仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業 \「英語研修の販売」で終わらない。 企業の“人材育成パートナー”へ/ -・-・-・-・-・-・-・-・-・ 法人導入300社以上の英語プログラムで、 企業のグローバル人材育成を支援する 法人営業メンバーを募集します! -・-・-・-・-・-・-・-・-・ ✨求人のPOINT  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅プログリットグループ(東証グロース上場) ✅法人導入300社超・受講者累計30,000名超のサービス ✅経営層・人事責任者と向き合う提案営業 ✅導入後の成果まで伴走し、継続・追加提案へ ✅英語力不問 ✅年間休日125日/完全週休2日制 ✅残業月10時間以内 ✅週1日在宅勤務OK(オンボーディング期間終了後) ✅想定年収400万〜660万円 ✨この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼“数字と根拠”で提案できる商材 第二言語習得理論をはじめとする科学的知見にもとづくメソッドと、 受講者累計30,000名超・法人導入300社超の実績。 数ヶ月でTOEICを300点UPさせるなどの成果事例もあり、 「なぜ成果が出るのか」を根拠をもって説明できるため、 顧客の納得感を得やすく、自信を持って提案できます。 ▼課題から一緒に考える提案 業種・職種・英語の利用シーンに合わせて、 プランを組み立てるところから担当します。 ▼売って終わりではない 導入後も社内トレーナーと連携して成果を最大化。 成果が信頼となり、次の提案へとつながります。 ✨募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2015年、私たちイングリッシュカンパニーは 「科学的知見を用いたマンツーマンのコーチング方式で、 3ヶ月で英語力を大きく伸ばす」という コーチング型サービスを日本で初めてリリースしました。 これまでの受講者数は累計30,000名を超え、 法人顧客の導入数は300社を超えています。 特に法人領域では、日本企業の海外進出や 海外事業の拡大が急速に進んでおり、 私たちが支援させていただく企業数も毎年増えています。 科学的知見を用いた英語プログラムの提供を通して、 企業が抱える人材育成の課題を解決できる 法人営業メンバーを募集いたします。 ✨期待する役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 単なる「英語研修の販売」にとどまらず、 日本企業の海外進出や海外事業の拡大に寄与する 「人材育成パートナー」としての役割を担います。 ・自社の海外拠点とのやり取りを円滑に行える社員を育成したい ・営業職の英語力を上げ、海外の顧客開拓を推進したい ・英語ができる技術職を増やし、海外企業との協業を強化したい など、企業のグローバル化を背景に 英語人材育成の必要性はますます高まっています。 企業の経営層や人事責任者、HRBPをカウンターパートとして 人材育成における課題を探り、 当社の強みである「効率よく成果を出す英語学習」で 顧客の英語人材育成を加速させ、 企業の成長に貢献していただくことを期待しています。 ✨仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】法人向けの提案営業(新規・既存) ・企業の英語教育・グローバル人材育成に関する課題のヒアリング ・課題に応じたENGLISH COMPANY/STRAILの法人向け活用提案 ・新規企業へのアプローチ、問い合わせ・紹介等からの商談対応 ・既存顧客の深耕営業、継続提案、追加提案 ・プログラム開始後のアフターフォロー、顧客への報告、関係性構築 【2】顧客課題に合わせた提案設計 ・企業の業種・職種・英語利用シーンに応じた学習目的の整理 ・受講対象者や研修ゴールに応じたプランの提案 ・当社メソッドや成果事例を分かりやすく伝える提案資料・見積作成 ・導入後の成果最大化に向けた社内トレーナー・運営部門との連携 【3】売上目標の達成・営業活動の改善 ・個人・チームの目標達成に向けた行動計画の策定と実行 ・商談進捗、受注率、継続率などの数値管理 ・顧客ニーズや商談で得た情報をもとにしたサービス改善提案 ・PDCAを回しながら営業プロセス・提案品質を向上 ✨入社後のイメージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼入社〜1カ月 当社サービス・メソッド・法人向け提案内容の理解 営業同行/既存資料のインプット ▼2カ月目 問い合わせ・既存顧客対応 小規模案件の商談同席・一部主担当 ▼3カ月目 担当顧客・担当予算を持ち、 新規・既存案件の提案〜クロージングを推進 ✨この仕事で得られること  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【スキルアップ】 ・大手企業の決裁権者との折衝経験 ・人事課題に応えるソリューション型営業スキル ・製造業、情報通信業、不動産、金融・保険など 幅広い業種の企業を相手にした営業経験 【やりがい】 日本企業の英語人材育成とグローバルでの活躍を支援することで、 企業の海外進出や海外事業の拡大、 ひいては日本の国力向上に貢献できます。 企業と個人、両方の成長に寄与できる仕事です。 ✨イングリッシュカンパニーについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2015年に立ち上げた英語のパーソナルジム 「ENGLISH COMPANY」では、 言語習得の科学「第二言語習得理論」をはじめ 英語学、音声学、心理学などの知見を 英語指導メソッドに落とし込むことで、 精度の高い課題発見や学習生産性の最大化を達成し、 わずか数ヶ月でTOEICを300点UPさせるなど、 めざましい成果をあげることに成功しました。 現在は個人向けのコースに加え、 法人向けの英語研修・人材育成プログラムも 300社以上の企業にご導入いただいています。 ※(株)スタディーハッカーは2026年4月28日付で (株)イングリッシュカンパニーに社名変更いたしました。 |
