住宅型有料老人ホーム運営の看護師・准看護師

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✅月給28万～30万円・賞与年2回 ✅9時～18時の日勤のみ・夜勤なし ✅基本残業なし・月平均9日休み ✅桜井駅徒歩13分・車通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 住宅型有料老人ホーム 「はなひなの杜 桜井」で、 入居者様の健康管理を担当します。 バイタルチェックや往診対応などが中心です。 看護業務だけでなく、 普段の会話や日々の様子も見ながら体調の 変化を捉えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的には…＞ ・バイタルチェック ・往診時の対応 ・入居者様との会話を含めた日々の健康管理 施設内では、看護業務と入居者様とのコミュ ニケーションがおよそ半々です。処置だけを 続けるのではなく、普段の会話や表情、体調 の変化にも目を向けながら健康状態を見てい きます。基本的な処置ができれば応募でき、 ブランクがある方も歓迎です。 ――――――――――――――――――― ⭐9時～18時の日勤のみ・夜勤はありません ――――――――――――――――――― 勤務時間は9時～18時で、夜勤はありませ ん。基本的に残業もなく、日中の時間帯で 働く看護師・准看護師の募集です。 病棟のような夜勤を伴う働き方ではなく、 住宅型有料老人ホームで入居者様の日々の 健康管理を担当します。 勤務時間が固定されているため、毎日の 生活リズムも組み立てやすい働き方です。 ――――――――――――――――― ⭐月給28万～30万円・賞与は年2回 ――――――――――――――――― 月給は28万円～30万円で、固定残業代は ありません。処遇改善手当、資格手当、 職務手当などもあり、准看護師の場合は初月 から月収30万円以上となる例もあります。 賞与は年2回で、前年度実績は3.2ヶ月分。 昇給制度や退職金制度もあります。資格取得 支援も用意されており、現在の資格に加えて 学びたいことがある場合にも利用できます。 ―――――――――――――――――― ⭐処置だけでなく日々の様子も見る看護 ―――――――――――――――――― 担当するのは、バイタルチェック や往診対応などの看護業務です。 業務の割合は、看護と入居者様とのコミュ ニケーションがおよそ5割ずつとなってい ます。 普段から会話を交わすことで、いつもの表情 や様子を知ることができます。処置の時間だ けを見るのではなく、日常の中で体調の変化 を捉えながら健康管理を行います。 ―――――――――――――――――― ⭐看護師・准看護師資格 があればブランクOK ―――――――――――――――――― 応募には正看護師または准看護師の資格が 必要です。介護施設での勤務経験は必須では なく、ブランクがある方も応募できます。 必要となるのは、バイタルチェックなどの 基本的な看護処置です。病院勤務とは 異なる施設看護に移りたい方や、久しぶりに 看護の仕事へ戻りたい方も対象となります。 ――――――――――――――――― ⭐月9日ほど休み・年間休日107日 ――――――――――――――――― 休日は週休2日のシフト制で、月平均9日休み です。年間休日は107日。有給休暇に加え て、夏季・年末年始の連休もあります。 休みの希望も柔軟に受け付けており、 育児休暇の取得実績もあります。 夜勤なし・基本残業もありません。 ――――――――――――――――― ⭐桜井駅徒歩13分・車通勤OK ――――――――――――――――― 勤務地は安城市桜井町の 「はなひなの杜 桜井」です。 桜井駅から徒歩13分で、車・バイクでの通勤 もできます。無料駐車場も完備しています。 転勤はありません。 施設は2024年にオープンした、 まだまだ新しい住宅型有料老人ホームです。

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅正看護師資格をお持ちの方 または ✅准看護師資格をお持ちの方 ⭐学歴不問 ⭐介護施設での勤務経験不問 ⭐ブランクOK ＜こんな方にピッタリ＞ ・入居者様の様子を落ち着いて見られる方 ・会話をしながら小さな変化に気づける方 ・周囲のスタッフと情報を共有できる方 ・一人ひとりに合わせて対応できる方

月給28万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ●処遇改善手当 ●資格手当 ●職務手当 ●昇給あり ●賞与年2回 前年度実績3.2ヶ月分 【給与例】 給与例 ＜月収例＞ ■准看護師の場合 初月から月収30万円以上可能 月給28万円＋各種手当

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～18:00 休憩1時間 ■日勤のみ ■夜勤なし ■基本残業なし

休日休暇 週休2日のシフト制 月平均9日休み 年間休日107日 ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■希望休相談可 ■育児休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年2回 前年度実績3.2ヶ月分 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・制服あり ・処遇改善手当 ・資格手当 ・職務手当 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・ベースアップ等加算取得中 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・無料駐車場完備

試用期間なし

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり