心身障害者の通所施設での看護師

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ✅日勤のみ・土日祝休み・年休120日以上 ✅人工呼吸器管理やたんの吸引の医療ケア ✅看護師5名・経験豊富な主任が在籍 ✅月給23万7492円～28万4868円＋賞与 江東区が設置し、 社会福祉法人章佑会が運営する 「江東区塩浜福祉園」で、 重症心身障害のある方の 健康管理や医療的ケアを担当します。 ▼＜具体的には…＞ ・バイタルチェック、呼吸状態など健康観察 ・たんの吸引、経管栄養などの医療的ケア ・気管カニューレ、人工呼吸器の管理 ・医薬品管理、検診対応、宿泊訓練への同行 ・ご家族との連絡調整、 医療・介護に関する相談対応 ・送迎車両の添乗、車両内での医療ケア 日中は4つのグループに分かれて 活動を行っております。 音楽やゲーム、創作活動などに参加する 利用者さんの健康状態も見守ります。 言葉で体調や痛みを伝えることが 難しい方も多いため、 顔色や呼吸の様子、 表情、身体の緊張など、 普段との違いを見ながら対応します。 言葉で気持ちを伝えるのが 難しい利用者様も多いんですが、 表情やしぐさで気持ちを見せてくれるんです。 頭をなでると口角がキュッと上がったり、 「今日はそんな気分じゃないよ」 と言わんばかりに口をへの字にしたり。 嬉しいときには声を上げて 喜んでくれることもあります。 毎日見られるわけではないんですが、 普段のケアの中でそんな反応があると、 スタッフ同士で「今、笑ったね！」って、 フロアのみんなが笑顔になるんですよ。 ―――――――――――――――― ⭐看護師5名在籍 経験豊富な主任と働く職場 ―――――――――――――――― 現在、5名の看護師が在籍しています。 看護部門の主任は、社会福祉法人章佑会が 指定管理者となる以前から、 この施設で看護を担当してきた職員です。 長年にわたり利用者さんの健康状態や 医療的ケアに携わり、一人ひとりの 身体状況もよく把握しています。 人工呼吸器を使用している方や、 継続的な観察が必要な方への対応では、 日々の状態を知っていることが重要です。 主任は看護師としてのキャリアが長く、 現場での状況判断にも対応しています。 処置や利用者さんの状態について相談する 際にも、施設のことをよく知る主任と 話しながら対応を進められます。 また、生活支援員や理学療法士とも 利用者さんの状態を共有し、 日々の介助や活動について 相談しながら進めていきます。 ―――――――――――――――― ⭐同じ利用者さんを長く見守る 通所施設での看護 ―――――――――――――――― 塩浜福祉園は、18歳以上の重症心身障害 のある方などが通う施設です。 現在は19歳から幅広い年代の利用者さんが 在籍しており、平均年齢は36.5歳です。 身体の状態を維持することが目標となる方も おり、日々健康観察と処置を重ねています。 長く通われている方とは継続して接する ため、以前は見られなかった表情や 反応に気づくこともあります。 ご家族からの医療や介護に関する相談にも 対応し、施設での様子を伝えています。

求めている人材 【必須条件】 ・看護師免許をお持ちの方 ・看護業務経験が2年以上ある方 ・たんの吸引、経管栄養の処置ができる方 ・看護学校卒以上の方 ※ブランクがある方も歓迎 【歓迎条件】 ・導尿、ストマ交換の処置ができる方 ・人工呼吸器を使用する方への看護経験 ・病棟や障害者支援施設での看護経験 ・特別養護老人ホームや 介護老人保健施設などでの勤務経験 ・重症心身障害のある方への看護に 関心がある方 【こんな方にピッタリ】 ・小さな体調の変化にも注意深く気づける方 ・一人ひとりと時間をかけて向き合いたい方 ・職種の異なる職員とも相談しながら仕事を 進められる方 ・状況に応じて判断し、行動できる方

月給23万7492円～28万4868円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万9100円 〜 23万1400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万8392円 〜 5万3468円 ※経験や能力を考慮して決定 ※残業代は別途全額支給 【給与内訳】 基本給：月18万9100円～23万1400円 一律手当：月4万8392円～5万3468円 ＜一律手当の内訳＞ ・特殊業務手当：月1万円 ・調整手当：月2万3892円～2万8968円 ・処遇改善手当：月1万4500円 【別途支給される手当】 ・住宅手当：月7500円（世帯主のみ） ・扶養手当：配偶者 月1万円 ・扶養手当：第1子 月4000円 ・扶養手当：第2子以降 月1500円／人 ・交通費：全額支給 【昇給・賞与】 ・昇給あり ・賞与年2回 （昨年賞与実績：合計3.6ヶ月分） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり164時間 8:30～17:15（実働8時間） ・日勤のみ ・夜勤なし ・残業ほぼなし（基本定時退社）

休日休暇 完全週休2日制（土日） ・祝日休み ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・育児休暇制度あり ・介護休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給あり ■賞与年2回 （昨年実績：合計3.6ヶ月分） ■交通費全額支給 ■住宅手当 （月7500円／世帯主のみ） ■扶養手当あり ■研修制度あり ■バイク通勤OK

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 賞与あり
• 通勤交通費全額支給
• 介護休暇あり
• 面接1回
• 育休あり
• 住宅手当あり
• 原則定時退社
• ブランクOK
• 経験者歓迎
• 職場見学可
• バイク通勤OK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期休暇あり