原子力解析システムの改良・高度化を行う技術者

仕事内容 ⏩⏩アピールポイント⏩⏩ ………………………………………………… ✅原子力の安全を支える高い社会貢献性 ✅関西電力100％出資の研究所 ✅安定した経営基盤と明確な評価制度 ✅有給休暇取得率8割以上 ✅子供の熱や大雪等でのリモートも可 ✅フレックス勤務など働きやすさも抜群 ✅社員食堂・社員寮も完備 ✅自然豊かな環境で専門知識を活かせる ✅県外の方は独身寮や借上げ社宅あり ※独身寮：家賃負担 月1.4万円 ※借上げ社宅：家賃負担 月3万円程度（3LDKの場合） ※県内の方も希望があれば相談OK ✅県外の方は美浜町の定住者支援あり ※単身の世帯30万円 ※2人以上の世帯50万円 ※詳しくは下記URLをご覧ください https://www.town.fukui-mihama.lg.jp/site/iju/6233.html ───────【仕事内容】─────── 原子力災害時の挙動予測に用いる 解析システムを改良・更新します。 熱力学・流体力学の知識を活かし、 計算精度やモデルの妥当性を高めます。 熱・流体の知識で原子力発電所での実訓練や 原子力災害時の安全性確保に貢献する、 社会の安全を支えるポジションです。 ──────【具体的には…】────── ●システムの日本版最適化 海外で開発された解析プログラムを、 日本の発電所の仕様や最新の安全基準に 合わせて作り替えます。 ●物理モデルの検討 原子炉内の熱の伝わり方や 冷却水の動きを計算するための 「式」や「モデル」を選定し、 プログラムに組み込みます。 ●計算精度と妥当性の検証 シミュレーション結果が 現実と乖離していないか、 数理的な観点からチェックします。 ※転勤：なし ──────【未経験者歓迎】────── 入社時点での実務経験は問いません。 社内での基礎教育やマニュアル学習、 外部専門家の指導を通じて 段階的に理解を深めていただきます。 将来的には技術的妥当性を判断する 中核業務を担います。 ──【「理論」に再挑戦したい方へ】── ………………………………………………… 「学んだ専門性を仕事でも使いたい」方へ ………………………………………………… 大学や大学院で流体力学・熱力学を 本気で学んできたものの、 社会人になってからその専門性を 活かせずにモヤモヤしている——。 そんな想いを解消して 再スタートを切りたい第二新卒の方に、 今回の仕事はおすすめです。 機械・エネルギー・物理系出身者であれば 大学で学んだ偏微分方程式、熱力学の法則、 流体の基礎理論といった知識を、 そのまま実務に直結させることができます。 プログラミングは 入社後の習得で十分に追いつけますので、 抵抗さえなければOKです。 ここで身につけた解析技術は、 原子力発電所が続く限り必要とされるもの。 10年後も市場価値が落ちない専門スキルを 手にすることができるはずです。 ………………………………………………… まずは基礎知識のみで大丈夫 ………………………………………………… 実務未経験で解析業務に飛び込むことに 不安を感じる方も多いでしょう。 ですが、当社には博士号を持つ 研究員をはじめ、大学で講師経験のある メンバーなどが揃っています。 OJTを通じて丁寧に育てていく体制が 整っているため、専門的な言語も 入社後にしっかり身につけられます。 「いきなり難しい数式ばかり使うのでは？」 と心配される方もいますが、流体力学や 熱力学の基礎さえ理解していれば 十分にスタートできます。 ………………………………………………… 配属先のメンバーや教育環境 ………………………………………………… 配属チームは10名ほどで平均年齢は55歳。 関西電力の出向者など、原子力発電所の 実務経験のあるベテランもいます。 人当たりの良いメンバーが多く、 丁寧にわかりやすく教えてもらえる環境です。 ──────【採用担当より】────── 当研究所は、原子力発電の安全性向上と 社会との調和に貢献するため、 技術科学と社会科学の両面から研究を行う 独立性の高い機関です。 本ポジションでは、 原子力発電所の災害対応を支える 解析システムの改良に携わり、 事故進展解析や物理モデルの検証など、 「科学と工学の境界領域」での 専門性を磨くことができます。 キャリアデザインの希望と適性に応じて、 解析結果や技術的知見を社内レポートや 技術資料としてまとめる機会もあり、 自身の研究志向を活かしたアウトプットも 可能です。 社内には論文発表や学会参加の文化もあり、 計算科学・数値解析のスキルを磨きたい方 にも最適な環境です。 関西電力グループの安定した環境のもと、 腰を据えて長期的にキャリアを築けます。 専門性を高めながら社会に貢献したい方に 最適な職場です。 ───【当社が目指していること】─── ………………………………………………… 1.「根拠のある安全」を 自らの手で証明し続ける ………………………………………………… 日本の原子力発電所は、 世界でも例のないほど厳格な 安全基準（新規制基準）のもとで 運用されています。 その上で、国やメーカーが提供するソフトを 「そのまま使う」のではなく、 私たち自身がソースコードの内容を深く理解し、 改良できる力を持つことを目指しています。 それは、外部が作ったものに依存するのではなく、 自社で解析技術を持ち続ける＝技術自給が 原子力災害を未然に防ぐ最後の砦になると 考えているためです。 そのために、 よりスムーズで確かな判断ができる体制を整え、 迅速な対処をする 状態をつくりたいと考えています。 ………………………………………………… 2.「万が一」を科学の力で ゼロに近づける ………………………………………………… 原子力発電において最も避けなければ ならないのは、発電所の安全機能に深刻な 影響を及ぼす事態が発生することです。 それを防ぐために、 現実では起こしてはならない厳しい状況を、 デジタル上の仮想空間で 精密に再現することを目指しています。 これにより、発電所の設計改良や 運転員の訓練シナリオを、より実践的な ものへと進化させていきます。 ………………………………………………… 3.社会と原子力の 「信頼の架け橋」になる ………………………………………………… 弊社は関西電力の出資によって 設立されていますが、社名に 「安全システム研究所」とある通り、 独立した研究機関としての性格が強く、 中立的な立場で研究を進めています。 その研究成果は関西電力に限らず 幅広い分野に提供され、 日本のエネルギー・安全技術の発展に 役立てられています。 研究を通じて私たちが成し遂げたいことは、 科学的・客観的なデータを提示することで、 地域の皆さまや社会に対し、原子力発電の 安全性に対する納得感を高めていくことです。 感情的な議論ではなく、熱力学・流体力学 といった普遍的な物理法則に基づく シミュレーション結果を継続的に発信し、 それがエネルギー問題という 社会課題に対する誠実な取り組みの 証明へとつながっています。

