クラウドエンジニアリーダー候補/158782

仕事内容: 【入社後の業務イメージ】 ◆クラウドエンジニアリーダー候補の主な業務 ・クラウド・オンプレ基盤構築案件における若手エンジニアのマネジメント ・プロジェクト管理（スケジュール管理・進捗管理） ・若手エンジニアへの教育・指導 ・顧客へのソリューション提案や要件定義 ・サーバー・クラウド基盤の設計・構築・運用保守 ・コードレビューや構築品質向上に関する技術サポート など ◆こんな人におすすめ ・メンバーの能力を適切に判断し、チームとしての成果を最大化できる方 ・ビジネス的観点でプロジェクトや案件を作り出していきたい方 ・手を動かしながらマネジメントにも挑戦したい方 ・クラウド／サーバー構築／運用保守の経験を活かし、新しい仕組み作りにも関わりたい方 【プロジェクト例】 ■ データ解析基盤新規構築 ・対象：画像認識AIサービス提供企業 ・内容：複数サービスとの連携を容易にするため、クラウド(AWS)への移行を提案 ・担当範囲：構築から運用まで一貫して担当 ■ デジタルサイネージ・防犯カメラサービス導入 ・対象：地質コンサルティング企業 ・内容：デジタルサイネージの掲載情報を随時修正可能な画面を提供 ・同一環境で防犯カメラ映像も閲覧可能な管理画面を提供 ・担当範囲：デジタルサイネージのUIデザインの企画から実装まで担当 ・ポイント：他社サービスとの差別化を図った ■ 大規模放送システム構築 ・対象：某放送局向けプロジェクト ・内容：運用ユニットリーダー補佐業務 ・担当範囲：基本設計フェーズでの資料作成、チームメンバーとの協議・取りまとめ、課題管理など幅広く担当 ＜構築環境＞ ・言語：Python、Shell ・OS：RedHat、CentOS、AmazonLinux、WindowsServer ・IaaS：AWS、Azure、GCP ・SaaS：GitHub、GitLab ・DB：Aurora、DynamoDB、Oracle、MySQL ・チャットツール：Slack

求める人材: 【得られるスキル】 ・クラウドアーキテクチャの設計・構築スキル ・要件定義〜運用まで一連のプロセスを俯瞰できるインフラ基盤の上流スキル ・PL／PMに近い進捗管理・品質管理・リスク管理などのプロジェクトマネジメント能力 ・若手メンバーの育成・指導を通じて身につくチームマネジメントスキル ・顧客と技術をつなぐ提案力・課題整理力・コミュニケーション力 ・Ansible や CloudFormation を用いた構築自動化・効率化の設計ノウハウ ・チーム運営や技術選定、ナレッジ共有の仕組みづくりなど、組織づくりに関わる実践的な経験 ・実務を通じて身につく、クラウドアーキテクトへのキャリアにつながる総合的な基盤技術力 【必須要件】 ・クラウド（AWS/GCP/Azure）の設計・構築・運用経験を経験5年以上 有している ・Linux or Windows サーバ構築運用経験を経験5年以上有している ・要件定義、基本設計、詳細設計、構築 、テスト(結合・総合)、リリース、 運用の工程をいずれか4つ以上の工程を経験を有している ・プロジェクトをリードした経験を有している（※PMPLに限らず） ・作業計画（WBS、タスク管理、進捗管理）作成経験を有している ・ステークホルダーとの折衝、調整した経験を有している ・メンバー教育経験を有している 【歓迎】 ・オンプレからクラウドへの移行経験を有している ・スクリプト作成経験（Bash、Shell、Powershell、Pythonなど） を有している ・IaC（Infrastructure as Code）の活用経験を有している ・CI/CD パイプライン（CodePipeline / GitHub Actions / GitLab CIなど） の活用経験を有している ・コンテナ基盤（EKS / ECS / AKS / GKEなど）の活用経験を有している ・改善提案の定量化（効果で何％改善したなどあればなおよし）経験を 有している ・障害や課題が発生した際の状況整理 → 切り分け → 対応指示ができる

神山町7-12グランデュオ神山町5F 株式会社Rosso 勤務地: ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／渋谷駅 ＜勤務地詳細2＞ 都内プロジェクト先 住所：東京都 ＜勤務地補足＞ ※本社、または都内を中心としたプロジェクト先となります。在宅勤務のプロジェクトも多数あり。 【交通手段】 アクセス: 勤務地最寄駅：東京メトロ線／渋谷駅

月給34万3750円～46万8750円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥343,750 〜 ￥468,750は1か月当たりの固定残業代￥46,500〜￥63,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 年収:550 万円〜750 万円 月給:343,750円〜468,750円 ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 基本給：297,250円～405,350 円 固定残業手当/月：46,500円～63,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 343,750円～468,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4か月分支給 ■給与改定：年1回（4月） ■年収例： 512万円（29歳、月給32万円＋賞与、入社4年目） 650万円（34歳、月給40万円＋賞与、入社6年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜各手当補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） ＜その他就業時間補足＞ ■残業月平均10時間程度 ※業務により勤務時間の変更の可能性あり ※想定労働時間：160時間 固定残業代制 基本給 297,250円〜405,400円 固定残業代 46,500円〜63,400円 固定残業時間 20.0時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:30〜18:30 休憩時間:60分 時間外労働: 有り 月平均 10時間程度

休暇・休日: 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■子の看護等休暇 ■介護休暇 ■結婚休暇 ■生理休暇 ■ウェルカム休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜各手当・制度＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■住宅手当（月1万5000円：条件あり） ■在宅勤務手当 ■役職手当 ■子供手当 ■出産祝い制度 ■希望スペックのPC用意（一定条件あり） ■副業可（条件あり） ■部活動・サークル ■オフィスコミュニケーション制度（社内イベント飲食代、全額会社負担） ■コーヒー飲み放題 ■オフィス内禁煙 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■書籍購入（全額会社負担） ■資格取得支援制度 ■部技術研修（全額会社負担） ■外部研修制度（全額会社負担） ■社内勉強会・LT会

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【キャリアパス】 入社後2〜3年で一通りの業務を1人でコントロールすることができるようになれば、以下のキャリアの選択肢が広がります！ ・PL／PM ・プレイングマネージャー ・技術スペシャリスト 上流工程から実装・マネジメントまで幅広く挑戦でき、案件選択制と組み合わせることで、最短距離で希望のキャリアを描けます。 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 343,750円 - 468,750円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間