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求めている人材 | 求めている人材 株式会社イングリッシュカンパニーの教育理念はStudy Smart。 常に合理的でスマートな学びを探求し続けています。 【必須スキル・経験】 ■大卒以上(英語力不問) ■無形商材の法人営業経験をお持ちの方 ■売上目標を安定して達成した実績をお持ちの方 ■顧客に寄り添い、長期的な信頼関係を築ける方 【歓迎スキル・経験】 ■エンタープライズ営業の経験 ■部長職以上への営業経験 ■教育業界・研修業界での営業経験 ■スタートアップ・ベンチャー企業での営業経験 ■体験授業・カウンセリングの経験 【こんな方に向いています】 ■商品を売るだけでなく、顧客の課題解決まで伴走したい方 ■経営層や人事責任者と対等に議論できる影響力を身につけたい方 ■数字をもとにPDCAを回し、営業のやり方自体を磨き続けられる方 ■「人の成長」や「企業のグローバル化」に関わる仕事にやりがいを感じる方 ■トレーナーや運営部門など、社内のメンバーと協力して成果を出したい方 ■変化に前向きに対応できる方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 オフィスカジュアル(服務規定あり) 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 屋内完全禁煙 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 101-0051東京都千代田区神田神保町一丁目24番地1CIRCLES神保町Ⅱ4階101-0051 株式会社イングリッシュカンパニー(本社) 勤務地 〒1010051東京都千代田区神田神保町一丁目24番地1 CIRCLES神保町Ⅱ 4階101-0051 【交通手段】 交通・アクセス 各線「神保町駅」から徒歩3分 |
給与 | 月給30万円~50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万106円 〜 46万6843円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万9894円 〜 3万3157円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 30万円 〜 50万円 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万106円 〜 46万6843円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万9894円 〜 3万3157円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■賞与 ・年2回(能力・実績・業績等による) ■昇給:あり(6ヶ月ごとの人事評価により判断) 個別に設定する目標の達成度をもとに、6ヶ月ごとに評価を行います。 ■交通費 ・規定支給(上限3万2700円/月) 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 ※想定年収 4,000,000円 ~ 6,600,000円 上記額にはみなし残業代(月10時間分、19,894円~33,157円)を含みます。 ※超過分は全額支給します |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 ■勤務時間:平日 9:30〜18:30(実働8時間/休憩60分) ※お客様とのアポイント等により変動する場合があります ■平均残業時間:月10時間以内 ■在宅勤務:週1日可能 オンボーディング期間終了後は、週1日の在宅勤務が可能です(原則週4日出社)。 ※入社後1カ月は、オンボーディング施策の一環として 週5日の出社をお願いしています |
休日・休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制 ・年間休日125日 ・祝日休暇(在籍期間に応じて規定日数付与) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・交通費規定支給(上限3万2700円/月) ・慶弔見舞金 ・産前パパ休暇 ・プログリット英語コーチング及び自社アプリの社員割引 ・スナック・ドリンク制度 ・レクリエーション費補助 等(内容変更の可能性あり) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 〈選考プロセス〉 ①ご応募(エントリー) Indeedよりご応募ください。 ②書類選考 履歴書・職務経歴書にて書類選考を実施します。 ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 ③適性検査 ご自宅にて簡単な適性検査を受験いただきます。 面接を通過された方には詳細をご案内します。 ④一次面接(オンライン) ⑤二次面接(対面) 本社(東京都千代田区神田神保町)にて実施します。 ⑥役員面接 本社もしくはオンラインにて実施します。 ⑦内定(オファー面談) ※応募から内定までは平均20日程度です(最短10日程度) ※面接日・入社日はご相談いただけます。 在職中の方もお気軽にご応募ください。 ======= <企業情報> 【企業名】株式会社イングリッシュカンパニー 【設立】2010年2月 【代表者】代表取締役 髙橋 航 【資本金】2,100万円 【従業員数】200名(アルバイト含む/2026年5月1日時点) 【事業所】本社:東京都千代田区神田神保町一丁目24番地1 CIRCLES神保町II 4F 【業種】教育 / その他業種 / その他IT・通信系 ======= 勤務地: ■本社 東京都千代田区神田神保町一丁目24番地1 CIRCLES神保町II 4階 <アクセス> ・都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町」駅より徒歩3分 ・JR中央線「御茶ノ水」駅 聖橋口より徒歩8分 ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅より徒歩8分 |
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社名 | 株式会社イングリッシュカンパニー |
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事業内容 | 教育支援サービス |
本社所在地 | 東京都千代田区神田神保町1丁目24番1CIRCLES神保町Ⅱ |
代表者 | 髙橋 航 |
企業代表番号 | 0362731553 |
企業ホームページ | https://recruit.englishcompany.jp/ |
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正社員
法人営業(無形商材)英語研修で人材育成支援する提案営業
株式会社イングリッシュカンパニー
〒101-0051東京都千代田区神田神保町
月給30万円~50万円
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法人営業(無形商材)英語研修で人材育成支援する提案営業
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