有料老人ホームにおける介護職員　Kri006782

仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般を担当します。（身体介助、生活支援、入浴・排泄・食事介助、口腔ケア、ベッドメイキング、通院付添い、アクティビティ企画・実施等） 20代～60代まで幅広い世代のスタッフが協力しながら業務を行っています。 入居者の日常生活支援を通じて、笑顔や生活の質の向上に関われるやりがいがあります。 厚生労働省推奨のキャリア段位制度や独自研修制度を活用して、基本介護技術の習得から応用まで段階的にスキルアップ可能です。

求めている人材 無資格可

158-0097東京都世田谷区用賀１－３－１トラストガーデン用賀の杜 トラストガーデン用賀の杜 【交通手段】 交通・アクセス 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で13分東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で15分東急大井町線 上野毛駅から徒歩で18分

月給25万5200円～32万6500円 給与詳細 基本給：月給 25万5200円 〜 32万6500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 基本給：204,300円～255,600円 資格手当：20,000円（初任者研修）～40,000円（介護福祉士） 夜勤手当：25,000円（夜勤5回の場合） ベースアップ等支援加算：3,500円 処遇改善支援加算：2,400円 賞与：年2回（過去実績） 昇給：年1回 通勤手当：上限100,000円/月 住宅手当：10,000円（関東エリア、自己名義のみ） 家族手当：配偶者 8,000円、子 3,000円 勤続給：4,000円～17,000円

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 早番／7:00～16:00（休憩60分） 日勤／9:00～18:00（休憩60分） 遅番／11:00～20:00（休憩60分） 夜勤／16:30～9:30（休憩60分）

休日休暇 ・4週8休以上 ・月9～10日（2月のみ8日）、希望休2日まで申請可 ・年間休日114日 ・有給休暇 ・慶弔特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業（取得実績あり） ・介護休業（取得実績あり） ・連続休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・賞与：年2回支給あり（過去実績） ・昇給：年1回 ・交通費規定内支給（月額100,000円まで） ・退職金制度あり ・住宅手当あり ・カフェテリアプラン（年間最大23,000ポイントのサービス利用可） ・リゾートトラスト施設優待利用 ・ゴールドカード入会・年会費無料 ・社員持ち株会 ・育児・介護休業制度 ・資格取得支援制度 ・団体定期保険（生命・高度障害）加入 ・労働組合あり ・共済制度（グルメ、レジャー、日帰り温泉、宿泊、レンタカー割引、結婚出産祝い金、入院災害見舞金等） ・定年制あり：65歳

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ＲＩＭ‐ＭＥＤＩＡ 所在地：兵庫県神戸市兵庫区水木通１０丁目１番２９号高木ビル３階 【紹介先企業】 会社名：トラストガーデン用賀の杜 所在地：東京都世田谷区用賀１－３－１ トラストガーデン用賀の杜