ワコールにてMD/販売計画担当

募集要項 職種 ワコールにてMD／販売計画担当 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ワコールグループが展開する商品について、販売実績・在庫状況等のデータを分析し、 需要予測や需給計画の立案、PSI（生産・販売・在庫）管理を担当。 適切な商品供給と在庫水準の維持を通じて、欠品による販売機会損失や 過剰在庫の発生を抑制し、売上・利益の最大化を目指します。 ・販売実績、在庫状況の分析 ・ブランド別の需給計画および発注計画の立案 ・PSI（生産・販売・在庫）管理の推進 ・需要予測精度向上に向けた分析および改善提案 ・適正在庫維持および欠品・過剰在庫抑制、消化施策の実行 ・在庫回転率向上に向けたPDCA推進 ・KPI（充足率・在庫回転率等）の管理・分析 ・関連部門と連携した需給調整および業務改善活動 ／／仕事NO_ajkop605／／ ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービス、雇用先は紹介を予定している企業となります

資格・経験 ・大卒以上 ・数値やデータを活用した業務経験 ・Excelを活用した数値分析スキル ・データに基づき課題を発見し改善提案できる能力 ・論理的思考力および問題解決力 【歓迎スキル】 ・需給管理、在庫管理の経験 ・アパレル、消費財メーカーにおけるSCM・需給管理経験 ・PSI管理や在庫最適化の実務経験 ・需要予測や販売分析の経験

月給32万4000円以上 給与 年収330万円～ ・想定月収254000円～／短大卒・2年制～3年制専門学校卒新卒の初任給 ・上記金額を下限として経験、能力を考慮し決定 ・昇給あり ・賞与あり（年1回） ・通勤手当 ・残業手当 ・試用期間3か月／給与の変動なし

固定時間制 勤務時間・曜日 9:00～17:30／休憩60分、実働7.5時間 ≪勤務日≫ 月～金

休日・休暇 ・完全週休2日制（原則土日※事業所により異なる） ・慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇、介護休暇、育児休暇 ・年次有給休暇（取得促進制度）、特別休暇（慶弔）、産前・産後休暇、育児休業 ・年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・交通費全額支給 ・残業手当 ・昇給あり／年1回 ・賞与あり／年1回（6月） ・副業可能／規定あり ・従業員持株制度、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、短時間勤務制度 ・社員割引購入制度、定期健康診断、再雇用制度 ・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

試用期間あり 試用期間３か月 条件の変更なし

備考 <<職場環境>> ・世界50ヵ国以上に商品を展開するグローバル企業 ・失敗を恐れずチャレンジできる風土 ・副業など多彩な働き方、キャリア形成をサポート ・質の高いワークライフバランスを実現 ・私服勤務OK ・食堂あり ・館内全面禁煙／拘束時間中も禁煙

• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 服装自由
• 髪型・髪色自由