年間休日120日・賞与年3回|社員が働きやすい環境を支える総務スタッフ

仕事内容: ◆ 社員が安心して働ける環境をつくる総務スタッフ募集 今回募集するのは、会社全体の運営を支える総務スタッフです。 総務は、特定の部署だけではなく、社内で働くさまざまな社員を支える仕事です。 「備品が不足している」 「社内設備に不具合がある」 「この手続きはどのように進めればよいか」 こうした社内の困りごとに対応し、社員が本来の仕事に集中できる環境を整えていただきます。 総務経験や不動産業界の知識は問いません。 これまでの事務経験や、周囲をサポートしてきた経験を活かしながら、少しずつ業務の幅を広げられる環境です。 ◆ お任せする仕事 ・社内備品、消耗品の発注・在庫管理 ・社用車、携帯電話、パソコンなどの管理 ・社内設備やオフィス環境の管理 ・郵便物、宅配物の受け取り・仕分け ・各種書類、契約書、社内データの管理 ・社内行事、会議、研修等の運営サポート ・電話、来客対応 ・各部署からの問い合わせ対応 ・その他、総務に関する事務業務 まずは、備品管理や郵便物の対応、データ入力など、取り組みやすい業務からお任せします。 慣れてきたら、社内設備の管理や行事の準備、各部署との調整なども担当していただきます。 ◆ 「気づき」が会社の働きやすさにつながります 総務の仕事は、決められた事務処理を行うだけではありません。 「備品の発注方法を見直した方がよいのでは」 「この情報を共有すれば、問い合わせを減らせそう」 「社員が使いやすいように配置を変えてみよう」 こうした小さな気づきや工夫が、社員の働きやすさにつながります。 業務改善の提案も歓迎しており、提案が採用された場合には報奨金を支給する制度もあります。 ◆ 総務未経験でも安心して始められます 入社後は、先輩社員が仕事の流れや社内ルールを一つずつお教えします。 最初からすべての業務をお任せすることはありません。 まずは日常的な業務を覚え、その後、経験や適性に応じて担当範囲を広げていただきます。 事務職から総務へステップアップしたい方も歓迎します。 ◆ こんな方を歓迎します ・事務経験を活かして総務に挑戦したい方 ・人をサポートすることが好きな方 ・周囲の状況を見ながら行動できる方 ・複数の業務を段取りよく進められる方 ・社内外の方と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・北九州の安定企業で長く働きたい方 正確な事務処理だけでなく、周囲への気配りや柔軟な対応を大切にしています。 ◆ 応募前カジュアル面談実施中 仕事内容や職場の雰囲気について、応募前にご説明しています。 「総務未経験でも大丈夫か」 「どのような業務から担当するのか」 「どんな社員が働いているのか」 気になることを確認したうえで、応募をご検討いただけます。 ◆ 最後に 総務は、営業のように直接売上をつくる仕事ではありません。 しかし、社員が安心して働き、会社が円滑に運営されるために欠かせない仕事です。 これまでの事務経験や気配りを活かしながら、会社全体を支える仕事に挑戦しませんか。

求める人材: 【必須資格】 普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎資格】 宅地建物取引士

月給18万4500円～30万円 給与: ・昇給　年1回 ・賞与　年3回（6・10・12月）※2025年度実績 ※ただし、決算賞与（10月）は会社業績により支給の有無が決定します。

シフト制 勤務時間・曜日: 8:45～17:45（休憩60分）

休暇・休日: ■休日・休暇 ・年間休日120日 ・年末年始休暇：8日（2025年度実績） ・ゴールデンウィーク休暇：4日（2025年度実績） ・夏季休暇6日（2025年実績） ・有給休暇：入社6カ月後に10日付与、最大20日 ・産前、産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇 ※併用で最長8日休み取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 充実した社会保険完備：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険すべてに対応。 ・保養所(大分県湯布院) あり 【教育制度】 実践型OJT研修：現場での経験を通じてスキルアップを支援。 年間教育研修：継続的な成長をサポートする研修制度。 宅建資格取得支援：資格取得学校と連携し社内講義を実施 【その他】 資格取得サポート：宅建資格取得支援により、キャリアアップを後押し。 表彰制度：業務改善に関する提案1件につき3,000円を支給します。 効果が高いと評価された提案には、1万円から最大10万円の報奨金を支給します。小さな気づきからの提案も対象です。 企業表彰実績：第19回北九州市ワーク・ライフ・バランス表彰にて市長賞を受賞。 子育て支援：福岡県子育て応援宣言企業として、社員の子育てを全面的にサポート。 健康経営優良法人認定：経済産業省から2026年の健康経営優良法人ブライト1000に認定。 スポーツエールカンパニー2026 通常プラス認定 ★新たな福利厚生ポイント★ キャンピングカー利用特典：2024年4月から、社員やご家族、ご友人も利用可能なキャンピングカーを導入！ゴールデンウィーク、お盆、年末年始を含むあらゆる休日に楽しめます。 ☆年間休日増加☆ 2025年4月から年間休日120日へ変更！仕事とプライベートの両立をさらに支援します。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 184,500円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間 資格と免許: * 運転免許証（AT限定可） (望ましい)

• 交通費支給