営業事務・管理職候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、営業推進、営業事務 ✅事務で終わらない。1年かけて拠点の運営をお任せします ✅事務経験・マネジメント経験がそのまま強みに ✅転勤なし・完全週休2日・月給34万円スタート ＝＝＝ 当社について ＝＝＝ 株式会社HASは、株式会社東海サービスセンターの フランチャイズ加盟店として 「株式会社東海サービスセンター横浜支社」を 運営しています。 様々な引越し会社様とお取引させていただいております。 引越に伴う家電の移設工事、家庭用エアコンの 設置・クリーニングを手がけています。 電気工事は暮らしに欠かせないインフラで、 安定した需要が見込める分野です。 ＝＝＝ このポジションについて ＝＝＝ 支社長と、現場・事務の間をつなぐポジションです。 支社長は現場のエアコン取付から上がってきた人間で、 工事の技術に長けています。 営業事務のスタッフは、受注の入力と日程調整で 手一杯です。 その間を埋める方を求めています。 現場の段取りを組み、協力会社と自社スタッフに 工事を振り分け、支社の数字を見る。 これができる方を、将来の管理職としてお迎えします。 いきなり全部お任せするわけではありません。 1年かけて、順番に引き継いでいただきます。 【まずお任せする3つの業務】 ◆電話応対（得意先・協力会社・一般のお客様） ◆工事予定日の調整と、専用システムへの入力 ◆見積書の作成 入社後はOJTで丁寧にレクチャー。 支社長に同行して得意先へご挨拶したり、 工事に立ち会っていただく機会もあります。 【慣れてきたらお任せする業務】 ◆現場に出向いての見積作成 支社の見積を、あなたの判断で出していただきます ◆自社スタッフと協力会社への工事の振り分け 1日の工程を、あなたが組みます ◆営業事務スタッフ・現場社員の管理 ◆売上・原価（外注費）・粗利の管理 前年と比べながら、改善と成長を意識して手を打ちます ◆工事単価のご相談、部材が値上がりした際の価格改定 【その先】 支社長を目指していただけます。 ＝＝＝ 1日の流れ（例）＝＝＝ ⏰半年後のイメージ⏰ 09:00 出社・当日の工事の進捗を確認✅ どの現場が動いているかを把握します。 10:00 得意先からの日程のお問い合わせに対応💻 協力会社の職人さんへ連絡します。 11:00 現場へ。お客様先で見積作成📝 13:00 休憩（交代制で1時間）✨ 14:00 翌日の工事の振り分けを決める⭐ 誰にどの工事を振るかを判断します。 16:00 社員・パートスタッフとの打ち合わせ 17:00 請求金額の突き合わせ・修正⏩ 18:00 退社・お疲れ様でした⭐️ ＝＝＝ この職場について ＝＝＝ 現在、営業事務は社員・パート合わせて7名が 在籍しています。 異業種から転職され、短い期間で支社長になった方も います。 年齢や経歴よりも、前向きに取り組めるかどうかを 見ています。

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかのご経験がある方 ・営業事務、または受発注や見積作成を含む事務のご経験 ・部下やアルバイト・パートスタッフを指導したご経験、またはマネジメントのご経験 ※業界・経験年数は問いません。 ※普通自動車運転免許（AT限定可）、基本的なPC操作（Excel・メール）ができる方 【歓迎条件】 ・工事や配送の段取り、配車、外注先の手配のご経験 ・売上や原価などの数字を見て、手を打ったご経験 ・建築／工事／住宅設備の業界でのご経験 ・シフト管理や、スタッフの育成のご経験 ・第二種電気工事士

月給34万円以上 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与 年3回（4月・8月・12月）※業績により変動します 昇給 随時 交通費 全額支給 ※営業事務のご経験、マネジメントのご経験がある方は、面接で給与のご相談が可能です。 ※過去には入社2〜3年目で管理者に昇格し、月収80万円以上の社員もいます。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 9:00〜18:00 または 10:00〜19:00（実働8時間／休憩60分） ※シフト制のため、9時または10時の出社となります。

休日休暇 完全週休2日制 ※基本は平日休みですが、ご希望があれば土日のお休みも可能です。 ≪その他≫ ■年末年始休暇 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 研修制度 車・バイク・自転車通勤OK 交通費全額支給 転勤なし 服装・髪型自由

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり