公認会計士事務所の若手育成担当

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「将来の独立に向けて、 『紹介してもらえる事務所の仕組み』を 丸ごと学びませんか？」 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「税理士としての実務経験やノウハウはある。 でも、いざ自分で事務所を立ち上げるとなると 何から始めればいいのか分からない…」 そんな悩みを抱える有資格者のあなたへ。 当事務所をステップアップの場として、 「3年以内の独立」を目指してみませんか？ 全国約400社のスタートアップ法人や 個人事業主様を支援している当事務所。 特定の業界に特化していないからこそ、 「多種多様な業界のビジネスモデル」に 幅広く触れられるのが大きな特徴です。 ここでは、まさに「会社が立ち上がる瞬間」から、 担当企業が【売上100億円以上】という大きな壁を 達成していくダイナミックな軌跡まで、 一番近くで体感しながら学ぶことができます。 私たちの強みは、コストを抑えつつ 高い顧客満足度を実現する独自のビジネスモデル （「回転すし系会計事務所」と呼んでいます）です。 大々的なマーケティングを行わなくても、 毎月新規のご依頼が絶えない「儲かる仕組み」が ここにはすでに完成しています。 今回入社される方には、プレイングマネージャーとして 働きながらこのノウハウを存分に体感し、 独立に向けてすべて吸収してほしいと考えています。 【お任せしたいミッション】 ◆次世代スタッフの育成・サポート（約50％） 事務所を支える若手の「先生役」です。 実務指導を通じて、強い組織の作り方や スタッフマネジメントの基礎を実践で学べます。 ◆経験が活きる高難易度案件の担当（約50％） 起業相談、法人設立、融資コンサルなど。 有資格者としてのスキルが発揮できる 少し難易度の高いお客様をお任せします。

必要資格・経験 ＜必須条件＞ 税理士もしくは公認会計士の資格をお持ちの方 【求める人物像／歓迎する志向性】 人物重視の採用です 今回は業務の約50％が 「若手スタッフの教育・サポート」 となるポジションです。 そのため、これまでのご経験はもちろん、 周囲との関わり方を 大切にしてくださる方を歓迎いたします。 ・後輩の育成やマネジメントに興味があり、 人の成長を一緒に喜べる方 ・社内外問わず、相手を尊重した 円滑なコミュニケーションが取れる方 ・お客様のビジネスの課題解決に向けて、 真摯に寄り添った対応ができる方 ・指示待ちではなく、自ら考え 業務や組織づくりに取り組める方

年俸700万円以上 給与 年俸 7,000,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※上記金額は最低額 ※ご経験や実力に応じて1000万円以上可能◎ ＜その他手当・インセンティブ＞ ・決算賞与あり ・昇給あり（半年に1回程度） ・新規顧問先紹介手当（月額報酬の2ヵ月分） ・リファラル採用手当（採用時3万円、1年定着時30万円） ・貢献度による臨時支給実績あり（50万～100万円程度） ・交通費支給

固定時間制 勤務時間 09:00～18:00（実働8時間） ★通常業務時間を8時間から7時間へ短縮する計画を進行中！ ★繁忙期を除き、基本的には定時退社できる事務所を目指しています。

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日120日以上 ・有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・社会保険完備（健保・厚生年金・雇用・労災） ・独立支援あり（3年程度で独立できるレベルの経験が可能） ・研修費用は事務所負担（社内承認制） ・マニュアル完備 ・フリードリンクあり ・服装、髪型、髪色自由（ネイル・ピアス・ひげOK） ・転勤なし 加入保険 社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険

試用期間あり 1ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 1ヶ月 契約期間 定めなし

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• ネイルOK
• 研修あり
• 賞与あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 面接1回
• ピアスOK
• 服装自由
• 髪型・髪色自由