【ハイブリッドワーク】SRE(戦略策定・実行・推進)

仕事内容: 株式会社ログラスについて 「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXを推進する成長中のSaaS企業。 予実管理市場でシェアNo.1を獲得し、AI活用の次世代ERPを目指しています。 社員の成長を重視し、革新的な経営管理ソリューションの開発に挑戦できる環境です。 ポジションについて 募集背景 「2027年までに20プロダクト展開」というマルチプロダクト戦略の中で、各プロダクトにおける非機能要件の高度化は、お客様への価値提供における最重要課題の一つです。 これまでのクラウド基盤チームは、プロダクト共通のインフラ整備・運用を中心にプロダクトの安定稼働を支えてきました。 今後は従来のインフラ構築・運用に加え、SREのプラクティスを組織全体に浸透させ、スケーラブルな信頼性担保の仕組みと文化をつくることに注力していく予定で、共にリードしていくメンバーを募集しています。 仕事内容 ログラスのあらゆるプロダクトに横串で関わりながら、信頼性・拡張性・セキュリティを支えるクラウド基盤（プラットフォーム）の設計・開発・運用と、SREプラクティスの推進を通じて、ログラスが提供する全プロダクトの信頼性向上に貢献していただきます。 単にインフラを構築・運用するだけでなく、SRE戦略の策定から実行、そしてSRE文化の醸成までをリードすることを期待しています。現在はまだ「基盤整備」の色が強いですが、SREプラクティスの導入・可観測性の設計・インシデントレスポンスの体系化・SLI/SLOの運用設計など、技術による文化設計の役割を担っていただきます。 将来的には、各開発チームがセルフサービスでインフラを利用・運用でき、SREの考え方に基づいて自律的に信頼性を高められるようなプラットフォームと開発文化を構築することがミッションです。そのためのPlatform Engineeringの推進と、開発チームへの伴走支援という、SREとしての広範な活動をリードしていただきます。 具体的な業務内容 従来のクラウドインフラの設計・構築・運用業務（Service SRE的業務）に加え、SREプラクティスの実践と組織への展開を見据え、以下の業務にも積極的に関与し、リードしていただきます。 信頼性の高いクラウドネイティブプラットフォームの設計・開発・運用: * スケーラブルかつセキュアなクラウドインフラの設計・構築・運用とTerraformを用いたIaC推 * モニタリング／アラート（Datadog、Sysdig 等）の整備・高度化、および信頼性の可視化 開発チームのSREプラクティスの導入・推進・イネイブリングとSRE文化醸成 * 開発チームに対するSRE原則、ツール、プラクティス導入支援、設定・運用・レビュープロセスの導入と定着を支援 * 効果的なポストモーテム文化の醸成と、学びを組織全体で活用する仕組み（インシデントレビュー、ナレッジベース構築など）の推進 システム全体の信頼性・効率性向上への貢献: * プロダクト開発チームと連携した、アプリケーションパフォーマンスの計測、分析、ボトルネック特定、最適化支援 * 新規事業立ち上げ時の技術支援、アーキテクチャ設計支援、およびスピーディかつ信頼性の高いインフラ構築・導入支援と、そのための標準プロセスの確立 将来的な構想について クラウド基盤チームでは将来的な構想として、共通コンピュート基盤への移行を視野に入れて活動を行っています。これからの数年でプロダクトが急速に増加することが見込まれています。 限られた人員で会社全体のプロダクトをサポートしていくために、共通コンピュート基盤を構築することで対応しようと考えています。その基盤としてEKSを選定中です。 詳細は以下記事をご参照ください。 "2027年20プロダクト展開"を牽引するデータ分析基盤の未来 https://note.com/loglasspost/n/n04d559e729c5 開発に使っている主なツール * インフラ：AWS, GCP, IaCツールとしてTerraform * モニタリング/監視：Datadog, Sysdig * CI/CD：GitHub Actions / AWS Code Pipeline * その他：Slack / Gather / Figma / Findy team＋ / Notion / diaglams.net / Cursor / Claude Code / Gemini

求める人材: MUST * クラウドインフラ（AWS）を使ったインフラの構築運用経験（3年以上） * 　特に提供するインフラをコード化しながら、構築・運用をした経験 * ソフトウェアエンジニアとしてアプリケーションの開発経験（学習/実務問わず） * 　アプリ開発チームがやっていることを理解するために、Web開発の経験を求めています * 　開発言語などは特に指定はありません * 採用・技術発信などを通して、事業成長へコミットする意思がある方 WANT * SREプラクティスの理解・実践経験 * マルチプロダクトサービス運用のご経験 * アラート対応やバージョンアップ等に対する改善活動 * スクラム、アジャイル開発や、各種自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みのご経験 * セキュリティ対策への関与経験 * ドキュメント整備・属人性排除への主体的な取り組み経験

東京都港区三田 株式会社ログラス 勤務地: 108-0073 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階

年俸600万円～1200万円 給与: 給与 年収 600万円 〜 1200万円 ※ストックオプション(SO)制度あり ※ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 交通費 実費支給（上限5万円/月）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: * ハイブリッドワーク（原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。） * フレックスタイム制（コアタイム:10:00-15:00） * 休憩時間：1時間

休暇・休日: 休日：土曜日、日曜日、祝日休み 休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生 ・借り上げ社宅制度 ・リファラル採用報酬あり ・簿記取得補助あり ・PC周り備品補助

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 求人について 本求人は、株式会社エイジレスが雇用主企業からの委託を受けて行う人材紹介案件です。 雇用主企業名：株式会社ログラス 職業紹介事業者名：株式会社エイジレス 有料職業紹介事業 職業紹介許可番号/13-ユ-314166 雇用形態：正社員 給与：報酬：6,000,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間（１ヶ月あたり）160時間 ＜会社概要＞ 株式会社エイジレスは、年齢や世代にとらわれず、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp PM、PMO、業務系エンジニア（SE）、Web系エンジニア向けのIT企業求人を多数取り扱っており、特に高年収ポジションや大手企業の求人を中心にご紹介しています。 応募者のニーズに合わせた複数の求人をご提案させていただきますので、まずはお気軽にご応募ください。 ▶40~50代ミドル・シニア層の方も活躍中！◀ エイジレスが求人紹介可能な職種 ①エンジニア(SE/PL)職種 ・インフラ、データベース、セキュリティ、クラウド、ネットワーク、サーバー ・以下のプログラミング言語による設計・開発の経験が豊富なエンジニア - Ruby、PHP、Java、COBOL、Swift、Kotlin、C#、C++など ②ITビジネス職種 ・プロジェクトマネジメントに加え、業務改善や超上流工程を得意とするPM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 選考フロー (1)ご応募 ※「応募する」ボタンからご応募ください。 ↓ (2)弊社担当者と面談 ↓ (3)企業/求人のご紹介・キャリア相談・ ↓ (4)面接 ↓ (5)内定 ----------------------------------- 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 在宅OK
• 交通費支給