デジタルプロダクト開発リーダー/マネージャー

お仕事内容 ✅ヤマハ発動機グループのデジタルプロダクトを率いる役割 ✅上流から運用まで一貫して関われる ■業務概要 ヤマハ発動機グループのデジタルプロダクト開発全般に従事していただきます。リーダーまたはマネージャーとして、プロジェクトの企画から実行・運用までを並行的にリードしていただきます。 ■対象 ・バイク等の製品デバイスと通信するグローバルBtoCモバイル／Webアプリ ・ブラウザ・スマートフォン・デバイスデータを扱うBtoB Webアプリ ・エンドユーザー／車両開発／コネクテッドサービスの各データを統合・活用するグローバルシステム基盤 ■業務内容 ・企画から設計・実装・テスト・リリース・運用までの各工程の進行管理と品質管理 ・チームメンバーへの指導、進捗把握、課題調整などのマネジメント業務 ・社内関係部門および海外拠点との調整・折衝業務 ■体制 ・エンジニア、リーダー、マネージャーで構成された開発組織 ・ハードウェア担当、製品オーナー部門、海外（オフショア）開発拠点、各国リリース担当者などとの協業体制（英語による調整を含む） ※弊社複数求人へのご応募はお控えください。

4380016静岡県磐田市岩井2000番地の1 ヤマハモーターソリューション株式会社 勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報） 静岡県磐田市岩井2000番地の1

月給28万円～50万円 給与 昇給・賞与 月給 280,000円 ～ 500,000円 ・年収：460万円～980万円 ※給与はスキル・経験等を考慮の上、会社規定により決定します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月） ※昇給・賞与は業績及び本人の能力による。 ・時間外勤務手当 月給:280,000円~500,000円

固定時間制 勤務時間 フレックスタイム制度 08:45ー17:30 休憩時間：45分 コアタイム 無し 時間外労働：あり

休日・休暇 ・週休2日制（弊社カレンダーによる） ・長期休暇（年3回/9日間前後：年末年始・GW・夏季） ・有給休暇の3連続・5連続取得制度、半日単位の取得制度有り ・年間休日：121 日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ・通勤手当 ・みらい手当（旧家族手当） ・住宅手当（支給条件有り） ・資格取得報奨金（支給条件有り） ・スキルアップ教育 ・階層別研修 ・移住に対する費用補助（支給条件有り） ・フレックスタイム制 ・住宅勤務制度 ・有給休暇取得促進制度 ・育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・育児・介護短時間勤務制度 ・事業所内託児施設（わいわいランド） ・社員食堂 ・人間ドック・家族健診・婦人科がん検診 ・ヤマハ発動機従業員持株会制度 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・ジュビロ磐田年間シート ・ヤマハ発動機グループ従業員販売制度 ・共済会制度（結婚・出産祝金、慶弔金など） ・団体保険（生命保険・自動車保険） ・ヤマハ発動機総合保障保険 ・クラブ活動

試用期間あり ■試用期間の有無：あり　3ヶ月 ■試用期間中の労働条件：同条件

概要 デジタルプロダクト開発リーダー／マネージャー 募集職種 システムエンジニア 雇用形態 正社員 勤務先店舗・オフィス ヤマハモーターソリューション株式会社 出稿企業 株式会社Ｎｅｗデイシス 静岡県静岡市葵区御幸町4-1アーバンネット静岡ビル５F 募集内容 この求人のポイント 「iOS／AndroidアプリまたはWebアプリ開発経験（業務外でも可）」を武器に活躍できる募集です。◇ヤマハ発動機グループのデジタルプロダクトを率いる役割 ◇上流から運用まで一貫して関われる ◆エンジニアリング知識を活かし、モビリティの進化を支えるデジタル開発に挑戦したい方に最適 ◆急速に進化するデジタルモビリティの最前線で、世界中のライダーやユーザーの体験を創り出すポジション ◆フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入。育児・介護と両立できるよう、短時間勤務制度や育児・介護休暇制度も充実 ◆ヤマハ発動機グループならではの従業員持株会・グループ販売制度・ジュビロ磐田年間シートなどユニークな福利厚生も魅力 【勤務地の補足】 ・勤務地：本社事業所（静岡県磐田市）、ヤマハ発動機グループ会社（静岡県磐田市及び近郊）他 ・受動喫煙対策：全拠点禁煙（屋内または敷地内） ・転勤の可能性：国内転勤なし 勤務地： 静岡県磐田市岩井2000番地の1 アクセス： 最寄り駅：JR東海道本線「磐田駅」より遠鉄バスで約15分（「磐田学園前」下車） 業種・業界 - 必須スキル・経験・資格 ・iOS／AndroidアプリまたはWebアプリ開発経験（業務外でも可） ・状況に応じて組織や垣根を越えてコミュニケーションをとる力 ・大小問わず、システム開発のプロジェクトマネージャーまたはリーダーの経験 ・学歴：専門学校卒以上 ＜日本国籍以外の方へ＞ ■日本語能力試験（JLPT）N2級以上レベルの会話力・文章力を活用した業務上の専門的なコミュニケーションが必要となります。 Workplace communication requires JLPT N2-level Japanese skills or higher. ■募集職種において日本で就労可能な在留資格（ビザ）をお持ちの方 (Valid Work Visa in Japan is required) 推奨スキル・経験・資格 ・IoTまたはBtoCモバイルアプリケーション・WebAPI開発経験(Java／Kotlin／Swift／Node.js／Python等) ・インフラ業務への志向、またはクラウドなどの知識・技術習得に励む力 ・生成AI活用に向けた知見、経験 ・共通システム・アーキテクチャの社内外への展開業務経験 ・英語での問合せ、及び海外出張への対応 ・AWS、IPA、ベンダ等各種認定資格 ・2輪、船舶免許 ＜求める人物像＞ ・新しいサービス構築や新技術獲得にチャレンジしたい方 ・我々と一緒にアグレッシブに楽しく取り組める方 採用担当者の連絡先 info@shizuoka-engineer-kyujin-portal.com 受動喫煙防止措置条項 敷地内禁煙

• 経験者歓迎