小規模多機能のケアスタッフ

仕事内容 【仕事内容】 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。具体的には食事・入浴・トイレ介助やレクリエ－ション補助、送迎等のデイサ－ビス業務、訪問介護業務、宿泊業務などを行っていただきます。 案件ID ＃HD神奈川重点

資格 ◆無資格・未経験可 （資格、経験あれば尚可） ◆運転免許【必須】 ◆夜勤のできる方【必須】

〒252-0301神奈川県相模原市南区鵜野森3-18-14 セントケアグループ　セントケア鵜野森　小規模多機能 勤務地備考 神奈川県相模原市南区鵜野森３ー１８ー１４ 【交通手段】 アクセス 小田急小田原線/東京メトロ千代田線 町田西口徒歩約16分、小田急江ノ島線 相模大野東口(北出口)徒歩約16分、小田急小田原線/東京メトロ千代田線 相模大野東口(北出口)徒歩約16分

月給21万8500円～26万2500円 給与 月給 21万8500円～26万2500円 （一律手当を含む） 月給21万8,500円～26万2,500円 研修中 月給21万8,500円～26万2,500円(研修期間3ヶ月) 介護福祉士 月給23万500円 実務者研修 月給22万5,500円 HH1級・基礎研修 月給22万3,500円 無資格・初任者研修 月給21万8,500円 ※賞与年2回・退職金（別途夜勤手当） 給与詳細 [夜勤手当] ・深夜帯25％割増 ※22:00～翌5:00の間 ・夜勤1回につき6,000円 ［その他手当］ ・認知症実践者研修 2,000円/月 介福★給与 介護福祉士としての実務経験年数に応じ給与がアップします。 当社以外の実務経験も反映されます。（※要証明書） 3年以上 ⇒ ＋12,000円 6年以上 ⇒ ＋27,000円 10年以上⇒ ＋32,000円 交通費：通勤交通費全額支給

変形労働時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ◆シフト制 早番 7:00～16:00 日勤 9:00～18:00 遅番 11:00～20:00 夜勤 17:00～翌11:00（休憩2h）

休日 ［休日］ ・週1日以上で月9～10日（2月は8日） ※変形労働時間制 ［休暇］ ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

• 学歴不問
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK