【IR責任者】業界No.1実績/IR戦略設計~体制構築! IR

企業名 カイテク株式会社 求人名 【IR責任者】業界No.1実績/IR戦略設計～体制構築！ 仕事の内容 IPO準備段階から当社のIR戦略を設計し、上場後を見据えたIR体制の構築をリードいただく「IR責任者」の募集です。 経営陣と密接に連携しながら、既存事業の成長性や新規事業の将来性を踏まえたエクイティストーリーの策定、投資家コミュニケーション、情報開示体制の整備を担っていただきます。 【IR戦略の立案・体制構築】 ・IPO準備段階から上場後を見据えたIR戦略の立案・実行 ・IR機能・業務プロセス・情報発信体制の構築 ・経営陣と連携し既存事業の競争優位性や新規事業の成長可能性を踏まえたエクイティストーリーの策定・ブラッシュアップ ・IR活動計画および投資家コミュニケーション方針の策定 【投資家コミュニケーション】 ・機関投資家・証券アナリスト等とのリレーション構築 ・上場後の決算説明会、投資家向けミーティング、個別面談等の企画・運営 ・投資家からのフィードバック収集・分析と経営陣へのレポーティング ・資本市場の動向や投資家の評価を踏まえたIR施策の改善 【情報開示・IRコンテンツの企画】 ・決算説明資料、投資家向けプレゼンテーション資料等の企画・作成 ・適時開示・法定開示に関する関係部門との連携およびIR観点からの情報発信 ・IRサイトや投資家向けコンテンツの企画・整備 ・非財務情報・サステナビリティ情報の開示方針の策定 【事業理解・KPI設計】 ・各事業部(カイテク/カイテク薬剤師/カイテクドクター/カイテクシフト/新規事業)の責任者と直接対話し、事業構造・ユニットエコノミクス・成長ドライバーを深く理解する ・経営企画・財務と連携し、投資家に開示する事業KPIの設計と、事業計画との整合性の確保 ・介護・医療業界の制度動向(報酬改定、人材需給など)や競合動向を踏まえ、当社の競争優位性を言語化する ※事業計画策定・予実管理・資金調達実務の主担当は経営企画/財務部門ですが、IR責任者としてこれらのプロセスに深く関与し、事業KPIや計画の前提を投資家目線で検証・提言いただくことを期待しています。 [変更範囲：当社事業内容に準ずる業務全般] 募集職種 【IR責任者】業界No.1実績/IR戦略設計～体制構築！

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■上場企業におけるIR業務の実務経験■証券アナリスト(セルサイド/バイサイド)または投資銀行での業務経験■事業会社における経営企画・事業企画・FP&Aの経験 【必須】 ■事業構造やKPIを自ら分析し、財務数値と結びつけて成長ストーリーを組み立てた経験 ■機関投資家・アナリスト等、社外のステークホルダーとの折衝経験 ■財務諸表および主要な財務指標に関する理解 ■経営戦略や事業内容を理解し、投資家に対して論理的かつ説得力を持って説明できる能力 ■経営陣や社内関係部署との高い調整・コミュニケーション能力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給83万3333円以上 想定年収 1,000万円～2,070万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥833,333～ 基本給￥617,236～ 固定残業代￥216,097～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始/結婚・慶弔休暇） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） ストックオプション （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：リモートワーク可(週2出社)/祝金・見舞金(慶弔・結婚・出産)/関東ITS健康保険(宿泊施設の割引)

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 【魅力】 ■IR体制をゼロから構築する裁量 ■経営陣とともに企業価値向上を推進 ■IPO前後の重要なフェーズを経験 ■新規事業を含む成長ストーリーを資本市場に発信 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■介護・看護単発バイト「カイテク」 ■介護・看護スポットワーク「カイテク・ワークシェア」 設立：2018年02月 代表者：代表取締役 武藤 高史 従業員数：72人 平均年齢：31.8歳 資本金：1,230百万円 株式公開：非公開 主な株主：はたらくFUND 三菱UFJキャピタル株式会社 SMBCベンチャーキャピタル株式会社 本社所在地：〒160-0022 東京都新宿区 新宿１－２３－１ ＴＨＥ ＰＯＲＴＡＬ 新宿御苑 ２Ｆ 本社以外の事業所：■浜松事業所 〒430-0944 静岡県浜松市中区田町223-21 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 日本は人類が未だ経験したことがない「超高齢社会」に直面しており、2040年には国民の3人に1人が65歳以上という状況を迎える（2040年問題）という事をご存じでしょうか？介護・医療業界は、年々人材不足の問題が深刻化しています。この国家的課題の解決は、待ったなしの状況ですが、国を含めて誰も打開策の糸口はまだ掴めていません。そこで、弊社では、テクノロジーを活用して、介護・医療業界に対して「有資格者の即戦力人材」の「スポットワーク」という新たな働き方を提供する事で、難題の解決に挑んでいます。リリースから約3年で大手企業を含め、20,000件超の事業者様に登録頂くまでに成長して参りました。ですが、「人類未踏の超高齢社会を成功に導く立役者となる」という壮大なビジョンに対して、まだ道半ばにあります。全国の介護事業者数は30万人を超えるとも言われており、広大なマーケットの1%にもリーチ出来ていない状態です。弊社のVISIONは「超高齢社会の成功を導く」という前人未到の難題に挑む事を掲げており、このチャレンジの意義に共感して頂き、ともに事業を推進して頂ける方を募集いたします。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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