求めている人材 ✅未経験OK 【⭐必須条件】 ──────────────────── ✅大学卒業以上 ✅機械工学（学部卒相当）の基礎素養 【⭐歓迎条件】 ──────────────────── ✅熱力学または流体力学の基礎理解 （式や用語を見て概略が分かるレベル）

919-1205福井県三方郡美浜町佐田第64号毛ノ鼻1番地の37 株式会社原子力安全システム研究所 【交通手段】 交通・アクセス 敦賀駅より会社通勤バスで約20分

月給28万7500円～31万6100円 給与詳細 基本給：月給 28万7500円 〜 31万6100円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【賞与】 あり（前年度実績：4.56ヶ月分） 【手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【給与例】 給与例 想定年収 年収534万円～587万円 ※30歳～40歳入社時の年収を想定しています ※年収には、賞与、時間外手当（20時間分）が含まれています

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ※コアタイム／10:00～15:00 ※標準労働時間7時間40分 ※休憩60分 ※子供の体調不良や突然の大雪を理由にリモートワークOK （基本的には機械等も使うため出社が必要ですが、非常時のリモートワークには柔軟に対応可能です）

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ※年間休日125日 【休暇】 年末年始休暇（6日） 有給休暇（10～20日※取得率8割超） 生理休暇 アニバーサリー休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 その他各種特別休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●独身寮・借り上げ社宅あり ※独身寮は月の家賃負担1.4万円 ※ご家族がいらっしゃる場合、 ある程度ご本人の希望もお伺いし半額程家賃を負担します。 例）3LDKで月の家賃負担3万円（会社で残りの3～4万円を負担） ※現在県外にお住まいのUIターンの方用に用意していましたが、 現在県内にお住いの方も相談OK ●美浜町の定住者支援あり 単身の世帯30万円 2人以上の世帯50万円 ※県外から移住される方へ支援金支給制度です ※弊社ではなく町の支援制度ですので、詳しくは下記URLをご覧ください https://www.town.fukui-mihama.lg.jp/site/iju/6233.html （令和6年度の内容の為、令和7年度は内容変更の可能性があるかと思われます） ●マイカー通勤可能 ●従業員専用駐車場あり（無料） ●自転車通勤可 ●出産・育児支援制度 ●社員食堂・食事補助 ●退職金あり ●継続雇用制度（再雇用・勤務延長）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 送迎あり