30～50代と 幅広い世代のスタッフが在籍しており、 ほぼ確実に同世代と一緒に働けます☆ ベテランのスタッフも多いので、 わからない事や不安な事があった時には、 相談しやすいと大好評です♪ さらに、 会社イベントも多いので、 スタッフ同士の仲の良さも抜群◎ うちに入社したら楽しく働いてほしい！ という社長の想いから会社主催のイベントを開催して、 スタッフ同士・部署関係なくコミュニケーションが取れる場を作っています◎ イベントが多いからこそ、 スタッフ同士のコミュニケーションが密に取れているので、 変に気を遣うことなく、 素の自分で働けますよ！ ✨経験よりも人柄重視✨ ～実務経験がなくてもOK◎～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今いるスタッフも、 実務経験がなくて入社している方が多め◎ お仕事内容がなかなか覚えられないかも.. という心配がある方にも安心して活躍してほしいので、 「もう1人でも安心！」 と思えるまで研修を行います◎ なので、 □ブランクがある… □資格はあるけど実務経験がない… なんて方でも大歓迎♪ 1人だと不安… なんて方には、 先輩スタッフが何度でも同行可能です◎ ✨DX化進行中✨ ～業務の効率化を図っています◎～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近年AIを活用している会社が増えていますが、 当社でもついにAIの導入をしました！！ 今まで利用者様やご家族の方から聞いた内容や こちらが話した内容などをノートに書いていましたが、 AIの導入により音声を読み取って、 文字に起こしてくれるようになりました♪ "大事な話を聞き逃してしまった…” "話に集中してしまってノートを見返したら書いていなかった…” "事務所での入力作業が大変…” "入力に時間がかかって効率が悪い…” なんて経験がある方もいると思いますが、 もうそんな心配はいりません◎ ✨子育て世代応援中✨ ～出勤・勤務時間は柔軟に対応～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □子どものお迎えに間に合うように… □子どもの体調不良で休みたい… □家族みんなのご飯の準備が… □家族のイベントが… などなど、 フルタイムで働きたいのに時間などの制限がある… なんて方にも活躍ができるように、 勤務時間や出勤などはいつでも相談してください♪ 実際に今いるスタッフも、 "子どもの看病で急遽在宅勤務！” "子どものイベントに合わせて振替でお休み！” などなど、 臨機応変に働いています◎

求めている人材 《必須条件》 介護支援専門員資格（ケアマネージャー）必須 《歓迎条件》 ・ケアマネージャーの実務経験不問 ・未経験の方も大歓迎 ・学歴不問 ・ブランクOK ・経験が浅い方もOK ・仕事とプライベートを両立させて働きたい方

月給35万円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・月給35万円～ ※経験年数考慮 ※各種手当込み ▼昇給あり ▼交通費規定内支給 ▼プラン36件以上で1件につき手当5000円（介護） （支援の方は、36件以上で2件につき手当5000円） ▼休日出勤手当 ※お休み予定の日に出勤した場合は、 手当+振替休日支給 ▼東京都居住支援特別手当支給対応あり 試用・研修期間：3ヶ月程度 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ≪入社初年度年収≫ 420万円～480万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00（多少変動あり） ＊基本残業なし

休日休暇 完全週休2日制（日曜＋他）、祝日 ＊シフトにより土曜出勤の場合あり └その際は土日休みの連休 ＊祝日、年末年始休暇 ＊祝日に勤務した場合は代休取得 ＊年間休日123日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ▼昇給あり ▼交通費規定内支給 ▼プラン36件以上で1件につき手当5000円（介護） （支援の方は、36件以上で2件につき手当5000円） ▼休日出勤手当 ※お休み予定の日に出勤した場合は、 手当+振替休日支給 ▼東京都居住支援特別手当支給対応あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月程度 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 夕方
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 服装自由
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 髪型・髪色自由