ホテルの調理師・調理スタッフ・鉄板焼調理/N145411

仕事内容: ＜ホテル内鉄板焼の調理スタッフ募集＞ ホテル内鉄板焼レストランで調理を担当いただきます。 目の前で調理するライブ感あふれるサービスが魅力です。 【業務内容】 ・仕込み・盛り付け ・調理 ・発注・食材管理 ・アルバイトスタッフの指導 などをお任せします。 【鉄板焼レストランの紹介】 〜ホテル最上階の15階・眺望抜群〜 新鮮かつ厳選された旬の食材、茨城県の誇る極上の黒毛和牛「常陸牛」を使用。 素材の良さを最大限に引き出した、こだわりのコース料理を提供しています。 ・席数：14席（1ブース6〜7名※相席でのご案内） ・営業時間： ランチ：11:30〜13:30（前日までの完全予約制） ディナー：17:00〜20:30（予約制・当日予約も可） 【施設情報】 茨城県神栖市にあるランドマークホテルです。 2024年12月にリブランド・リニューアルし、客室のほか、複数のレストラン、バー、カフェ、宴会場を備えています。 ホテル調理の経験がない方も、飲食店やレストランなどで培ったキッチン経験を活かせる環境です。

求める人材: ■応募資格 ・学歴不問 【必須】 ・調理経験がある方 （ご経験の年数やジャンルは問いません） ※鉄板焼店でのご経験がある方は優遇します 【歓迎】 ・調理師資格をお持ちの方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・ホテル業界で活躍していきたい方 ・I・Uターン歓迎

月給24万円～34万円 給与: 月給：240,000円〜340,000円

シフト制 勤務時間・曜日: ■勤務時間：シフト制（実働8時間） ■休憩：60分 ※勤務時間などの詳細はお問い合わせください

休暇・休日: ■休日：年間休日105日・シフト制 ■休暇： ・年次有給休暇 ※初年度10日 ※1月・7月に一斉付与 ※半日単位での取得制度あり ・バースデー休暇 ・結婚休暇 ・配偶者出産休暇 ・永年勤続休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 ・忌引休暇 ・赴任休暇 ・育児休業 ・介護休業 【長期連続休暇制度】 有給休暇と公休を組み合わせることで、夏期最大10日、冬期最大6日の連続休暇を取得できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【社会保険・健康支援】 ◎社会保険完備 ◎健康診断 ◎慶弔見舞金制度 ※結婚祝金、出産祝金など 【給与・キャリア支援】 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎インセンティブ制度 ◎資格取得支援制度 ※検定料支援、合格祝い ◎奨学金返還支援制度 ※規定あり 【勤務・生活サポート】 ◎交通費支給（月上限150,000円） ◎制服貸与 ◎従業員食堂あり ◎従業員割引制度 ◎福利厚生サービス ◎ベネフィット・ステーション加入 【育児・介護支援】 ◎育児短時間勤務制度 ※入社2年目以降に利用可能 ◎介護短時間勤務制度 ◎育児・介護休業制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募の方法】 <選考ステップ> 応募→書類選考→面接（1～2回）→内定 応募から内定まで約1～3週間 ✅ 入社日はご相談可能です ✅ ご不明点がございましたらお気軽にご相談ください ＼ホテル鉄板焼の調理スタッフ募集／ 2024年12月リニューアルオープン・ホテル（茨城県神栖市）の鉄板焼レストランが配属先です！ 大手ホテル企業で正社員スタート◎ 長期休暇や嬉しいインセンティブ制度など、やりがいにつながる福利厚生が充実しています ●就業サポートは万全● 待遇・条件の相談、面接の日程調整や対策もおまかせください。 お問い合わせお待ちしております！ ------------------------------------------------------ 【紹介企業について】 この求人は株式会社アールプラスの保有する紹介案件です。 ■ 〒060-0053 北海道札幌市中央区南3条東2-1　サンシャインビル201 ■ TEL：011-218-2197 ■ FAX: 011-218-2198 ■ 有料職業紹介許可番号/01-ユ-300458 札幌商工会議所 ------------------------------------------------------ 11802 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給