宅建資格で不動産事業立ち上げ担当

仕事内容: 募集部門 株式会社エコリング　店舗開発部 ＼キャリアアップを目指している方、見逃し厳禁です／ あなたのセンスとスキルで 新しい不動産事業を一緒に創りましょう！ 新事業（不動産仲介など）の立ち上げのお仕事です！ ※20〜30代の男性活躍中 【おすすめポイント】 ◎ 業界トップクラス企業の新規事業で安定性も将来性も抜群！ ◎ 1からのスタートアップで早期キャリアアップが目指せる！ ◎新築オフィス × 在宅勤務のハイブリッドワークで柔軟に働ける！ 【お仕事内容】 エコリングの新事業の不動産事業を 共に１から作り上げていく仲間を募集になります！！ 大切にしていることは『つなぐ』店舗開発！ 今後更に出店を加速していくなかで、不動産事業を立ち上げる ことでより加速させられると考えております！ 具体的には少し大きなテナントに対し、他業種様との共同出店により より来店していただきやすい店舗環境を作りたいと考えています。 上司との距離も近くルールや業務フローも 柔軟に一緒に創っていけます！ ぜひあなたの力を貸してください 【具体的な業務】 ・テナント候補地のリサーチ ・オーナー様との交渉・契約締結 ・テナント貸出先の選定・提案 ・契約書の作成・内容チェック ・提案資料や契約関連書類の作成 店舗開発業務を行いながら、新たに不動産事業の 立ち上げ準備を行っていただきます。 ゆくゆくは不動産事業部の担当として 賃貸だけでなく、売買にもチャレンジしていただけます。 【この仕事のやりがい】 新規事業を１から立ち上げること。 そのためには幅広いスキルが必要となり、 不動産知識やマーケティング知識、 コミュニケーションスキル等学べる機会が多くあります。 覚えることも多く大変ではありますが、 成長したいと考えている方にはやりがいのある職種です。 また全国出張もあるため フットワーク軽く仕事ができることも楽しみの1つです。 【同社担当者より】 「エコリング」は2001年の創業から 順調に成長を続けてきた 「何でも買い取ります」の買取専門店 モノの価値や必要な場所を新しく見つける事が エコへ繋がると信じ ここまで進み、成長してきました。 現在従業員数は600名以上、店舗数は約300店舗。 有名ブランド品はもちろん、 幅広い商品を取り扱っています。 主な販路であるYahoo!オークションでは ベストストアアワードを13年連続受賞するなど 確かな実績を築いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エコリング社では、ダイバーシティ、公平性、 インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは、マーケットシェアを獲得し、 組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 同社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求める人材: 【学歴】大学院卒,大学卒,専門卒,高卒以上 【必須要件】 ・宅地建物取引士の資格保有者 ・不動産経験2年以上 ・姫路本社に出勤可能な方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・全国出張に対応可能な方 ※出張は多くて月1週間～２週間程度 【歓迎要件】 ・店舗開発経験 ・法人向けの不動産仲介の経験 【資格】 宅地建物取引士、普通自動車運転免許（AT限定可） 【学歴】 高卒以上

御国野町御着352番地 株式会社エコリング 勤務地: 〒 6710232 兵庫県姫路市御国野町御着352番地 【交通手段】 アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。

月給28万円以上 給与: 想定給与 280,000 ～ 300,000 円 (基本給： 190,000 円 ～) 給与形態 月給（想定労働時間 160時間） 想定給与 280,000 ～ 300,000 円 (基本給： 190,000 円 ～) 固定残業 あり 固定残業時間 19 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代 35,000 円 ～ 給与備考 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※完全業績連動 【試用期間の説明】 ■試用期間6ヶ月 給与形態 月給（想定労働時間 160時間） 想定給与 250,000 ～ 300,000 円 (基本給： 165,000 円 ～) 固定残業 あり 想定残業時間 19 時間 固定残業代 30,000 円 ～ 【時間外労働に関する条件等】 ※固定残業代は自主学習費として支給の為、実務的な残業は別途完全支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：30〜18：30 （実働8時間、休憩1時間） 【メリハリよく働けます】 月平均残業時間：12時間程度 勤務形態 変形労働時間制

休暇・休日: 土日祝休み （※土曜は社内カレンダーにより出勤の日もあり） 年間休日120日（2025年度） ※2023年度より毎年公休+3日増加計画チャレンジスタート 年間有給休暇 10日～20日 備考 ■月8～12日※月による ■年末年始休暇（12月28日～1月5日／2024年度） ■ボランティア休暇 ■有給休暇（消化率9割以上） 時間単位での有休取得も可能 ■慶弔休暇 ■検診休暇 ■特別休暇 ■産前産後休業（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険 有 厚生年金 有 雇用保険 有 労災保険 有 ◇福利厚生◇ 企業型確定拠出年金（401k） 企業型確定給付年金 ボランティア休暇制度 育児介護休業制度（男性／女性問わず） 自主学習制度 Professional制度 転勤支援制度 その他、一般的に存在する社会保険全般・慶弔見舞休暇など ・厚生年金基金 　無 ・通勤手当 　有 備考 上限30,000円／月 ・家族手当 　有 備考 既定あり ・寮・社宅 　無 ・定年 　有 備考 65歳まで ・退職金 無 【受動喫煙対策】 対策あり 敷地内禁煙

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[株式会社エコリング様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間