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正社員

ノーコード/ローコード開発PM・PL/157116

株式会社テンダ

東京都渋谷区

年俸451万円~705万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: テンダが推進する「TRAN-DX」プロジェクトにおいて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援するポジションです。お客様の課題を深く理解し、企画から導入・運用まで伴走していきます。 ▪️ TRAN-DXについて 「TRAN-DX」とは、デジタル技術と現場業務を融合し、企業全体を抜本的に変革することを目指す戦略的概念、DXソリューションです。 ノーコードDB×RPA×AIを連携させて、人が本質業務に集中できる世界を目指します。 ■サービス詳細: https://dx.tenda.co.jp/service/tran-dx/ ▪️ 業務詳細 ・ クライアント企業の業務課題ヒアリング・分析 ・ TRAN-DX導入の企画・提案・設計支援 ・ ノーコード/ローコードツール、AI、RPAを活用した開発 ・ 導入後のフォローアップ・定着支援 ・ チーム内外との調整・進行管理・顧客折衝 <働き方> オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。

求めている人材

求める人材: 【必須要件】 ・ システムやツールの開発、導入、運用保守プロジェクトにおけるリーダー、マネージャー経験 【歓迎】 いずれかの経験をお持ちの方 ※あくまで一例です ・ノーコード/ローコード開発: JUST.DB、Power Platform、kintone 等を用いた業務アプリ開発経験 ・RPA開発・運用: Power Automate、UiPath、WinActor、BizRobo!、コボット などを活用した業務自動化の経験 ・データ可視化・改善提案: Power BI、Tableau などを用いた課題分析やレポーティングの経験 ・データマネジメント基盤構築: DWH/ETL(例:Snowflake、BigQuery 等)の設計・運用経験 ・AI/データ分析: Python を用いたデータ処理・機械学習の経験 ・Webアプリケーション開発: スクラッチでの設計・構築経験(JavaScript/Python/PHP/Javaなど) ・チームリードや、顧客折衝、メンバー育成に関する知見・経験 ・社外社内を問わず業務を分析してDX推進や業務改善を行った経験

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12WeWork渋谷スクランブルスクエア内 株式会社テンダ 勤務地: 東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内

給与

年俸451万円~705万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,510,000 〜 ¥7,050,000は1か月当たりの固定残業代¥71,490〜¥111,630(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 年収:451 万円〜705 万円 月給: 想定年収 4,517,880円 -7,054,560円 月給:376,490円 ~ 587,880円 [月給内訳] ・基本給: 305,000円 ~ 476,250円 ・固定残業支給(30H)又は管理/専門職手当:71,490円 ~ 111,630円 ※別途業績査定賞与あり ※固定残業時間超過分は別途1分単位で支給 <モデル年収> ▼30代前半 プロジェクトマネージャー(経験5年) 年収:550万円 プロジェクト管理と並行してメンバーマネジメントも務めており、着実にキャリアアップを実現しています。 ▼30代半ば 技術スペシャリスト(経験8年) 年収:650万円 技術スキルに特化したキャリアコースでスキルを積んでいます。 主にPHPとJavaScriptでの開発を行っています。 ▼40代半ば プロジェクトマネージャー(経験15年) 年収:900万円 プロジェクト管理だけでなく、メンバー全体のマネジメントや部門の予算管理も担当しています。 ▼40代半ば プロジェクトマネージャー(経験20年) 年収:950万円 プロジェクト管理のスペシャリストとして、大手クライアント様をはじめ複数のPJをリードしています。 ・通勤交通費:上限50,000円迄/月 ・家族手当 :配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月 ・資格取得時の祝い金(一時金) ・出産・結婚お祝い金(一時金) (記入なし)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:00〜18:00 休憩時間:60分 時間外労働: 有り

休日・休暇

休暇・休日: 年間休日125日 完全週休2日制(土日)/ 祝日 / 年間有給休暇10日~20日(初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与+7ヶ月目に残4日分付与で合計10日) / 夏期休暇(3日間) / 年末年始休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・加入保険:完備(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険) ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)/ 確定拠出年金(401K) / 従業員持ち株会 / 保養所(静岡県伊東市川奈) / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度 ・eラーニング(JMAM) ・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助 ・資格支援制度 ・社内勉強会 <関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典> (付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動)

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,510,000円 - 7,050,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【ノーコード/ローコード開発PM・PL】AI・RPA|提案~導入まで一気通貫!|ハイブリッドワークImage
アピールポイント: 【企業のアピールポイント】 弊社は1995年の設立以来、SI事業を中心に1,000件以上の開発実績を積み重ね、IT領域における確かな技術力とノウハウを培ってきました。 法人向け自社プロダクトの開発、Microsoftソリューションの提供、DXコンサルティング、SESなど、多角的に事業を展開しています。 AIやRPA、ノーコード/ローコードツールなどを積極的に取り入れ、お客様のDX推進をワンストップでサポートしています。 2021年の新規上場を契機に、既存事業の成長と並行して積極的なM&A戦略を推進。新たにグループに加わった企業とともに、事業領域はさらに拡大しています。 現在は、企業のデジタル変革を支援する『DXソリューション事業』、業務効率化・課題解決を推進する『Techwiseコンサルティング事業』、エンターテインメント領域での価値創出を担う『ゲームコンテンツ事業』を展開。 テンダグループは「人とITで、心豊かな未来をつくる」をミッションに掲げ、 安定した基盤とチャレンジ精神を武器に、さらなる成長を続けています。

応募について

募集人数

3人

紹介企業情報

社名

株式会社長谷工ジョブクリエイト

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1050014 東京都港区芝二丁目5番10号 芝公園NDビル5階

代表者

小田 慎一郎

企業代表番号

07043546245

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東京都渋谷区

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【ノーコード/ローコード開発PM・PL】AI・RPA|提案~導入まで一気通貫!|ハイブリッドワーク
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 99aea940836987f6

掲載開始日: 2026/02/10(火)

ノーコード/ローコード開発PM・PL/157116

株式会社テンダ