介護職員/再雇用制度有/介護老人保健施設

【仕事内容】 【仕事内容】 【ヘルパー◎夜勤あり★年間休日115日】利用者様らしい暮らしを支えながら長く活躍できる老健です！ 【概要】 ●業務内容は、 施設内におけるレクリエーション、 入浴・食事・排泄介助など介護業務全般とその他付随する業務を担当していただきます！ ●入所126名・通所30名の介護老人保健施設◎最新の介護ベッドや機械浴槽を導入し、 職員の負担軽減にも取り組んでいます！ ●年間休日115日♪ 育児休業取得実績もあり、 ライフステージの変化にも対応しながら働ける環境です！ 【アドバイザーからのひとこと】 ご希望条件のマッチングだけでなく、 仕事を通してその方の生活全体を巻き込んだサポートを行います！ 【介護老人保健施設あさひ】は、 「その人らしい生活」の支援を大切にし、 地域やご家族とのつながりを重視した施設運営を行っています！ 入職後は先輩職員による丁寧なOJT体制が整っているため、 経験が浅い方も安心してスタートできます◎残業は月平均5時間程度とほぼなく、 子育てへの理解がある職場づくりにも注力★定年後の再雇用制度や勤務延長制度もあり、 腰を据えて働きたい方にもおすすめです♪ ご興味ある方、 もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

【応募資格】 介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級）

月給32万3000円～41万8000円 【給与】 月給 323,000円〜418,000円

シフト制 【勤務時間】 （1）07:00～15:30 （2）08:30～17:00 （3）12:00～20:30 （4）16:30～09:00

【休日休暇】 【休日】シフト制（4週8休）【年間休日】115日【休暇】有給休暇、年末年始休暇（5日間）、夏季休暇（5日間）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 19万1,623円～28万3,913円 《内訳》 基本給：12万7,110円～19万9,400円 ＋調整1手当、病棟手当、資格手当、調整2手当 ※＊賃金は資格 ・経験年数により考慮します。 【福利厚生】 定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）、勤務延長制度あり、マイカー通勤可能（駐車場代7,000円/月）、育児休業取得実績あり、子の看護等休暇取得実績あり

試用期間あり 試用期間の有無については、面接時にご説明いたします。

【雇用形態】 正社員 【その他】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