営業職(請負プロジェクト提案)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、カスタマーサクセスマネージャー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅個人の売上ノルマなしで安心 ✅月給26万円以上＋賞与年2回 ✅2011年設立・今年で16年目 ✅2027年上場予定 ✅1名のみの貴重な増員募集 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎お仕事内容 アウトソーシング課に所属し、 請負業務としての企業様へのご提案とフォローや 現場管理を行います。企業様と 現場スタッフの双方をサポートするため、 BtoB・BtoCどちらのスキルも身に 付く環境です。 ・新規開拓のための提案営業 ・現場スタッフへの指示、教育 ・現場スタッフのフォロー ・パソコンを使用した事務作業 ◎1日の流れ ・8：30 出社、社内打合せ ・9：00 現場管理（市内3カ所ほど） ※進捗確認などを行います。 ・13：00 営業活動 ※新規企業へのアポ取りや 既存クライアントへの追加情報確認など。 ・17：30 日報記入 ◎職場環境 社員の2/3以上が20代で、未経験から スタートしたメンバーが多数活躍している非常に 活気のある企業です！何事にも 挑戦的な社風があり、お互いに 切磋琢磨できる環境が整っています。 ◎こんな方にオススメ！ ◆早い段階から裁量を持って働きたい ◆幅広い世代が活躍している職場がいい ◆人とのコミュニケーションが好き ◎キャリアステップ ＜モデル例＞ ・入社2年目：主任任用 ・入社4年目：マネージャークラス任用 ※昇進ごとに給与がアップします！ ◎この求人のポイント！ ①「売る」だけではない、「仕組みを作る」 面白さ！ 自社サービスを売るだけではなく、 現場のオペレーションそのものを構築できます。 ②経営層のパートナーとしての介在価値！ 顧客企業の社長や役員クラスと 直接商談することで、市場価値が飛躍的に 高まります。 ③高い社会貢献性！ 顧客企業、求職者、自社の関わる全員に メリットを 生み出せるやりがい十分のお仕事です。 ◎株式会社NCIについて 当社は2011年に設立し、今年で16年目を 迎える企業です。 人材派遣・業務受託のスペシャリストとして、 企業の皆様との出会いに感謝し、常に 一期一会の精神で、数多くの実績を 重ねております。今後は更なる拠点拡大や 新規事業の取り組みも予定しています。 ◎転勤について ◆転勤の可能性あり（東日本エリア）

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・普通自動車免許 （AT限定可） ※業務で使うため ✅こんな方にオススメ♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ノルマのない営業で のびのび働きたい方 ・人の役に立つ仕事や 感謝される仕事が したい方 ・コミュニケーションを 取ることが好きな方 ・学ぶことが好きで 積極的に新しい知識を 得ることができる方 ・安定感がある会社で 長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給26万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり17時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 🔴給与詳細 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●月給額：260,000円～ - ・基本給 200,000円 ・営業手当 30,000円 ・固定残業代 30,000円（月17時間分） - ★個人ノルマは一切なし！ 未経験からでも営業のプレッシャーや不安を 感じずに、じっくりと提案に 取り組める環境です。 ●交通費規定支給 上限15,000円/月 ●昇給あり（年1回） ●賞与あり（年2回） 🔴給与支払いについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 賃金締日：末日/支払日：翌月20日 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 〇月給額：23万円～ ・基本給20万円に加えて一律営業手当2万円を支給 ・月給額には固定残業代（月6時間分/1万円）を含みます。 〇交通費規定支給 上限15,000円/月 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり6時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【時間】8：30～17：30 【休憩】60分 ・残業は月平均20時間程度

休日休暇 〇週休2日制 ・日曜、祝日休み ・第2、3、4、5土曜日休み （年間休日：113日） 〇大型連休有 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 〇育休・産休制度あり 〇誕生日有休制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・制服貸与（ジャケット） ・社用パソコン、スマホ貸与 ・各種祝い金あり（成人祝い、結婚祝い、出産祝いなど） ・イベント月プレゼントあり（誕生月クオカード、バレンタインデー、ホワイトデー、創立記念日） ・社員旅行、忘年会あり

試用期間あり 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 〇月給額：23万円～ ・基本給20万円に加えて一律営業手当2万円を支給 ・月給額には固定残業代（月6時間分/1万円）を含みます。 〇交通費規定支給　上限15,000円/月 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり6時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 60代も応募可
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし