電設資材の法人営業

仕事内容 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 初めての『法人営業』九州トップクラスの シェアを誇る安定企業で始めませんか？ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ✨「未経験から選ばれる」法人営業としての強み✨ ⭐最長1年間の「育てる」教育カリキュラム 「法人営業って難しそう…」という心配は不要です。 会社・商品知識を学ぶ座学からスタートし、 その後は複数の先輩の商談に同行して、顧客への「提案のコツ」をじっくり学びます。 5年間にわたる定期研修もあり、あなたの成長を全員でバックアップします！ ⭐圧倒的な「働きやすさ」と「定着率」 ・年間休日127日（完全週休2日・土日祝休） ・毎週水曜日はノー残業デーを導入 ・カンサイホールディングスとしての強固な経営基盤があるからこそ、 直近3年間の新卒定着率は「100％」を誇ります。 ＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝ 電気工事会社や有名ハウスメーカー（法人顧客）を対象に、 ビルや住宅の建築に欠かせない「電設資材（エアコン、照明、コンセント部品など）」を ご提案するソリューション型の法人営業（BtoB）です。 長年の信頼関係がある【ほぼ100％が既存のお客様】なので、 キツい新規開拓や数字だけに追われる営業スタイルではありません。 ＞電設資材って何？ 住宅やビルなど、建物で電気を使うために欠かせない機材の総称です。 エアコンなどの電化製品からコンセントなどの部品まで、様々な商品があります。 ～仕事の進め方～ ───────── ▼お客様のニーズの聞き取り ▼見積書や提案資料の作成 ▼商品を提案 ▼受注が決まったら商品をメーカーに発注、必要に応じて納期を調整 ▼納品 ＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝ まずは研修からスタートします。最長1年間かけて独り立ちを目指していくから、未経験からでも安心して活躍できます！ ＜基礎編＞ 会社について、商品についてなど、基本的な知識を学びます。 ＜応用編＞ 先輩の営業に同行し、仕事の進め方を覚えていきます。 複数の先輩に同行できるから、様々な商談の”コツ”も学べますよ◎ その後、入社から半年～1年かけて独り立ちを目指します！ ＼さらに／ 独り立ち後も、入社から5年間は定期的な座学研修を実施。 商品知識などの理解が深まるから、自信を持って仕事に取り組めます！ さらに、研修後に行う試験に合格すれば月給が3000円アップします☆

求めている人材 ＼未経験前提の採用です／ 必要なのは普通免許だけ！知識や経験は一切必要ありません。 すべて入社後に学べるから、営業デビューを目指す方も大歓迎です◎ ★業種・職種未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ＜応募条件＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ▼こんな方にオススメ ◎未経験から営業に挑戦したい ◎安定した会社で長く働きたい ◎研修で基礎からしっかり学びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

862-0968熊本県熊本市南区馬渡2丁目16-20 株式会社カンサイ 熊本営業所 【交通手段】 交通・アクセス JR「平成駅」より徒歩18分、車で6分

月給23万8000円～28万5000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万2000円 〜 21万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万6000円 〜 6万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮し決定します。 ◎メインとなるメーカーに関する5つの研修を定期的に開催しています。 その試験に1つ合格すれば、月給が3000円アップします！ 【昇給】 年1回（定期昇給） 【賞与】 年2回（3.6ヶ月分実績あり！） 【諸手当】 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■資格手当 ■役職手当 ※会社規定による 【給与例】 給与例 ■年収351万円（22歳、経験1年） ■年収362万円（26歳、経験5年） ■年収400万円（31歳、経験10年）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間／8:30～17:30（休憩1時間） ※残業は月25時間程度です ◎毎週水曜日はノー残業デー！

休日休暇 【年間休日127日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■育児休暇（取得実績あり） ★お休みがたっぷりあるから、ワークライフバランス充実！趣味の時間も楽しめます！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■定期健康診断 ■厚生年金基金 ■保養所 ■制服貸与 ■企業年金制度 ■社内レクリエーション ■入院手当（100万円まで支給） ■永年勤続表彰（5年単位） ┗表彰時には旅行券をプレゼントします！ ■退職金制度（勤続満3年以上）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