派遣コーディネーター/1376

仕事内容: 【仕事内容】 当社の派遣コーディネーターとして、大手食品メーカー・化粧品メーカーなどの試食販売などの店頭プロモーションにおける、販売員スタッフの採用、教育、スケジュール管理などをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・試食販売スタッフの手配 ・スタッフ教育 ・スタッフのスケジュール管理 ・スタッフの採用面接、面談 など 【1日の流れ】 10:00 メール・スケジュールチェック、グループウェアでの社内間連絡 ▼ 11:00 営業スタッフへ依頼状況の確認、協力会社へデモンストレーターの依頼 ▼ 12:00 ランチ ▼ 15:00 スタッフの採用面接 ▼ 16:00 Web会議 ▼ 17:00 資料作成、店頭への資料送付 ▼ 19:00 日報作成、退社 【入社後の流れ】 入社後に研修として、業務の流れを学び、５〜１０回ほど実際に店頭に立って顧客対応をしていただきます。 現場を知り、店舗担当者・消費者からの生の声を聞くことによ り、より良い人材配置を行えるようになります。 【キャリアステップ】 ・未経験入社3年目の30歳でサブマネージャーに就任入社2、3年目以降にサブマネージャーやマネージャーを担当する方が多いです。 【先輩社員の前職例】 ・コールセンター ・広告宣伝 ・医療福祉 ・アパレル、販売 ・小売、食品 ・飲食

求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験がある方 ・基本的なPCスキルがある方（キーボード入力、Excel等）

年俸390万円～450万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,900,000 〜 ￥4,500,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収例・給与条件・給与情報に関する補足情報】 【年収モデル】 20代半ば／430万円 30代前半／500万円 月給：27.5万円〜40万円（みなし残業代あり、住宅手当有り） 【月給の内訳】 ・基本給：22万円〜 ・固定残業手当：月30時間分、6万円〜。超過分は別途支給。 ・住宅手当：1万円 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） ・決算賞与（業績により支給 ※実績あり） 試用期間：6ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はありません） 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】:10:00～19:00 夜間勤務：なし 所定労働時間：8時間、休憩1時間 残業時間：平均月10時間程度 正社員

休暇・休日: 【休日休暇に関する】 週休2日（土日以外） 休日数：128 ・完全週休二日制（シフト制） ※平日1日＋土日1日＋祝日と同日数の休日 ・夏期休暇年、末年始休暇　各３日 ・誕生日月、結婚記念日月休暇　 ・年間休日１２８日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度 ・通勤手当（上限月3万円） ・役職手当 ・報奨制度 ・社員旅行（過去実績：北海道、沖縄、福岡など） ・自己投資補助制度（ビジネススクールやジム、習い事など） ・カウンセリングサービスの無料利用

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 書類選考 ▼ 一次面接＆適性試験 ▼ 最終面接 ▼ 内定 面接はオンライン可能です。 426359 雇用形態: 正社員 給与: 3,900,000円 - 4,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• シフト自由
• 交通費支給